贵州省播州区2024年公务员招聘公共基础知识考试必刷200题真题及答案（新）.docx

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贵州省播州区2024年公务员招聘公共基础知识考试必刷200题真题及答案（新）

第I部分单选题（100题）

1.控制是管理过程中不可分割的一部分，是各级管理人员的一项重要工作内容。其中（）不属于控制过程中包括的三个基本环节的工作。
A:确立标准
B:纠正偏差
C:评估风险
D:衡量成效
答案：C

2.关于目标管理的思想和实施，说法错误的是（）。
A:明确的目标是保证管理有效性的前提
B:强调各目标之间的支持，形成目标体系
C:注重人的参与和自我管理
D:上下级协商达成协议然后汇成顶层目标
答案：D

3.某调查报告标题为《XX市交通运输检查情况表明网络APP专车模式运营管理亟待规范》，该标题的主要特点或作用是（）。
A:提出问题范围
B:概括全文内容
C:指出严重程度
D:概括揭示中心
答案：D

4.王某是某事业单位的正式员工，因违反事业单位管理纪律受到单位警告处分，则其受处分的期间为（）。
A:12个月
B:9个月
C:6个月
D:3个月
答案：C

5.公文标题字体一般是（）。
A:3号黑体
B:3号半角宋体
C:4号仿宋体
D:2号小标宋体
答案：D

6.鼓励市民采取绿色交通方式出行，首先要提供充足和优质的公共交通。这表明国家在履行（）。
A:政治职能
B:经济职能
C:管理职能
D:社会公共服务职能
答案：D

7.末位淘汰法则是指单位为满足竞争的需要，通过科学的评价手段，对员工进行合理排序，并在一定的范围内，实行奖优罚劣，对排名在后面的员工，以一定的比例予以调岗、降职、降薪或下岗、辞退的行为。其目的是激发在岗者的工作潜力，为单位获得竞争力。下列各项中，属于末位淘汰法则的具体运用的是（）。
A:某单位对员工能力进行考评，对排名后30位的进行降薪，以此缩减单位的开支
B:某单位员工甲因为工作中出现失误给单位带来重大损失而被辞退
C:某单位在招聘新员工时进行专业能力笔试，成绩排名后10位的应聘者首先被淘汰
D:某单位定期组织员工绩效考评，对两次以上考评不合格的员工给予降薪
答案：D

8.刘波是某公司的部门经理，在主管会议结束之后，他将上级领导在会议上作出的指示以部门会议的形式传达给下级员工。此时刘波主要担任的管理者角色是（）。
A:代表人
B:传播者
C:发言人
D:领导者
答案：B

9.以管理学科的基本原理、基本理论作为其研究对象的是属于（）。
A:管理学
B:微观管理学
C:宏观管理学
D:中观管理学
答案：A

10.下列不属于这份公文的特点的是（）。
A:时效性
B:沟通性
C:广泛性
D:知照性
答案：B

11.将行政组织中已经分解的职能重新组合成为一个有机的整体时，需要理顺内部的关系，下列有关理顺内部关系的做法错误的是（）。
A:对一些行业管理职能较强的工作，以专业部门为主，综合部门不参与具体管理过程
B:减少层次，避免重复
C:专业部门负责具体的管理过程，综合部门主要负责提出意见
D:强调归口管理，互相配合
答案：A

12.近年来，某市按照“支持特殊教育”“办好特殊教育”发展战略，抓住国家改革试验区建设机遇，重点开展随班就读实验，把新一轮改革发展聚焦于优质融合，构建特教与普教融合发展机制，着力提高随班就读质量，促进残疾学生从“有学上”走向“上好学”。以上案例体现了该市政府积极履行（）。
A:社会公共服务职能
B:经济职能
C:政治职能
D:文化职能
答案：D

13.某国表示去年的秋刀鱼捕捞量创历史新低，因为其他国家在北太平洋公海的捕捞量急速增加，导致了该国的捕捞量下降，所以提议要对捕捞量加以限制。由此可见，秋刀鱼资源具有（）。
A:非排他性和竞争性
B:排他性和竞争性
C:排他性和非竞争性
D:非排他性和非竞争性
答案：A

14.基层党组织班子成员要联系一两个党支部，联系（）名以上群众，以保持党组织同群众的经常联系。
A:3
B:5
C:2
D:1
答案：A

15.事业单位拟订岗位设置方案应当报（）部门备案。
A:人事综合管理
B:人事录用调配
C:档案案理
D:上级主管
答案：A

16.初始条件十分微小的变化经过不断放大，对其未来状态会造成极其巨大的差别。有些小事可以糊涂，有些小事如经系统放大，则对一个组织、一个国家来说是很重要的，就不能糊涂。以上现象可以用（）来解释。
A:刺猬法则
B:蝴蝶效应
C:二八定律
D:羊群效应
答案：B

17.批准是一种约束力较强的（）监督方式。其内容包括：要求监督对象报送审批材料、审查和批准(含不批准)三个基本步骤。
A:事中
B:全面
C:事后
D:事先
答案：D

18.政府将不属于自己职能还给社会以及社会中介组织，防止政府职能的“越位”，将属于政