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专业社区工作者招聘考试必背200题题库,word格式可自由下载编辑,附完整答案! 历年湖南省苏仙区社区工作者招聘考试必背200题题库含答案(模拟题) 第I部分单选题(100题) 1.老王今年61岁,去年刚刚从企业退下来,目前对社区的生活很不习惯,经常与其他老年人发生冲突,社区工作者了解到后,开设了老年退休适应性小组,并邀请老王和其他几位老人参加,经过两个月的活动,老王与其他老人关系明显改善,本案例体现了社会工作的服务目标是()。 A:促进发展 B:解救危难 C:缓解困难 D:促进社会公正 答案:C 2.陈老师所在的社会服务机构录用了一批社会工作专业应届毕业生。作为他们的督导,陈老师在第一个月里安排他们观察和学习其他同事是如何开展服务的。该做法是为了让新人职的社会工作者学习和补充()。 A:学科知识 B:技术知识 C:文化知识 D:政策知识 答案:B 3.明明从小父母双亡,与爷爷相依为命,家里的生活很困难,几天前爷爷也生病去世了,明明没有能力处理爷爷的后事,因此找到社会工作者,希望得到帮助。此时,明明处于危机发展的()阶段。 A:恢复期 B:危机应对 C:危机发生 D:解决危机 答案:B 4.何先生一家四口接受家庭治疗,社会工作者请每个成员讲述家庭的问题。何先生首先发言,指责妻子不懂持家。妻子立即反驳说丈夫赚钱太少,导致自己持家困难。何先生的母亲支持儿子,责怪儿媳不孝顺老人,不体谅丈夫,不懂得教导女儿。9岁的女儿则一言不发,蜷缩在母亲身旁。社会工作者在观察家庭成员的沟通情况后,与何先生一家一起制定了辅导计划。下一步首先要进行的辅导任务是()。 A:促进家庭成员的自我发展 B:改善家庭的权力结构 C:提升家庭的适应能力 D:协助家庭成员认识到彼此看法的差异 答案:D 5.社会工作者小王准备对失业者开展小组工作,她将20名失业者分为匹配的两组并采用0~5分得自信量表做测量工具。前测显示,A组和B组的平均得分分别是1.5分和1.6分。小王对A组开展小组工作,B组不安排任何活动,后测发现A组和B组的平均得分分别是3.7分和1.9分。根据前后测控制组设计原理,这次小组工作的净效果是()。 A:1.9分 B:1.8分 C:2.2分 D:2.5分 答案:A 6.某社会工作服务机构开展“每天添个菜”项目,计划给贫困地区儿童每天的午餐补贴一个肉菜,目前已有5万多名儿童从该项目受益。该项目对当地儿童的长效影响是()。 A:扩大机构在当地的影响力 B:机构筹集到更多的款项 C:提升贫困地区儿童的健康水平 D:贫困地区儿童每天能吃到肉菜 答案:C 7.权能一般发生在三个层次上:个人层次、人际层次和()。 A:环境层次 B:社会层次 C:制度层次 D:资源层次 答案:A 8.社会工作者通过直接提问等方式让服务对象直接面对自己在行为、情感和认识等方面不一致的情况,属于()技巧。 A:自我披露 B:忠告 C:建议 D:对质 答案:D 9.小山的父亲是位出租车司机,最近几天奶奶患了重病住进了医院,本来贫困的家庭更是雪上加霜,为此小山的父亲拼命地出车拉客,好几天没怎么睡觉的他出了事故,抢救不及时去世了。奶奶的重病加上父亲的去世,让小山不知该怎么办。此时小山处于危机发展中的()阶段。 A:危险应对 B:危机应对 C:解决危机 D:危机发生 答案:B 10.某社区居民老张向社区的社会工作者反映:“C社区的社区服务中心建得比我们社区的大,设备也齐全,活动也多,他们社区的居民平时都爱去服务中心,里面也热闹,我们社区的服务中心能不能借鉴一下他们的经验,整修一下?”老张的这种需要属于()。 A:比较型需要 B:表达型需要 C:感觉型需要 D:规范型需要 答案:A 11.社区服务中心的主管针对中心服务设施与服务项目分布不均衡现象,分析了资金、场地、设备、人力等因素。上述工作过程属于()。 A:选择机构服务目标 B:评估服务方案的可行性 C:分析机构资源问题 D:选择最佳服务方案 答案:C 12.某街道社区服务中心招募了30位志愿者,开展面向社区独居老人的“电话问候”服务。为了保证志愿服务的顺利进行,社会工作者小林对志愿者进行培训,帮助志愿者认识志愿服务意义,了解独居老人的特点,掌握与老人沟通的技巧。这种志愿者培训是通过发挥()功能来实现对志愿者的管理。 A:规划 B:控制 C:领导 D:组织 答案:D 13.下列关于阿尔德福尔的需要理论与马斯洛的需要层次理论的相似之处,说法正确的是()。 A:低层次的需要满足之后才能产生更高层次的需要 B:都包含自尊和自我实现的需要 C:当某种需要得到满足后,其强烈程度可能会增强 D:需要是有层次和顺序的 答案:A 14.下列不属于社会工作价值观的操作原则的是()。 A:个别化和保密 B:当事人自决 C: