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专业社会工作者之中级社会综合能力考试必背200题题库,word格式可自由下载编辑,附完整答案! 湖南省历年社会工作者之中级社会综合能力考试必背200题题库带答案(研优卷) 第I部分单选题(100题) 1.小李从农村来到城里找工作,想做保姆。但是,她知道自己患有乙型肝炎,一般家庭不会雇用她。正好她听说小王所在社区有一位老人也同样患有乙型肝炎,而且正在找保姆。小李想去应聘,但是不知道这样做是否合适,心里很焦虑,就前来向社会工作者小王咨询。小王正确的做法是()。 A:遵循案主自决原则,请小李自己决定 B:防范风险,不向小李提供意见 C:遵循最小伤害原则,鼓励小李去应聘 D:遵循保密原则,但鼓励小李先去治疗 答案:D 2.晓琪今年12岁,刚刚进入初一,她感觉初中的知识太难了,老师也不像小学时候那么好,于是慢慢产生了厌学情绪。可是晓琪上小学时成绩非常好,每当看到小学时候得的奖状晓琪就会觉得自己越来越不如以前了。依据埃里克森的人类发展阶段论,晓琪正面临()冲突。 A:自主还是羞怯与疑虑 B:基本信任还是不信任 C:主动还是内疚 D:勤奋还是自卑 答案:D 3.关于沃·威尔士总结的后现代主义的特征,下列说法错误的是。() A:后现代的基本经验是相同的知识形态、生活设计、思维和行为方式 B:后现代是人们看待世界的观念发生根本变化的时代 C:后现代是一个告别了整体和统一性的时代 D:后现代是一个彻底的多元化已经成为普遍基本观念的时代 答案:A 4.(2017年真题)社会工作者小李设计了一个旨在提升无业青年自信心的小组,小组工作第四节开始,小李引导组员共同完成了“挑战北斗星”的游戏。 A:引导组员间形成相互信任的氛围,增加小组凝聚力 B:引导组员讨论参加活动的收获,交流给自己的启发 C:引导组员形成稳定关系,促使小组进程有规律可循 D:引导组员彼此交流与合作,协助小组互助网络行成 答案:B 5.某社会服务机构的管理者发现有些员工不关心机构发展。为提高员工积极性,促进上下级的沟通,下列激励措施中,机构管理者应首选的是()。 A:轮换工作岗位 B:促进员工参与决策 C:扩展工作内容 D:设计职位内容 答案:B 6.督导应总结督导过程中各个阶段所讨论过的事情,并综述被督导者的学习过程和成长过程,回顾被督导者的长处和弱点,帮助被督导者更加清醒地把握自我,加强自我改进。这是在()的工作。 A:工作期 B:终结期 C:督导前期 D:开展期 答案:B 7.党的十八大提出了创新社会治理方式的战略。在社会服务领域则大力推行政府购买社会服务,以弥补现有社会服务不足的问题。同时这也是社会治理方式的改变。根据社会治理理念,目前我国社会福利行政体系的特点是()。 A:社会政策实施主体呈现多元化趋势 B:社会政策效果评估是行政化的检查和汇报 C:社会政策执行是横向政治模式 D:社会政策目标对象被动地接受福利 答案:A 8.将人类行为划分为本能行为和习得行为的划分依据是()。 A:行为对社会的作用是积极还是消极 B:行为的起源 C:行为是否符合正常模式和社会规范 D:行为是否正常 答案:B 9.社会工作者小于评估某社区的服务需求时,首先根据《全国社区服务示范城区标准》来衡量社区服务现状,然后请居民填答一份社区服务需求问卷。小于所使用的评估需求的方法是()。 A:参与性方法 B:社区调查方法 C:服务使用情况方法 D:社会指标方法 答案:B 10.常见的()包括社会技能训练小组、肯定训练小组、压力管理小组、自我指导行为改变小组等。 A:精神分析小组 B:阿德勒式小组 C:完型治疗小组 D:行为治疗小组 答案:D 11.根据弗洛伊德的精神分析理论,当人格失调时,治疗的焦点应放在()。 A:防卫机制的强化 B:自我的强化 C:超我的强化 D:本我的强化 答案:B 12.社会工作者小王正在进行一项关于如何提升社区认同感的研究。他与社区的年轻人一起走访社区的老年人,了解并记录社区的历史,收集社区的老物件,并举办了一个以“我们的历史”为主题的系列展示。事后,小王与大家一起对这些活动进行了总结反思,对于进一步提升社区认同感形成了更明确的工作计划。小王的这项研究主要采用()方法。 A:行动研究 B:实验研究 C:问卷调查 D:个案研究 答案:A 13.关于社会工作过程的基本理解,下面说法不正确的是()。 A:社会工作者在服务中必须考虑到服务对象对问题的理解 B:社会工作过程是一个以社会工作者为主的过程 C:服务对象可以看作是社会工作行动主体的一部分 D:社会工作过程是一个渐进的、逐渐达到服务目标的过程 答案:B 14.优势视角要求社会工作者应该做到(),从而真正从信任服务对象的角度出发去建构专业关系。 A:悬置怀疑 B:增强权能 C:完全信任 D:治愈整