辽宁省铁西区整理公务员招聘公共基础知识考试必背200题真题（实用）.docx

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辽宁省铁西区整理公务员招聘公共基础知识考试必背200题真题（实用）

第I部分单选题（100题）

1.在做出是否将两个部门合并的决策时，管理者必须从多个角度出发全面分析拟合并部门的各自现状、合并的优势、合并可能产生的问题和风险，这时管理人员需要的技能主要是（）。
A:诊断技能
B:技术技能
C:人际关系技能
D:概念技能
答案：D

2.行政管理的基本职能可概括为政治、经济、文化、社会职能四项。下列不属于政府履行经济职能范畴的是（）。
A:制定产业和重大投资政策，优化生产力布局和产业结构
B:采取措施加强社会主义核心价值体系建设，提高公民道德素质
C:提供信息引导，弥补信息不完全或不对称造成的市场失灵
D:实施有效税收政策，调节行业、企业、个人之间的收入
答案：B

3.某市地铁调价公布4套方案，其出发点都是市民满意与否。可以说，民意已经成为地铁调价的一把尺子，“民意是最好的尺子”，旨在强调（）。
A:公民可以通过听证会制度参与决策
B:政府决策牵涉社会各阶层的利益
C:政府的决策要经得起群众的检验
D:民意是正确决策的重要信息资源
答案：C

4.无论哪一篇消息，绝不能缺少的部分是（）。
A:标题、导语、主体
B:正文、结尾
C:背景、标题、正文
D:背景、结尾
答案：A

5.“马后炮”这强调的是在行政活动中要做好（）工作。
A:事中监督
B:过程监督
C:事后监督
D:事前监督
答案：D

6.下列选项中，使用公文形式不正确的是：
A:引发《关于开展全国人口普查工作的意见》的通知
B:中华人民共和国农业部通告
C:XX集团关于第二季度营销情况的报告
D:关于表彰2019年先进人物的通知
答案：C

7.各级政府的办公厅（办公室）属于行政组织中的（）。
A:领导机关
B:咨询机关
C:职能机关
D:辅助机关
答案：D

8.某单位领导对其手下的员工采用了一种“胡萝卜加大棒”的管理方法，制定了严格的管理制度，用铁的纪律控制员工，重奖重罚，他的这种管理思想（）。
A:把员工看成社会人
B:把员工看成经济人
C:把员工看成自我实现的人
D:把员工看成复杂人
答案：B

9.某研究所属于国家一类科研事业单位，王某大学毕业后即到该研究所工作，属编制内人员。假如王某入职时签订的聘用合同年限为五年，则王某的试用期为（）。
A:12个月
B:6个月
C:3个月
D:2个月
答案：A

10.根据赫兹伯格的双因素理论，下列属于“激励因素”的是（）。
A:工资福利
B:挑战性的工作
C:人际关系
D:工作监督
答案：B

11.下列谚语与管理学原理不相对应的一项是（）。
A:亡羊补牢，犹未晚矣——后馈控制
B:上下同欲者胜——管理中激励作用的重要性
C:走一步，看一步，摸着石头过河——工作缺乏控制
D:三个臭皮匠，赛过诸葛亮——管理中协商的重要性
答案：C

12.古德诺提出：“政治是国家意志的体现，行政是国家意志的执行。”下列对于这句话的理解，最为恰当的一项是（）。
A:行政隶属于政治
B:行政只能被动执行政治意志，无法影响政治
C:政治与行政相互独立，彼此无关联
D:政治和行政在国家管理进程中既彼此分工，又相互关联
答案：D

13.某市民发现，当地有关行政部门个别工作人员没有切实履行食品安全监管职责，于是打电话给该部门反映问题并提出建议。该市民行使监督权的方式是（）。
A:與论监督
B:社会听证
C:社情民意反映
D:信访举报
答案：D

14.网络使网民对一些焦点案件审判的关注更加便利。部分网民在案件还未进入审判阶段时就先在网上进行“微博审判”、“舆论审判”，对正常的司法审判造成一定的压力和干扰。这说明，公民通过网络发表对案件的看法，应当注意（）。①增强民主法治观念，有序参与国家法治生活②坚持司法程序正义，依法公正行使审判权力③依法行使政治自由，尊重法院独立审判原则④理性行使监察权力，确保审判公开公平公正
A:③④
B:①②
C:②③
D:①③
答案：D

15.事业单位工作人员连续旷工超过（）个工作日的，事业单位可以解除聘用合同。
A:12
B:15
C:10
D:8
答案：B

16.某事业单位领导多次在公开场合称赞员工为单位作出的巨大贡献，这属于领导的（）。
A:奖赏性权力
B:法定性权力
C:惩罚性权力
D:感召性权力
答案：A

17.下列关于事业单位工作人员严重违反社会公德的行为，不正确的是（）。
A:违反规定超计划生育的
B:泄露因工作掌握的内幕信息，造成不良后果的
C:虐待、遗弃家庭成员的
D:包养情人的
答案：B

18.对各地政府部门而言，凡属事关公共利益的重大民生决策，不仅要做“可行性研究”，更不能忽略独立的“不可