历年安徽省泗县公务员招聘公共基础知识考试必背200题真题（典优）.docx

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历年安徽省泗县公务员招聘公共基础知识考试必背200题真题（典优）

第I部分单选题（100题）

1.舆论监督是社会的“排气阀”，这指的是舆论监督的（）功能。
A:社会调节
B:社会制约
C:检测环境
D:社会控制
答案：A

2.“赣扶文〔2019〕9号”是（）。
A:公文索引号
B:发文字号
C:发文机关代字
D:公文顺序号
答案：B

3.通告的使用单位十分广泛，内容又涉及各行各业、千家万户，要求大家遵守或者周知，因此通告的语言应（）。
A:完整、准确、专业
B:结构合理、逻辑性强
C:明确、通俗、易懂
D:科学、严谨、合理
答案：C

4.在行政管理的运行职能中，（）主要包括机构的设置、调整和运用。对组织内部职权的划分和人员的选拔、调配、培养和考核，以及对具体工作的指挥监督。
A:计划职能
B:控制职能
C:协调职能
D:组织职能
答案：D

5.函作为不相隶属机关商洽工作的一种文种，结语应使用（）。
A:特此函询
B:特此报告
C:特此批复
D:妥否请批示
答案：A

6.xxx大学要向全校师生宣布袁某等六名同学期末考试违纪情况，宜用（）。
A:通报
B:公告
C:通告
D:通知
答案：A

7.如果某区教育局需要向上级领导机关（某市教育局）行文，应采用（）方式行文。
A:多头上行
B:多级上行
C:越级上行
D:逐级上行
答案：D

8.马斯洛的需要层次理论认为，人的行为决定于（）。
A:激励程度
B:精神状态
C:主导需要
D:需求层次
答案：C

9.《党政机关公文格式》规定了三种公文的特定版式，不包括（）。
A:命令（令）格式
B:信函格式
C:通知格式
D:纪要格式
答案：C

10.下列关于管理层次和管理幅度的论述，正确的是()
A:管理层次和管理幅度之间没有固定的数额和比例
B:管理层次和组织效率成正比
C:管理制度和管理幅度之间没有固定的数额和比例
D:在管理对象和内容不变的清况下，管理幅度和管理层次成正比
答案：A

11.某地大学食堂普遍涨价，当地政府对各大学下达调控菜价的指令，这体现了行政执行的（）。
A:思想教育手段
B:经济手段
C:法律手段
D:行政手段
答案：D

12.给予事业单位工作人员处分，应当（）。
A:理由充分、客观公正、定性准确、处理正确、程序合法、手续完备
B:事实清楚、证据确凿、宽严相济、处理恰当、符合法律、资料完备
C:理由充分、公正公平、宽严相济、处理正确、符合法律、资料完备
D:事实清楚、证据确凿、定性准确、处理恰当、程序合法、手续完备
答案：D

13.对党政机关的工作规划，领导工作的分工及阅文习惯，各部门的职能，公文受理范围及办理程序等了然于胸是正确处理公文的基础，收到公文后，首先应该（）。
A:判读文件类型是阅读件还是办理件
B:判断文件是否在收文范围内
C:判断公文应该给谁看
D:判读文件给谁办，怎么给，怎么转
答案：B

14.事业单位工作人员在本单位连续工作满（）年且距法定退休年龄不足（）年，提出订立聘用至退休的合同的，事业单位应当与其订立聘用至退休的合同。
A:55
B:510
C:1010
D:1015
答案：C

15.今年2月，网友爆料在哈尔滨某餐馆遭遇天价鳇鱼，引发社会热议。事件曝光后，当地相关政府部门作出吊销该家餐馆的营业执照、并予以行政处罚的决定，在全市范围内开展餐饮业专项大检查、大整顿行动。这体现了政府的（）。
A:公共服务职能
B:市场监管职能
C:社会管理职能
D:经济调节职能
答案：B

16.根据《事业单位工作人员奖励规定》，记大功奖励方案，应当事先征得中央事业单位人事综合管理部门同意，并在作出记大功奖励决定后（）个月内备案。
A:1
B:3
C:2
D:6
答案：A

17.某事业单位部门经理考虑部门内部改革的问题，对这一问题的决策属于（）。
A:群体决策
B:定量决策
C:程序化决策
D:非程序化决策
答案：D

18.公文的核心部分是主体，要体现公文中实质性的内容，下列不属于公文主体部分要素的是（）。
A:抄送机关
B:主送机关
C:附件
D:附注
答案：A

19.某市地铁调价公布4套方案，其出发点都是市民满意与否。可以说，民意已经成为地铁调价的一把尺子，“民意是最好的尺子”，旨在强调（）。
A:民意是正确决策的重要信息资源
B:政府决策牵涉社会各阶层的利益
C:政府的决策要经得起群众的检验
D:公民可以通过听证会制度参与决策
答案：C

20.控制是管理的四大职能之一，与计划形成闭环效应，而控制标准的建立又是控制活动得以实现的最重要的条件，有观点认为一个合格的控制标准应该是既要符合现时的需要，又要与未来的发展相结合，这观点体