内部使用江苏省吴江区事业单位公开招聘工作人员《公共基础知识专项训练》题库及参考答案（实用）.docx

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内部使用江苏省吴江区事业单位公开招聘工作人员《公共基础知识专项训练》题库及参考答案（实用）

第I部分单选题（100题）

1.用于表彰先进，批评错误，传达重要精神或情况的文种是（）。
A:通报
B:通告
C:公告
D:通知
答案：A

2.在组织规模一定时，管理幅度与管理层次（）。
A:直接成正比关系
B:有明显的间接联系
C:直接成反比关系
D:没有什么必然联系
答案：C

3.下列关于公共产品的表述，不正确的是（）。
A:公共产品的效用是不可分割的
B:公共产品的效益具有排他性
C:公共产品的取得不具备竞争性
D:提供公共产品并不是为了盈利
答案：B

4.下列关于对事业单位人事管理制度的说法中，正确的是（）。
A:事业单位聘用合同可有可无
B:公开招聘是我国事业单位进人的主要方式
C:事业单位建立内部人事管理制度，经过本单位领导班子集体讨论通过后即可实行
D:事业单位建立的内部人事管理制度可以比国家规定的松
答案：B

5.近年来，我国经济社会发展迅猛，行政力量的功劳极为显著。但是，伴随行政力量的不断扩大也出现了一些不良行政态势即行政部门具有一些不当的姿态、风格、作风和个性。下列对此分析错误的是（）。
A:行政组织规模的扩大导致政府在设官分职、划分权责、提高效率等方面遇到困难
B:专业人才的广泛使用造成不同专业人员间、政府与公众间相互理解的某些障碍
C:官僚化倾向滋长，导致程序化行政现象出现，使得官员进取精神受到影响
D:行政决策迟缓作为一种严重不作为现象直接损害公共决策应有的时效性，引发权益纠葛
答案：D

6.反映本部门、本系统管理范围内的重大问题，事件及其处理情况，“两个文明”建设中出现的新人、新事、新气象、新动态，工作中的新经验、新办法、应制发的文书材料是（）。
A:会议简报
B:综合简报
C:专题简报
D:新闻简报
答案：C

7.陕西省人民政府向国务院各部委制发的公文属于()。
A:下行文件
B:平行文件
C:上行文件
D:呈请性文件
答案：B

8.企业创新的开端是（）。
A:组织获得高额利润后进行组织变革
B:分析社会经济组织在运行过程中出现的不协调现象
C:管理者为实现组织高层次平衡发展提出构想
D:市场环境变化给予组织外部挑战
答案：C

9.根据《党政机关公文格式》“GB/T148”指的是（）。
A:国内单位制及其应用
B:印刷、书写和绘图纸装订尺寸
C:国际单位制及其应用
D:印刷、书写和绘图纸幅面尺寸
答案：D

10.一场社会考试将在小北门某校举行，却遭线路改造停电，区供电局派出应急发电车驰援，考试如期进行，事后，学校给供电局送去了（）。
A:慰问信
B:表扬信
C:嘉奖令
D:感谢信
答案：D

11.为全力做好新冠肺炎疫情防控工作，确保各类疫情防控设施的正常运转，切实保障人民群众生命健康安全，严厉打击破坏涉疫防控设施的违法犯罪行为，H市人民政府发文宜采用的文种是（）。
A:通告
B:通报
C:决定
D:公告
答案：A

12.为支持山西省进一步深化改革，促进资源型经济转型发展，国务院特行文就山西经济转型发展给予全面指导和支持，最适宜的文书是：
A:意见
B:通知
C:报告
D:批复
答案：A

13.有位教师在学生的操作评估中写到:该生最大的的特点是认真，能认真参加班团活动，尊师守纪，友爱同学，成绩良好，且稳步上升，但学得不够灵活，全面素质有待提高，特别要注意身体锻炼，争取全面发展。该生的品德评价方法为（）。
A:操行计量评定法
B:整体印象评价法
C:操行评定评纪法
D:综合评判法
答案：C

14.协商民主是实现党的领导的重要方式，是我国社会民主政治的特有形式和独特优势，其核心要素是协商与共识，即在中国特色社会主义制度下，众人的事情商量需要找到符合全社会意愿和要求的最大公约数。下列不属于协商民主的是：
A:某市人大就立法项目，立法计划邀请人民团体、社会组织等参与审议论证
B:中共中央提出建议，与各民主党派等进行充分协商，并征求人民群众意见
C:某一社区居民针对社区养老设施不全和住户私搭乱建的问题拟定发言要点，已准备参加社区居委会委员的选举
D:某市成立“重大决策咨询委员会”。邀请市内外专家、学者等推进决策科学化
答案：C

15.（）是正式公文中唯一具有相关联的一对文种。
A:公告与公报
B:通知与通告
C:报告与通告
D:批复与请示
答案：D

16.下列关于纪要与决议的说法，正确的是（）。
A:决议属上行文
B:决议是在大会上形成及通过的决定，具有很强的权威性
C:纪要适用于记载会议的详细情况
D:纪要在写法上比决议更加概括
答案：B

17.积极探索扩大党内基层民主的实现