广东省连州市街道公开招考社区工作者考试必刷200题题库大全【培优B卷】.docx

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广东省连州市街道公开招考社区工作者考试必刷200题题库大全【培优B卷】

第I部分单选题（100题）

1.（2019年真题）社会工作者小刘发现社区中部分老人无所事事，生活比较单调枯燥。通过需求调研，小刘了解到老人们非常希望社区多搞些活动，提供机会让老人们多交流，同时也为社区建设做点贡献。为此，小刘拟运用社会目标模式为老人开展小组服务。下列做法中，符合社会目标模式实施原则的是（)。
A:解决老人社会关系失调问题，协助老人重新建立社会支持网络
B:引导老人表达生活中的困惑，积极分享和学习自我调节的经验
C:协助老人组建志愿服务队，提升关怀社区困难人群的责任意识
D:教导老人学习沟通技巧，学会开放、平等地与他人交流和互动
答案：C

2.（2019年真题）某老旧小区停车位紧张问题突出，部分居民为抢占车位私装地锁，导致居民矛盾和纠纷不断。为此，社会工作者召开居民议事协商会议，讨论依规检查地锁问题。在描述问题时，社会工作者适宜的做法是（)。
A:阐述问题引发的居民感受
B:判断问题严重程度及影响
C:提出解决问题的备选方案
D:明确问题范围及产生原因
答案：A

3.(2015年)小李是某大型企业员工，去年贷款买房。近期物价不断上涨，小李的家庭支出持续增加，而其所在企业目前没有加薪计划，使他感到生活压力倍增，情绪焦虑，为此向社会工作者求助。从支持者角色出发，社会工作者首先应当（）。
A:认同小李的负面情绪
B:鼓励小李积极面对困难
C:帮助小李借钱还房贷
D:劝说小李合理安排开支
答案：B

4.某社会服务机构新来的财务人员对机构的薪资进行了改革，但是，员工的工作积极性没有提高反而明显下降。机构负责人老孙看到这种情况后非常焦急。经过考虑，老孙召开员工大会，会上让员工提出机构内部存在的问题及改善的建议。很多员工在发言中都认为目前的薪资制度不够人性化，老孙认为员工的建议合理便及时采纳。经过一段时间的试行，员工的积极性得到明显提高。老孙运用的激励措施是（）。
A:协助员工制订职业生涯发展规划
B:用目标引导员工，增进其对工作的兴趣
C:提供员工参与决策的机会
D:了解员工的个别差异
答案：C

5.督导者老黄定期对社会工作者小田进行行政性督导，其中“工作监督”的任务是（）。
A:安排被督导者的服务工作
B:进行工作授权
C:鼓励被督导者参与机构政策规划
D:阅读书面记录和统计报告，听取口头汇报
答案：D

6.扑灭火灾时,灭火人员应站在（）进行灭火。（）
A:None
B:上风侧
C:下风侧
D:侧面
答案：B

7.初中生小明因期末考试成绩差被父亲责打，一气之下离家出走。他的父母向社会工作者求助。社会工作者了解到小明父母平时工作忙，无暇照顾小明，管教孩子的方式也比较简单。根据上述内容，小明的家庭教养模式是（）。
A:娇纵型
B:支配型
C:专制型
D:放任型
答案：D

8.社会工作者小鲁主要负责临终关怀服务。最近，小鲁的服务对象王爷爷去世了，他很沮丧地对督导老李说：“我在王爷爷身上花了很多心思和精力，没想到他这么快就走了。”老李回应道：“你看到王爷爷最后并没有受太多苦，走得很安静，也很平和，你的感受又是什么?”上述个别督导过程中，老李采用的督导技巧是（）。
A:提出建议
B:情感慰藉
C:进行评价
D:提出疑问
答案：D

9.社会工作者：“学校领导不尊重学生的兴趣和选择，我没办法开展小组工作了。”
A:维护合作机构在专业服务中的单方利益
B:促进社会工作者提供更加适当的服务
C:确保社会工作者在专业服务中实现个人价值
D:约束社会工作者运用专业方法开展工作
答案：B

10.社会服务机构的（）是指为了实现战略规划，分阶段、分职能、分部门对机构的资源进行调配，以更有效率地实施战略计划、实现战略目标的执行性计划。
A:规划
B:制度政策
C:社会服务
D:行动计划
答案：D

11.(2018年)在社会工作实务中，运用精神分析理论时应遵循的原则是（）。
A:鼓励服务对象增强自己的权能
B:持续评估服务对象的环境变化
C:以自由联想为基本方法
D:修正不理性的自我对话
答案：C

12.在小组讨论中，当社会工作者抛出一个问题要组员做出决定时，小组成员有一段时间非常寂静，无人发言，社会工作者并没有因此而打破这种局面。这个过程中社会工作者采用了（）技巧。
A:提问
B:沉默
C:摘述
D:中立
答案：B

13.2009年，某市社区公益服务项目招投标工作正式启动，各社会公益组织可通过公开参与投标的方式获得服务项目资助。该项工作被视为福彩公益金资助公益服务“由拨转招”的一次改革性探索，根据上述介绍，该市社区公益服务项目招标工作直接体现我国社会福利行政