2024年山东省公务员招聘公共基础知识考试必刷200题真题附答案【预热题】.docx

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2024年山东省公务员招聘公共基础知识考试必刷200题真题附答案【预热题】

第I部分单选题（100题）

1.按照管理方格理论，一个既不关心工作、也不关心下属生活和情绪的领导属于（）。
A:贫乏型领导
B:任务型领导
C:中庸型领导
D:俱乐部型领导
答案：A

2.下列选项中，感谢信正文不需写出的是（）。
A:对方表现出的好思想、好品德
B:对方的基本情况
C:对方所做的对自己或单位的好事
D:向对方学习的态度和愿望
答案：B

3.事业单位主要发展取向是（）。
A:文化
B:政治
C:社会公益
D:经济
答案：C

4.现代管理者素质的核心是（）。
A:计划能力
B:创新能力
C:指挥能力
D:协调能力
答案：B

5.国务院设立办公厅，由（）领导。
A:国务院副总理
B:国务院总理
C:国务院秘书长
D:国务委员
答案：C

6.撰写公文时要慎用多义词或者“大约”“也许”“大致”等词语。这表明公文语言具有哪一特征：
A:准确
B:得体
C:规范
D:简明
答案：A

7.在公文的格式规范中，发文字号属于（）部分。
A:版记
B:版头
C:主体
D:正文
答案：B

8.横线②处应填入的内容符合规范的一项是（）。
A:各省、自治区、直辖市人民政府，国务院各部委、各直属机构
B:国务院各直属机构，人民政府，各部委
C:各部委，各省、自治区、直辖市人民政府，各直属机构
D:各部委，各直属机构，各人民政府
答案：A

9.下列文种中，可以上行、下行、平行的文种是（）。
A:决议
B:公告
C:通告
D:意见
答案：D

10.下列选项中（）是行政机关可以用的，而党的机关不可以用的。
A:通告
B:意见
C:函
D:会议纪要
答案：A

11.企业是为绝大多数人提供利益，企业家的行为只要符合这一标准就是基本合理的，这一论述符合（）。
A:道德公正观
B:道德法制观
C:道德功利观
D:道德权利观
答案：C

12.公文的主题是公文制发者所要表达的（）。
A:通报有关事件的细节
B:意图或主张
C:政策和法规的观念
D:重视本单位利益的观念
答案：B

13.行政环境是指围绕行政管理主体并直接或间接作用于行政管理活动的客观因素的总和。其中某一因素的变化会引起连锁反应，使众多环境因素发生相应的变化，这体现了行政环境的（）。
A:差异性
B:多样性
C:变异性
D:关联性
答案：D

14.若某机关所办之事因缺乏一定的物力、财力或人力，需报请上级协助解决，应写哪一类请示？（）
A:帮助性请示
B:求示性请示
C:求助性请示
D:求准性请示
答案：C

15.下列关于退文做法不妥当的是：
A:退文前，退文单位需与来文单位进行电话或书面沟通
B:退文时要在制度规定中找到依据，不因个人喜好而定
C:退文单位应标注出退文中的问题，以便拟制单位修改
D:问题公文退给拟制单位后，退文单位不必再跟踪公文
答案：D

16.公文标题过长，需要多行排列时，在保证词意完整的情况下，标题排列不宜使用：
A:长方形
B:正梯形
C:菱形
D:倒梯形
答案：A

17.一名工人的绩效，除了产量指标完成外，还要包括产品质量、原材料消耗率等等的综合考虑，这体现了绩效的（）。
A:全面性
B:动态性
C:多因性
D:多维性
答案：D

18.关于事业单位聘用制度，下列说法错误的是（）。
A:小王在某事业单位任职两年后被调至主管机关担任科长，可以解除原聘用合同
B:小胡在某事业单位连续两年考核不合格，单位不能单方面解除聘用合同
C:小钱在某事业单位试用期内被举报且认定不符合聘用条件，单位对其解聘
D:小张在某事业单位试用期内考虑到与妻子两地分居提出解除聘用合同，单位同意
答案：B

19.对党政机关的工作规划，领导工作的分工及阅文习惯，各部门的职能，公文受理范围及办理程序等了然于胸是正确处理公文的基础，收到公文后，首先应该（）。
A:判读文件类型是阅读件还是办理件
B:判断公文应该给谁看
C:判读文件给谁办，怎么给，怎么转
D:判断文件是否在收文范围内
答案：D

20.发文字号之下（）处居中印一条与版心等宽的红色分割线。
A:2mm
B:1mm
C:4mm
D:3mm
答案：C

21.心理学家马斯洛认为，人最高级的需要是（）。
A:归属与爱的需要
B:自我实现的需要
C:尊重的需要
D:安全的需要
答案：B

22.用于领导机关对某些重要事项作出决策并晓喻各方的文种是（）。
A:更改性决定
B:知照性决定
C:指挥性公文
D:奖惩性决定
答案：B

23.做计划之前需要对企业所处的环境进行评估。下列不属于环境评估技术的是（）。
A:预测
B:甘特图
C:标杆比较
D: