驾校教练员行为规范及处罚制度驾校教练员制度.pdf

【驾校教练员行为规范及处罚制
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【驾校教练员行为规范及处罚制度】驾校教练员制度

驾校教练员行为规范及处罚制度第一条教练员必须模范遵守《中华人民共
和国道路交通管理条例》和《**维吾尔自治区教练机制和教练员管理实施办
法》，严格遵守各型机械操作规程，并持有相应的教练资格证书，方准进行教
练。第二条为了使教练员在教学过程中能严格要求自己，提高自身素质，
为人师表，更好地完成务，特制定本教练员行为规范及处罚制度。
第三条教练员实行聘用制，驾校按照教练标准在社会上公开招聘合格者被
录用，由学校签发聘用书与教练签定劳动合同，并办理相关手续，建立教练员
文字和电子档案。
第四条教练员要为人师表，遵守职业道德，树立正确的教学思想，驾驶廉
洁自律，认真做到“五统一”、“十不准”。
第五条在教学培训工作中，教练员要自觉遵守交通规则和操作规程，按照
教学计划认真，努力完成教学培训任务。
第六条根据培训科目要求，对学员认真进行交通法规和职业道德教育，向
学员传授规范的驾驶、维修、保养技术，传授理论知识和安全行车知识，培养
学员良好的职业道德和驾驶伤风。
第七条教练员坚持例行保养制度，使车辆经常良好的技术状态，确保行车
安全，顺利完成培训任务。
第八条认真执行教学训练计划，严格按科目要求进行教学，确保每个学员
完成规定的训练时间，场地和道路进行训练时，教练员不准离车。
第九条教练员必须参加行业主管部门培训，驾校每年组织教练员脱岗或外
出培训1~2次，，以提高执教能力考核成绩和培训质量。
第十条每期学员结业后，对教练员考核评定：执教能力、培训质量、职业
道德、廉洁自律、考试合格率等，公布教练员培训质量排行榜，实行末尾岗再
培训制度。
第十一条教练员劳动纪律及违规处罚（适用于理论教员）1．全体员工要树
立“我是精新人，我为全员服务”的意识，不随意承诺，对全体精新学员一视
同仁，不能分门别类对待。如发现此类问题并产生相应投诉，经查属实，当事
人处罚50元/次。
2．精新友好驾校员工出现收取或索要学员学费以外费用及礼品的，一经发
现，除向学员退还全部费用外，当事人处以收取金额的双倍罚款。情况严重者
给予辞退处理。3．教练员接受学员请吃、请喝的，罚款200元并取消当月餐费
补贴。再犯给以双倍处罚，屡教不改者，调离教练队伍。
4．教练员和学员一起赌博，在训练中与学员打牌的一次罚款200元。
5．教练员不准拉和学校无关人员和非工作人员，违反一次处罚50元。
6．不准随意脱离训练路线和擅自离岗，如发现一次处罚50元，并扣除当
日工资。
7．未经领导批准，不准开车回家和办理私事，如发现每次处罚50元。
8．每次考试后必须按时将车辆开回学校，如违反处罚50元。
9．学校不定期卫生检查，不合格一次处罚20元。
10．在训练中严禁和女学生随意开玩笑，动手动脚，如有投诉，情况属
实，处以罚款200元，学校给予开除教练员队伍处分。
11．不准将教练车交给本校人员以外的人驾驶，如发现一次处罚200元。

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12．凡遇到突发事件，先安抚学员，保守驾校密秘，上报本部门领导，如
出现向学员随意承诺，不做详细明确的解释，给学校造成负面影响的，当事人
处罚100元。
13．必须遵守考场纪律，造成损失由其个人承担一切责任，并处罚款200
元。如果发现第二次，加倍处罚，第三次予以除名。
第十二条学员投诉按情况严重程度进行处理：
1．如经查实仅造成校内投诉和不良效果的投诉，按以上规定进行处罚；

2．如经查实造成学校或上级主管部门不良效果，以及停办学校业务的投
诉，按以上规定进行双倍处罚，同时停职反省并做校内检查，以观后效。停职
期间不计发工资。影响严重的，给予除名处理。
3．如经查实造成社会不良舆论或工商等部门勒令解决的投诉，按以上规定
进行三倍处罚，情节严重者直接予以除名。
******驾驶员培训学校（有限公司）二零一零年十二月三十日

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