山东省城阳区历年公务员招聘公共基础知识考试必刷200题通关秘籍题库含答案（巩固）.docx

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山东省城阳区历年公务员招聘公共基础知识考试必刷200题通关秘籍题库含答案（巩固）

第I部分单选题（100题）

1.下列关于公文写作，说法错误的是（）。
A:数字，除部分结构层次序数和词组、惯用语、缩略语、具有修辞色彩语句中作为词素的数字必须使用汉字外，一般用阿拉伯数字书写
B:情况属实、观点明确、文字精练、条理清楚、层次分明、标点正确
C:人名、地名、数字、引文要准确，日期不确定的情况下，可以不写
D:符合党和国家的方针、政策、法律、法令和上级机关的有关规定
答案：C

2.有效制约和监督权力的关键是（）。
A:限制政府权力
B:健全权力运行制约和监督机制
C:规范政府行为，打造法治政府
D:发扬民主、健全法制
答案：B

3.关于管理学常识，下列说法正确的是（）。
A:直线制易导致多头领导、不能实行统一指挥
B:根据需要层次理论，管理者应重点关注员工精神层面上的需要
C:组织的管理创新中，最重要的是管理理念的创新
D:计划工作的前提条件中，组织可以控制的是职工情绪
答案：C

4.新的规范性公文产生了，对同一事物约束、规范的旧文件应（）。
A:废止旧文
B:相辅相成
C:新不废旧
D:两文并存
答案：A

5.在学校这一组织中，任课教师位于组织的哪一层次（）。
A:中层管理者
B:作业人员
C:高层管理者
D:基层管理者
答案：B

6.主要依赖以理服人，以身作则的领导作风，把权力定位于群体的领导者属于（）。
A:民主式领导者
B:放任式领导者
C:专制式领导者
D:集权式领导者
答案：A

7.根据涉密公文的涉密程度，下列选项错误的是（）
A:标注“特密”公文
B:标注“机密”公文
C:标注“绝密”公文
D:标注“秘密”公文
答案：A

8.以下说法不正确的是（）。
A:公文复印件作为正式公文使用时，可不加盖复印机关证明章
B:部门内设机构除办公厅（室）外不得对外正式行文
C:公文的行文应当确有必要，注重效用
D:经批准公开发布的公文，同发文机关正式印发的公文具有同等效力
答案：A

9.<u></u>原则是公共危机管理的第一原则。
A:时间性
B:协同性
C:科学性
D:效率性
答案：A

10.从行文方向上看，所拟写的公文属于（）。
A:上行文
B:下行文
C:平行文
D:泛行文
答案：B

11.我国的编制工作采取（）的领导体制。
A:统筹统分
B:统一领导，分级管理
C:归口管理
D:各管各的
答案：B

12.行政法治意识的内容不包括（）。
A:官本位意识
B:法律至上意识
C:服务意识
D:责任意识
答案：A

13.撰写意见的要点不包括（）。
A:说理简明
B:语气不强制
C:针对新情况新问题
D:陈述事实
答案：C

14.对文稿进行审核时，下列说法错误的是（）。
A:经审核内容需要修改的，由办公室修改后报领导签批
B:需要发文机关审议的重要公文文档，审议前由该机关的办公室进行初核
C:应对文稿的行文理由和行文依据进行严格审核
D:经审核不符合发文要求的文稿，退回起草部门并说明理由
答案：A

15.国家按照“公开为原则，不公开为例外”的基本要求，大力推行政务公开工作，下列不属于政务公开的是：
A:公开办事规则、程序、时限和结果
B:公开领导人员财产
C:公开工作纪律
D:公开用人、财务和分配情况
答案：B

16.德国管理界有一句名言叫作“垃圾是放错位置的人才”，这句话道破了用人的关键。这启示我们在人事行政上要遵循（）原则。
A:德才兼备，任人唯贤
B:公平竞争，依法管理
C:人事统一，军事管理
D:适才适用，扬长避短
答案：D

17.根据《事业单位人事管理条例》的规定，事业单位应当根据聘用合同规定的岗位职责任务，全面考核工作人员的表现，重点考核（），考核应当听取服务对象的意见和评价。
A:工作内容
B:工作效率
C:工作绩效
D:工作态度
答案：C

18.公示制是在拟任人选经过组织考察并确定了拟任职务后，再向社会公布；而预告制是考察对象在组织考察之前，就向社会公布，并且经考察的各个进程都提前预告，公之于众，以便于征求群众意见。实行预告制有利于（）。①从机制上保证选用干部置于群众监督下②公民行使干部任免权③在很大程度上避免用人失误④激发广大群众参与政治、行使监督权的热情
A:①②③④
B:①③④
C:②③④
D:①②④
答案：B

19.（）驳斥的是一种常见的逻辑谬论，这个被驳斥的逻辑谬论者的是只能看到经过某种筛选而产生的结局，而没有意识到筛选的过程，因此忽略了被筛选掉的关键信息。
A:格雷欣现象
B:边际递减效应
C:权衡取舍原则
D:幸存者偏差
答案：D

20.在我国行政管理活动中，有关党政机关