广东省云城区2024年事业单位公开招聘工作人员考试《公共基础知识之管理公文必背200题》真题【实用】.docx

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广东省云城区2024年事业单位公开招聘工作人员考试《公共基础知识之管理公文必背200题》真题【实用】

第I部分单选题（100题）

1.事业单位制定或者修改人事管理制度，应当通过（）或者其他形式听取工作人员的意见。
A:公示制度
B:职工代表大会
C:调查问卷
D:集体协商
答案：B

2.填入画横线③处的成文日期应为（）。
A:2018.9.10
B:2018-09-1000:00:00
C:43353
D:二零一八年九月十日
答案：C

3.在组织的所有人员中，最重要的是（）人员。
A:执行
B:操作
C:主管
D:决策
答案：C

4.经各级党委会议讨论通过，要求贯彻执行的重要决策形成的文件一般称为（）。
A:规定
B:纪要
C:条例
D:决议
答案：D

5.对于我国国有企业来说，市场压力型组织创新多表现为从（）开始的根本性创新。
A:资源组织
B:技术革命
C:文化创新
D:结构调整
答案：C

6.下列属于战略目标建立的参与者是（）。
A:高层员工
B:基层员工
C:一线员工
D:全体员工
答案：A

7.王勇与李梅采取头脑风暴的方式试图寻找解决问题的方法，他们仅将各自观点写下来，而不去评估这些观点的可行性和可操作性，我们认为他们处在决策制定过程的（）阶段。
A:选择方案
B:分析备选方案
C:形成各种备选方案
D:确定决策标准
答案：C

8.下列属于公共产品的是（）。
A:电影院
B:高等教育
C:城市环卫
D:医院
答案：C

9.如公文的同一级别抄送机关有多个，下列排列次序正确的是（）。
A:政府、党委、军事机关
B:党委、政府、军事机关
C:军事机关、党委、政府
D:党委、军事机关、政府
答案：B

10.根据公文的基本使用范围，可将公文分为（）。
A:通用公文、专用公文
B:上行文、平行文、下行文
C:本机关制发的和内部使用的公文
D:收文、发文
答案：A

11.解决案例中的问题的切入点应为（）。
A:建立健全法制
B:转变政府职能
C:实现人员分流
D:机构协调配置
答案：B

12.国家对事业单位工作人员实行（）管理。
A:职称分类
B:职级分类
C:分级分类
D:分批分类
答案：C

13.将同一份文稿印刷若干份时，每份公文的顺序编号叫（）。
A:公文份数序号
B:公文生效标识
C:发文机关标识
D:发文字号
答案：A

14.为加快文件的传递，可采用（）。
A:平行文
B:多级行文
C:下行文
D:上行文
答案：B

15.适用表彰先进、批评错误、传达重要精神的文种是（）。
A:通告
B:公告
C:通知
D:通报
答案：D

16.立意是公文的灵魂与统帅，下列表述与立意无关的是：
A:万山磅礴，必有主峰；龙衮九章，但挈一领
B:身在兵位，胸为帅谋
C:文以识为主，非识之高卓精深，无以中要
D:久则论略，近则论详；略则举大，详则举小
答案：D

17.某大型建工集团公司，每年在全国中标各种工程建设项目十余项，标的金额大，工期长，技术标准要求较高，为管理分布在全国众多大小不一的工程项目经理部，根据管理学原理和工程项目建设的实际需要，公司最适合采用下面哪一种组织结构形式？（）
A:矩阵制
B:事业部制
C:直线职能制
D:指挥部制
答案：B

18.下列关于决定的说法，<b>错误</b>的是：
A:带有一定的约束力
B:属于上行文
C:可通过口头或书面告知
D:其内容一般为重大事项或重大行动
答案：B

19.某国有大型企业商请某市属高校举办营销培训班，应使用的文种是（）。
A:意见
B:函
C:请示
D:报告
答案：B

20.计划的写作要求不包括（）。
A:注重依据
B:量力而行
C:留有余地
D:强调个人
答案：D

21.传统的人员配备概念中不包括（）。
A:评人
B:用人
C:选人
D:留人
答案：D

22.采用内部招聘的方式选拔管理人员的弊端是：
A:易引起员工间的不团结
B:以上三个都正确
C:会造成“近亲繁殖”
D:组织急需人才或有大量空缺职位时，难以及时满足需要
答案：B

23.公文中的附件是公文正文的（）资料。
A:强调、升华或者论证
B:证明、文献或者拓展
C:后续、延伸或者有佐证
D:说明、补充或者参考
答案：D

24.××省人民政府拟起草一份关于加强新型冠状病毒感染的肺炎防控工作的文件，这份文件是2020年发的第4号文件。该文件的发文字号应写作（）。
A:×府发〔2020〕第4号
B:第4号
C:×府发〔2020〕04号
D:×府发〔2020〕4号
答案：D

25.下列关于事业单位制度表示正确的是：
A:事业单位工资由岗位工资、薪级工资和绩