内部使用甘肃省社区工作者招聘考试必背200题真题题库带答案.docx

专业社区工作者招聘考试必背200题题库，word格式可自由下载编辑，附完整答案！

内部使用甘肃省社区工作者招聘考试必背200题真题题库带答案

第I部分单选题（100题）

1.弗洛伊德的精神分析理论对社会工作的发展有重要影响。根据费洛伊德的精神分析理论，防卫机制的功能是（）。
A:缓解内在冲突
B:察觉潜意识经验
C:满足本我欲求
D:决定个人的行为
答案：A

2.了解社区文化特色不仅有利于激发社区居民的参与热情，而且有利于更加深入地了解社区。下列内容中最能体现社区文化特色的是（）。
A:社区的传统习俗
B:社区的社会服务
C:社区的自然环境
D:居民的总体特征
答案：A

3.构件保持原有平衡状态的能力是（）。
A:稳定性
B:刚度
C:扭转
D:弯曲
答案：A

4.(2018年)某社会工作服务机构受区民政局委托，对辖区内834户低保和低收入家庭进行入户走访和需求调研，在此基础上设计了一个精准扶贫项目。该机构根据项目需要编制各项开支预算。从制定财务预算方法的角度看，该机构采用的是（）。
A:零基预算法
B:方案预算法
C:单项预算法
D:增量预算法
答案：B

5.（2015年真题）小组的过程评估旨在评估组员变化和小组的发展过程。评估内容需要根据小组的目标和进程来决定，在一个运用发展模式开展的小组中，过程评估的重点应该是（）。
A:组员自我意识的提升
B:引发行为的原因
C:目标行为的频率
D:组员的参与度
答案：D

6.志愿者的身份要素不包括哪个方面()。
A:根据自由的意愿做选择
B:可以适度获取少量机构补贴
C:不计金钱财物的酬赏
D:以具体的行动参与、投入
答案：B

7.在社会服务机构中，招聘并分配员工到组织设定的职位上去是人力资源管理的()部分。
A:训练
B:发展
C:任用
D:激励
答案：C

8.社会工作者小于与同事一起为流动儿童开办“四点半”课堂，提供临时托管和课业辅导等服务。同时，他们也收集相关资料，撰写调研报告，并向有关部门提出关于流动儿童教育的政策建议。小于与同事的工作内容突出体现了社会工作价值观中的（）。
A:个人权利与责任担当并重
B:社区融合与社会公平并重
C:个人发展与社会发展并重
D:人人平等与社会参与并重
答案：C

9.（2016年真题）某中学的驻校社会工作者小赵，给高一新生开设成长小组，帮助他们了解、认识和探索自我，尽快适应高中学习生活，并激发自己的潜能，为实现梦想而努力。依据人本主义理论．下列小赵的做法中，符合该理论基本价值的是（）。
A:在小组活动中，强调学生之间的同质性
B:在小组讨论时，保证社会工作者是最后的决定者
C:在小组过程中，鼓励每位学生表达意见
D:在小组过程中，强化每位学生对自己的责任
答案：C

10.在小组工作的结束阶段，一些小组成员开始迟到、早退甚至缺席小组活动，这反映了小组及小组成员在该阶段的()特点。
A:离别情绪
B:互动中的抗拒与防卫心理
C:矛盾的心理与行为
D:小组关系结构的弱化
答案：D

11.社会服务方案的评估中，关注方案进行过程中服务对象和人数的变化的评估方法是（）。
A:过程评估
B:定性评估
C:绩效评估
D:结果评估
答案：A

12.(2018年)兰先生与妻子在南方工作，孩子出生后，夫妻俩希望兰先生的父母能从东北过来帮忙带孩子。经过沟通后，两位老人表示同意，并通过调整逐步融入了新的生活环境。根据上述情况，老人的做法体现了人类行为具有（）。
A:整合性特点
B:适应性特点
C:主观性特点
D:多样性特点
答案：B

13.社会工作者魏淑华在小组中适当地组织不同的活动，制造机会让自助小组的成员承担一些对他们来说具有挑战性的任务，帮助他们在亲身实践中肯定自己的能力，看到自己对家庭、对自助小组、对社会的贡献，增强自信心，获得成就感。这是运用发展自助小组技巧中的()。
A:组织活动
B:体验式学习
C:正面强化
D:鼓励
答案：A

14.某青少年社会服务机构根据本区青少年发展需求制定了一项五年规划，在制定规划的过程中，由该机构中高层管理者共同研究分析，拟定了基本方针，并进行了相应的工作部署。该机构高层管理者所完成的规划内容属于()。
A:使命宣言
B:策略性计划
C:行动方案
D:运作性计划
答案：B

15.小王作为一名社会服务机构的工作者，负责志愿服务人力资源管理，这几天他正在招募和甄选机构所需的志愿者，这属于志愿者管理职能中的（）。
A:控制
B:领导
C:规划
D:组织
答案：D

16.小江从小就是父母之间的“传声筒”，因为父母的脾气都不好，经常会为一些琐事而发生争吵，吵完后就谁都不理谁，总是小江在中间为他们两个人传话。这属于（）的家庭结构模式。
A:联合对抗
B:纠缠与疏离
C:三角缠
D:倒三角
答案：C