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整理陕西省镇坪县公务员招聘考试《公共基础知识之管理公文必背200题》王牌题库含答案（能力提升）

第I部分单选题（100题）

1.上级机关对下级布置任务、指示和安排工作，适用（）。
A:知照性通知
B:发布性通知
C:指示性通知
D:转发性通知
答案：C

2.根据马斯洛的需要层次理论，员工为了避免被辞退而努力工作属于（）。
A:生理需要
B:尊重需要
C:安全需要
D:自我实现需要
答案：C

3.下列属于有机式组织的优点是（）。
A:稳定性好
B:可预见性强
C:以人为本
D:约束性高
答案：C

4.古人云：“运筹帷幄之中，决胜于千里之外”，这里的“运筹帷幄”反映了管理的：
A:领导职能
B:计划职能
C:控制职能
D:组织职能
答案：B

5.2017年9月29日，桂林市物价局召开旅游价格听证会，来自政府部门人员、专家学者、经营者、消费者等24个代表参加听证会，就桂林市部分景区调整门票、交通工具客运价格的方案发表自己的看法。这一做法（）。
A:扩大了公民的政治权利
B:保障了公民参与民主管理的权利
C:有利于提高决策的科学性、民主性
D:有利于公民监督决策机关
答案：C

6.关于报告，下列叙述错误的是（）。
A:是下级机关答复上级机关询问的文种
B:用语简明、得体、分寸适宜
C:内容准确真实，实事求是
D:可以夹带请示事项
答案：D

7.下列不属于事业单位改革内容的是：
A:确立科学化的总体布局
B:推行单一化的监督机制
C:实行制度化的总量控制
D:坚持社会化的发展方向
答案：B

8.凡是涉及维护社会稳定、维护国家领土和主权及正确处理人民内部矛盾的行为，都是政府履行（）的体现。
A:政治职能
B:经济职能
C:文化职能
D:社会职能
答案：A

9.在某政府服务提供过程中，领导强调不要太过于在意投入资源数量，而是要重视投入产出，为公民提供满意的服务。该领导的指示体现了（）形式。
A:计划控制
B:程序控制
C:质量控制
D:成本控制
答案：C

10.某单位在制定门卫制度时，准备拟制一份晓谕性文件，却错误地选用了“公告”这一文种。之所以说用错了，是因为（）。
A:只要门卫知道就可以了，用不着广而告之
B:应该更明确一些、信息量更大一些，写成“制度公告”
C:既然要使各部门甚至全社会都知晓，就应使用“公报”
D:只有党和国家的高级管理机关才有资格使用这个文种
答案：D

11.有些投资一旦形成某种资产，就很难再重新配置使用，因为它们的转换成本很高，在重新配置中将遭受重大的经济价值损失，这被称为（）。
A:资产专用性
B:成本固定性
C:沉没成本
D:不确定性
答案：A

12.每个部门只有唯一的指令源，避免了由于矛盾的指令而影响组织系统的运行，这种组织结构是（）。
A:事业部组织结构
B:职能组织结构
C:线性组织结构
D:矩阵组织结构
答案：C

13.公文标题《××省交通厅关于同意××公路局修复×收费站的函》出现的错误是（）。
A:生造文种
B:缺少文种
C:混用文种
D:错用文种
答案：D

14.模拟向有关主管部门申请批准的函，态度需要谦和诚恳。下面用语不恰当的是：
A:敬请函复为盼
B:敬请函复
C:承蒙多予关照
D:敬祈见复
答案：C

15.某单位办公室要将机关负责人签批后的公文印发，其后续的办理程序是（）。
A:复核——登记——印制——核发
B:登记——复核——核发——印制
C:印制——登记——复核——核发
D:登记——印制——复核——核发
答案：A

16.在公共管理机构规模及其效能关系问题上，常常存在两种不同观点的争论：一种观点认为“一个和尚挑水喝，两个和尚抬水喝，三个和尚没水喝”；另一种观点认为，如果“三个和尚”都很负责，结果也会造成水满为患。这两种不同的说法表明（）。
A:纵然管理有方，也不一定是人多好办事
B:管理工作的效能需要考虑系统内部部分的整体功能
C:即使管理无方，人多还是比人少好办事
D:在不同的心态作用下会产生不同的群体合作结果
答案：B

17.鉴别组织的各种重要变量及其相互关系的管理技能是（）。
A:技术技能
B:分析技能
C:信息技能
D:应用技能
答案：B

18.关于事业单位聘用制度，下列说法错误的是（）。
A:小张在某事业单位试用期内考虑到与妻子两地分居提出解除聘用合同，单位同意
B:小王在某事业单位任职两年后被调至主管机关担任科长，可以解除原聘用合同
C:小胡在某事业单位连续两年考核不合格，单位不能单方面解除聘用合同
D:小钱在某事业单位试用期内被举报且认定不符合聘用条件，单位对其解聘
答案：C

19.《中共河北省委办公厅河北省人民政府办公厅印发&