内部使用辽宁省于洪区公务员招聘考试《公共基础知识之管理公文必背200题》题库（轻巧夺冠）.docx

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内部使用辽宁省于洪区公务员招聘考试《公共基础知识之管理公文必背200题》题库（轻巧夺冠）

第I部分单选题（100题）

1.当前越来越多的单位开始关注“人性化管理”，以适应日益激烈的人才竞争，以下管理手段与人性化管理不相符的是：
A:上级顾及员工的自尊，对其一般性工作过失可以不予追究
B:严肃纪律，强化绩效管理，创造竞争的工作氛围
C:从高层管理到普通员工切实开展自我批评
D:结合企业发展需要，为员工制定个人职业发展计划
答案：B

2.某县财政局向某乡镇政府发文称，为克服人员紧缺，希望借调该乡镇1名工作人员到财政局工作。如该乡镇向财政局回文答复，应使用的文种是（）。
A:通知
B:函
C:批复
D:通告
答案：B

3.（）是决策的依据，其数量和质量直接影响决策水平。
A:评测
B:产品
C:信息
D:员工
答案：C

4.某县教育局向当地财政局请求拨付办公经费，应使用（）。
A:公告
B:通知
C:函
D:命令
答案：C

5.填入公文中画横线②处的结束语，最恰当的一项是（）。
A:请自主学习研究
B:请制定具体落实方案
C:恳请加快执行
D:请结合本地、本单位工作实际，认真贯彻落实
答案：D

6.公文在传达制发机关决策与意图，体现制发机关的意志与权利方面的重要特征是（）。
A:法定性
B:制约性
C:权威性
D:公开性
答案：C

7.某大学文学院拟进2名专业教师，向学校人事处写了一份报告，请求人事处划拨进人指标，文学院的做法（）。
A:不恰当，文学院与人事处都是某大学的下级部门，二者之间没必要用公文部署相关事宜
B:错误，文种应该选用请示
C:错误，文种应该选用函
D:正确
答案：C

8.“晕轮效应”又称“光环效应”，指人们对他人的认知判断，首先是根据个人的好恶得出的，然后再从这个判断推论出认知对象的其他品质，下列选项体现了“晕轮效应”的是（）。
A:情人眼里出西施
B:山重水复疑无路
C:天生我材必有用
D:有心栽花花不开
答案：A

9.行政机关的基本职能是：
A:立法
B:执法
C:监督
D:守法
答案：B

10.在计划工作中，目标的确立是极为重要的，组织的计划一般从上到下可以分成多个层次，下列对各层次目标的描述最准确的是（）。
A:各层次的目标都是模糊而比较好控制
B:上层的目标与下层的目标相比，更为笼统，可操作性强
C:下层的目标与上层的目标相比，比较具体、清晰、可控
D:都是具体、清晰、可控的
答案：C

11.一位老师在引导学生分析周国平撰写的《父亲》一文时，提醒学生要抓住记叙文的时间、地点、人物、起因、经过、结果这六个要素进行思考。这达成的教学目标属于（）。
A:知识与技能
B:思维与创新
C:情感、态度与价值观
D:过程与方法
答案：A

12.下列关于感谢信的理解，正确的是（）。
A:感谢信一般采取公开张贴或在大众媒体上发表等两种方式，以起到宣传表彰作用
B:感谢信除了具有表达感谢的作用之外，还含有一定的表扬意义
C:感谢信不同于一般书信，结束语一般不用“此致敬礼”之类用语
D:写作感谢信时，首先要表达向对方学习的态度和决心
答案：B

13.下列关于公文中主送机关位置的说法，正确的有（）。
A:通常情况下它是在标题下方第一行顶格书写
B:可书写在正文右下方
C:如果排版后发现第一页无法出现正文，这时应该把主送机关移到版记部分的抄送机关以前
D:可排版在版头中
答案：C

14.宣布国家或地方立法、行政及司法机关重要领导人的选举结果或任免事项用（）。
A:通知
B:公告
C:决定
D:批复
答案：B

15.（）是信息管理的中心枢纽，是信息工作得以科学进行的重要组织形式。
A:信息机构
B:物资
C:信息流
D:人员
答案：A

16.行政监督不只是一种消极的防范措施，还是一种完善行政管理活动的积极措施，这体现了行政监督功能中的（）。
A:保护性功能
B:预防性功能
C:评价性功能
D:改进性功能
答案：D

17.（）又称管理决策。
A:程序化
B:业务
C:战略决策
D:战术
答案：D

18.公文禁用的修辞格是：
A:比喻
B:排比
C:借代
D:讽刺
答案：D

19.国务院关于取消一批行政许可等事项的文件，适合使用的文种是（）。
A:指令
B:命令
C:条例
D:决定
答案：D

20.在公文中，以下说法<b>错误</b>的是：
A:指示具有强制约束作用，要求下级机关必须遵守和执行
B:迁移、更改电话号码等可使用通告
C:决定具有指导性，具有较强的理论性和政策性，是指导工作的准则
D:任免通知落款处由任免机关领导人亲笔签署（或代以签名加盖章）
答案：B

21.按照《党政