整理浙江省莲都区社区工作者招聘考试必刷200题王牌题库【研优卷】.docx

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整理浙江省莲都区社区工作者招聘考试必刷200题王牌题库【研优卷】

第I部分单选题（100题）

1.(2017年)某社会工作服务机构成功申请到居家安全服务项目，计划联系辖区电力公司一起为居住在老旧小区的独居、高龄和贫困老人排查用电安全隐患。该项目进入实施阶段，项目主管必须充分考虑的要素是（）
A:项目评估的方法
B:机构的使命宗旨
C:机构的资金来源
D:项目人员的分工
答案：D

2.?关于个案工作中任务中心模式的说法正确的是（）。
A:任务中心模式的重要特点是强调服务对象的积极性
B:所有求助对象都能成为任务中心模式的服务对象
C:在任务中心模式中，任务是目标，解决问题是完成任务的手段
D:任务中心模式的焦点是为服务对象提供简要有效的服务
答案：D

3.（2018年真题）根据问卷设计中问题的排序原则，下列正确的排列顺序是（）。
A:(3)(1)(2)
B:(1)(3)(2)
C:(2)(1)(3)
D:(3)(2)(1)
答案：A

4.小组工作开始阶段，社会工作者处于小组的（）位置。
A:核心
B:领导
C:主要
D:边缘
答案：A

5.小马因伤残无法继续从事原工作，寻找工作时又屡屡碰壁，因此十分沮丧。社会工作者得知情况后，从社会环境的角度入手，协助他向民政部门申请临时救助，帮助他联系职业培训学校学习新技能，还组织社区志愿者对其进行鼓励支持。社会工作者的上述做法，充分考虑了社会环境具有（）。
A:多样性
B:平等性
C:层次性
D:稳定性
答案：A

6.小刘是独生子，因为小刘的爷爷奶奶和父母都很宠他，无论小刘提什么要求，只要他们能做到就一定会满足小刘的要求，这使得小刘很蛮横，有时还会打骂父母。社会工作者博利明了解情况后，认为这种教育模式是病态的，不利于小刘的成长。博利明想打破这种病态家庭结构的平衡，改变家庭的权力运作方式，使家庭走出困境。这属于结构式家庭治疗模式的治疗技巧中的()。
A:打破平衡
B:强调优点
C:划清界限
D:重演
答案：A

7.某社会服务机构新来的财务人员对机构的薪资进行了改革，但是，员工的工作积极性没有提高反而明显下降。机构负责人老孙看到这种情况后非常焦急。经过考虑，老孙召开员工大会，会上让员工提出机构内部存在的问题及改善的建议。很多员工在发言中都认为目前的薪资制度不够人性化，老孙认为员工的建议合理便及时采纳。经过一段时间的试行，员工的积极性得到明显提高。老孙运用的激励措施是（）。
A:了解员工的个别差异
B:提供员工参与决策的机会
C:协助员工制订职业生涯发展规划
D:用目标引导员工，增进其对工作的兴趣
答案：B

8.根据皮亚杰的认知发展阶段论，6岁的儿童处于认知发展的（）期。
A:具体运算
B:形式运算
C:前运算
D:感觉运动
答案：C

9.在社会工作实践中，社会工作者要与服务对象保持良好的沟通，社会工作者有义务向服务对象提供必要的信息，服务对象有权利在充分知情的前提下选择服务方式、内容，并在事关服务对象利益的决策中起主导作用，这体现了（）。
A:对服务对象的接纳
B:为服务对象保密的原则
C:注重个别化原则
D:自我决定与知情同意原则
答案：D

10.实务社会工作者在汶川地震后，组织当地居民组成了民族特色编织小组，探索使居民更快恢复正常生活和生产的模式。他们邀请了某高校社工老师作为咨询者，协助他们形成理论假设，计划具体行动及评价行动结果。这属于行动研究的（）。
A:独立模式
B:合作模式
C:个案模式
D:支持模式
答案：D

11.社会工作者在服务过程中，遇到合法需求与正当利益之间的冲突，这是属于来自（）的压力。
A:服务对象
B:工作
C:服务机构
D:社会
答案：A

12.社会工作者小张对服务对象说：“像你现在的这种情况，我之前也遇到过，当时我也没想到解决的办法，就去咨询了一些长辈的意见。”在这里，社会工作者使用的技巧是()。
A:自我披露
B:建议
C:忠告
D:提供信息
答案：A

13.自我普遍的防卫机制不包括（）。
A:否认
B:转移
C:替代
D:认同
答案：B

14.社会工作督导要协助新进工作者开阔视野，提高工作士气和满足感，更好地完成专业使命，是一个提升()的过程。
A:社会知名度
B:专业满足感
C:社会工作效能
D:公众影响力
答案：C

15.（）是心理社会治疗模式理论的核心概念。
A:人在情境中
B:环境因人而改变
C:人创造环境
D:适者生存
答案：A

16.在社会工作督导中被督导者被认为是学生或受教育者，强调学习的过程，焦点集中于一般议题上，在专业方面督导者承担更多责任。这属于哪种社会工作督导类型（）。
A:咨询式督导
B:训练式督导
C:管理式督导