预览加载中，请您耐心等待几秒...

当前工会工作面临的基本形势和主要任务.pdf

预览
1/10
2/10
3/10
4/10
5/10
6/10
7/10
8/10
9/10
10/10

亲，该文档总共13页，到这已经超出免费预览范围，如果喜欢就直接下载吧～

下载提示 文本预览

如果您无法下载资料，请参考说明：

1、部分资料下载需要金币，请确保您的账户上有足够的金币

2、已购买过的文档，再次下载不重复扣费

3、资料包下载后请先用软件解压，在使用对应软件打开

当前工会工作面临的基本形势和主要任务 工会作为工人阶级的群众组织，其组织的性质、地位和 作用决定了它必须在大局中把握好自己的工作定位，凸显出 自己的工作特色。做好当前和今后一段时期的工会工作，要 求各级工会必须以党的*大、*届三中、四中全会和中央经济 工作会议精神为指导，认真分析、准确研判工会工作面临的 经济、政治和社会形势，从而明确工会工作的目标任务。总 体上讲，当前应着重把握推动科学发展、促进社会和谐和加 强能力建设三个重点。 一、提高增长质量，转变发展方式，在推动科学发展中 发挥工会独特的优势 1、发展方式的转变对工会工作提出了新要求。发展是 第一要务，这个发展，指的是科学发展。科学发展是我们面 临的一个大问题。尤其是国际金融危机的影响暴露了长期以 来我国经济发展模式的根本缺陷。过度依赖投资和出口拉 动，过度依赖资消耗，使得我国经济的难以维持可持续发展。 从哥本哈根气候大会争论的程度之激烈，可以窥见科学发展 有多重要。后危机时代需要有效地调整经济结构失衡的问 题。从历史经济看，走出经济危机，调整经济结构最根本的 措施就是科技创新，创造新的经济形态。这次中央经济工作 1 会议着眼于世界经济发展的大势，从科学发展的高度出发， 明确了加快经济发展方式转变的重大意义、基本内涵、工作 重点，提出了明年经济工作的指导思想、总体要求、主要任 务。去年的经济工作思路是“保增长、扩内需、调结构”，今年 是“扩内需、调结构、稳增长”。*省委经济工作会议也提出了“转 方式、调结构、抓改革、强基础、惠民生”的工作要求。所以， 从中央到地方，“促转变”都是*年经济工作的一个“关键词”。“促 转变”的真正含义，就是要实现科学发展，要实现提高经注增 长的质量、转变经济发展的方式。我们知道，增长方式的演 变有一个历史过程。第一次产业革命前，经济增长主要是靠 自然资源尤其是土地的投入，而土地是有限的，所以几千年 来经济增长也非常缓慢。第一次产业革命后，经济的增长经 历了三个阶段。第一阶段即第一次产业革命后的18世纪后 期到19世纪后期，主要是机器代替手工，靠投资拉动，资 本驱动，增长的结果是工人阶级状况恶化，环境污染严重。 马克思对此作过精辟的分析。我国当前的增长方式很大程度 上还停留在此阶段。所以能源消耗大，矿难多，生产安全事 故频繁，面临着发展方式不可持续的问题。第二阶段大约是 19世纪后期到20世纪中期，也就是第二次产业革命阶段， 从内燃机、铁路到电力、电动机，普遍实用技术和通用技术 革命性地推动了产业发展和经济增长。如果说第一次产业革 命主要依赖经验的积累，那么，第二次产业革命就越来越依 2 赖科学。这一阶段的经济增长主要依靠创新驱动经济增长， 技术进步，效率提高。所以马克思原来预见的平均利润率递 减、失业增加的局面并没有出现。科学技术暂时拯救了资本 主义。而科学技术进步，主要是依赖人力资本的积累。第三 阶段就是从50年代发端到20世纪后期，进入后工业时代的 经济增长阶段，也就是所谓的“信息化驱动阶段”。因此，经济 增长的历史过程表明，科学技术越来越重要，人力资源越来 越重要，节约资源、保护环境越来越重要。工会工作，做的 就是生产力中最能动的因素——劳动者的工作，就此而言， 发展方式的转变对工会工作的开展提出了新要求，也提供了 比较大的活动空间。 2、发展方式的转变提升了工会的地位和作用。换一个 角度来看，转变发展方式对工会也是很有利的。第一，发展 方式的转变，会减少对资源的过度依赖和消耗，促进产业升 级和技术进步，逐步改变一些企业主要依靠廉价劳动力获利 的经营模式，减少矿难和生产安全事故的发生。如过去矿难 接二连三发生，不只是安全生产管理不到位的问题，说到底 是增长方式的问题，粗放的增长方式带来了对煤炭的过度需 求，有需求、有利润就有人生产，有过度需求、有超额利润 就有人冒险生产，所以矿难不断发生，怎么也制不住。第二， 发展方式的转变，将促进工业服务业和第三产业的发展，改 变过去投资增长快，就业率下降的格局，有利于扩大就业。 3 过去我们的增长方式，主要是靠投资，扩大生产规模，这种 增长方式对就业的拉动效应越来越低，投资对就业的贡献越 来越小。比如你投资几十亿上百亿办一个现代化的钢铁厂， 带动的就业可能就是几百人、千多人，但若用同样多的资金 来发展第三产业，则可能带动成千上万的人就业。第三，发 展方式的转变，对劳动者素质提出了更高的要求，劳动者在 生产过程中的地位发生了重大的变化，有利于促进劳动力素 质的提高，劳动者地位的提高和劳动者权利的维护。过去很 多企业采用简单的生产技术，依靠廉价的劳动力就可获得超 额利润，不需要改进技术，也不需要劳动者有什么特别的技 能，廉价劳动力供不应求，劳动者在生产中没有地位，