甘肃省安宁区2024年公务员招聘考试《公共基础知识专项训练》内部题库带答案（预热题）.docx

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甘肃省安宁区2024年公务员招聘考试《公共基础知识专项训练》内部题库带答案（预热题）

第I部分单选题（100题）

1.下列属于事业单位聘用合同必备条款内容的是（）。
A:岗位工作条件
B:解聘提前通知时限
C:知识产权保护
D:培训和继续教育
答案：A

2.（）不属于事前风险控制手段。
A:风险消除
B:风险转移
C:风险补偿
D:风险规避
答案：A

3.某机关近期撰文向上级反映本机关的某项工作则最宜采用的报告类型为（）。
A:综合报告
B:例行报告
C:研究报告
D:专题报告
答案：D

4.关于确定公文成文日期的原则，下列选项中有误的一项是（）。
A:会议通过的公文，以通过的日期为准
B:一般性的公文，可以实际印发的日期为准
C:重要的命令、决定，通告、通知等，以领导人签发日期为准
D:两个以上机关联合发文，以最先签发（成签署）的日期为准
答案：D

5.许多文件需要印有签发人名，以示对所发文件负责。签发人应排在（）部分。
A:正文
B:附件
C:标题
D:文头
答案：D

6.“夫舌之存也，岂非以其柔也？齿之亡也，岂非以其刚也。”“齿亡舌存”的道理运用到管理学中体现了（）的重要性。
A:刚性管理
B:战略管理
C:柔性管理
D:细节管理
答案：C

7.某单位准备在国庆节期间举行以“我和我的祖国”为主题的演讲比赛，需要制发公文，将比赛相关事项告知全体人员。此时应选用的公文文种是（）。
A:通知
B:通告
C:通报
D:决定
答案：A

8.衡量实际工作时，从总体调查对象中抽取部分样本进行调查，并把结果看成是总体调查对象的近似代表，该方法的优点是（）。
A:样本重复问题易被发现
B:调查工作容易做到细致
C:利于加强部门间的协作
D:可节省调查成本及时间
答案：D

9.（）制约着管理者的行为，它像一个自动的过滤器，左右着管理者的知觉、思想、感觉和行动。
A:组织规模
B:组织结构
C:组织文化
D:组织路线
答案：C

10.2020年8月29日，为期两周的“十四五”规划编制工作网上意见征求结束，有关意见建议将汇总整理后提供给中央决策参考。此前，习近平总书记对“十四五”规划编制工作作出重要指示强调，要开门问策、集思广益，齐心协力把“十四五”规划编制好。从政府发挥作用的领域来看，编制“十四五”规划是政府在履行（）。
A:经济职能
B:社会职能
C:文化职能
D:政治职能
答案：A

11.在组织规模一定时，管理幅度与管理层次（）。
A:直接成正比关系
B:有明显的间接联系
C:没有什么必然联系
D:直接成反比关系
答案：D

12.根据《党政机关公文处理工作条例》（中共中央办公厅、国务院办公厅2012年4月16日发布规定），（）应当标注签发人姓名，以体现机关负责人对所签发的公文负责。
A:下行文
B:上行文
C:平行文
D:所有公文
答案：B

13.“为进一步加强我市医疗美容行业监管服务工作，营造良好市场环境，促进我市医疗美容产业高质量发展，现提出如下意见······”上述公文的开头方式为（）。
A:时间式
B:根据式
C:原因式
D:目的式
答案：D

14.在公共管理学中，非正式组织是指（）。
A:人际互动中形成的非正式群体
B:未得到社会承认的组织
C:人际互动中形成的非正式规则
D:未经上级批准的组织
答案：A

15.按照公文的行文方向，这公文属于（）。
A:上行文
B:下行文
C:联合发文
D:平行文
答案：B

16.事业单位岗位设置的原则是（）。
A:合同管理
B:按需设岗
C:科学合理、精简效能
D:按岗聘用
答案：C

17.在公文的选择时，应使用适宜的公文形式，一般不得：
A:越级行文
B:多级行文
C:并级行文
D:逐级行文
答案：A

18.下列选项中，不属于议案特点的是（）。
A:特定性
B:指导性
C:权威性
D:私密性
答案：B

19.公文区别与其他信息记录的特点是（）。
A:具备法定的权威性
B:书面文字材料
C:传播知识
D:具备查考知识
答案：A

20.事业单位人员聘用合同是聘用单位与受聘人员确立具有人事关系性质的聘用关系，明确双方的（）。
A:普通协议
B:权利和义务的协议
C:公平和效益的协议
D:经济协议
答案：B

21.事业单位开展专业业务活动及其辅助活动取得的收入叫作()。
A:事业收入
B:经营收入
C:业务活动利润
D:商业收入
答案：A

22.必须以法律、法规为依据制定的文书是：
A:实施细则
B:章程
C:规定
D:办法
答案：A

23.根据赫茨伯格的管理理论，下列属于保健因素的是（）。
A:工作成就
B:成长机会
C:工作被赏识
D:工作条件
答