浙江省海曙区公务员招聘公共基础知识考试必背200题完整题库加答案.docx

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浙江省海曙区公务员招聘公共基础知识考试必背200题完整题库加答案

第I部分单选题（100题）

1.根据适用范围的不同，这份通知属于（）。
A:发布性通知
B:转发性通知
C:指示性通知
D:事务性通知
答案：D

2.王某在参加某事业单位公开招聘考试时，让李某代替自己参加考试。下列对于王某的处理结果，说法正确的是（）。
A:应该给予王某当次全部科目考试成绩无效的处理，并将其违纪违规行为记入事业单位招聘应聘人员诚信档案库，记录期限为十年
B:应该给予王某当次该科目考试成绩无效的处理，并将其违纪违规行为记入事业单位招聘应聘人员诚信档案库，记录期限为五年
C:应该给予王某当次全部科目考试成绩无效的处理，并将其违纪违规行为记入事业单位招聘应聘人员诚信档案库，长期记录
D:应该给予王某当次该科目考试成绩无效的处理
答案：C

3.根据《党政机关公文处理工作条例》，下列公文标题正确的是（）。
A:《关于举行第三届全县党政机关职工运动会的请示报告》
B:《国务院关于提请审议国务院机构改革方案的议案》
C:《国务院关于对上海市城市总体规划的批复》
D:《X县人民政府关于转发<y市人民政府关于严控养殖业面污染源的通知>的通知》</y市人民政府关于严控养殖业面污染源的通知>
答案：B

4.事业单位工作人员年度考核结果分为：（）
A:优秀合格基本合格不合格
B:优秀良好称职不称职
C:优秀良好合格不合格
D:优秀称职基本称职不称职
答案：A

5.（）职能部门不得随意将工作任务转嫁给乡镇政府。
A:县政府
B:县级
C:省政府
D:市政府
答案：B

6.亚当斯的公平理论比较的是（）。
A:员工对投入、产出的自我知觉
B:其他人员对投入、产出的评价
C:管理人员对员工投入、产出的评价
D:员工对投入、产出的客观测量结果
答案：A

7.管理具有两重性，即管理的（）。
A:阶段性和可行性
B:纯洁性和先进性
C:自然属性和社会属性
D:组织性和先进性
答案：C

8.上下级之间建立的最佳沟通模式为：
A:命令型
B:合作型
C:回避型
D:退让型
答案：B

9.计划职能的主要作用是：
A:确定实现目标的手段
B:确定目标
C:管理
D:A和C
答案：D

10.该批复的成文日期写法有误，正确的写法应为（）。
A:二零一九年一月十九日
B:二〇一九年〇一月十九日
C:43484
D:43484
答案：D

11.下列公文表述中没有错别字的是：
A:2017年是脱贫攻坚收关年，也是农业供给侧结构性改革深化年
B:精准扶贫也要弘扬工匠精神，下足绣花工夫
C:过去的一年，我市治理污染成绩斐然，多项指标名列全省前茅
D:会上对下一步安全稳定工作进行了详细布署
答案：C

12.事业单位对流动性强、技术含量低的岗位一般签订（）以下的短期合同。
A:1年
B:5年
C:2年
D:3年
答案：D

13.“己所不欲，勿施于人”说明：
A:要设身处地为别人着想
B:别人跟自己的需求是一样的
C:要使自己的眼光和别人保持一致
D:要退一步站在别人的立场上
答案：A

14.根据《事业单位人事管理条例》规定，事业单位工作人员连续旷工超过（）个工作日，或1年之内累计旷工超过（）个工作日的，事业单位可以解除聘用合同。
A:10；30
B:15；20
C:15；30
D:10；20
答案：C

15.关于融合型行政管理模式的主要特征，下列说法错误的是（）。
A:在社会结构方面，以家庭主义为基础
B:社会的沟通渠道不畅通
C:以农业生产力为经济基础
D:在权力结构方面，一切权力来自人民
答案：D

16.某市在实行政务大厅集中办理手续、缩短办理时间的过程中，积极推行行政审批电子监察制度，解决了一些窗口“只挂号不看病”的问题。这体现出（）。
A:政府必须不断提高行政效率，增强服务意识
B:必须大力发展电子政务
C:公民应该学会向政府部门求助
D:必须坚持从群众中来，到群众中去的工作方法
答案：A

17.关于公文的表述错误的是
A:批复适用于答复下级机关请示事项
B:在特殊情况下，下级机关可以越级请示
C:正文一般用5号黑体字
D:公文首页必须显示正文
答案：C

18.下列属于事业单位人事制度改革的主要内容是（）。
A:维持事业单位领导人员单一的委任制
B:鼓励人才向外流动
C:建立考核奖惩制度
D:全面实行公开招聘制度
答案：D

19.机关或部门的领导人对来文办理提出处理意见的活动是收文处理中的（）。
A:拟办
B:查办
C:批办
D:承办
答案：C

20.健全自治、法治、德治融合的乡村治理体系是实施乡村振兴战略的要求。村民委员会是村民自我管理、