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最新西区中级经济师《工商管理实务》押题密卷(附答案及解析) 第1题:单选题(本题1分) 某20英尺干货集装箱最高计费吨21立方米,而箱内实载10级货物25立方米,已知10级货物每运费吨收费10美元,则最高运费为()美元。 A.210 B.230 C.250 D.270 第2题:单选题(本题1分) 在经营者拥有的业务能力中,()是其核心能力。 A.交际能力 B.应变能力 C.决策能力 D.创新能力 第3题:单选题(本题1分) 根据技术创新对象的不同,技术创新分为() A.产品创新和工艺创新 B.原始创新和集成创新 C.渐进性创新和根本性创新 D.局部创新和整体创新 第4题:单选题(本题1分) 从心理学角度上来讲,()是个人与企业之间的一种心理契约。 A.劳动合同 B.保密协议 C.薪酬 D.培训 第5题:单选题(本题1分) 某企业将其生产的高、中、低档服装分别定价为2200元、560元和180元,则该企业服装产品的产品组合定价策略为()。 A.产品线定价策略 B.备选产品定价策略 C.产品束定价策略 D.副产品定价策略 第6题:单选题(本题1分) 某企业将战略决策范围由少数高层领导扩大到企业高层管理集体,积极协调高层管理人员达成一致意见,并将协商确定后的战略加以推广和实施。该企业采用的战略实施模式是()。 A.指挥型 B.变革型 C.合作型 D.文化型 第7题:单选题(本题1分) 在现代公司组织结构中,董事会与经理的关系是()。 A.以经理对董事会分权为基础的制衡关系 B.以董事会对经理实施控制为基础的合作关系 C.分工协作关系 D.合作与竞争关系 第8题:单选题(本题1分) 企业根据自身的资源及营销实力选择几个细分市场作为目标市场,并为各目标市场制定特别的营销组合策略,这种策略称为()。 A.成本领先营销策略 B.差异性营销策略 C.迎头定位营销策略 D.撇脂营销策略 第9题:单选题(本题1分) 网络营销将商品信息发布、收款和售后服务做了很好的集成,这体现了网络营销的() A.经济性 B.整合性 C.交互性 D.多维性 第10题:单选题(本题1分) N公司将其持有的对M公司的债权转换为对M公司的股权,此项重组是()。 A.财产置换 B.以股抵债 C.资产注入 D.债转股 第11题:单选题(本题1分) 在现代企业制度下,决定经理职权的机构是()。 A.股东大会 B.董事会 C.监事会 D.执委会 第12题:单选题(本题1分) 电子商务运作系统的组成要素不包括()。 A.企业 B.CA认证中心 C.技术研发中心 D.物流配送体系 第13题:单选题(本题1分) 某企业每年需要某种原材料8000吨,单次订货费用为400元,每吨年保管费为160元,则该企业的经济订货批量为()吨。 A.150 B.100 C.200 D.400 第14题:单选题(本题1分) 对经营者素质的要求中,要求经营者在管理中表现出坚定的信心和意志,这是对经营者()方面的要求。 A.精湛的业务能力 B.优秀的个性品质 C.健康的职业心态 D.平和的处事态度 第15题:单选题(本题1分) (2023年4月补考)影响员工绩效的主观因素是() A.员工掌握的知识与能力 B.工作环境 C.员工受到的激励 D.来自领导的帮助 第16题:单选题(本题1分) 企业战略从基层单位自下而上产生,并加以推进和实施,这种战略模式为()模式。 A.指挥型 B.转化型 C.增长型 D.合作型 第17题:单选题(本题1分) 某企业参照自身的历史水平或者同行业的先进水平制定生产标准,这种制定生产标准的方法是()。 A.标准化法 B.定额法 C.分解法 D.类比法 第18题:单选题(本题1分) 我国公司法规定,股份有限公司董事会会议应当由()以上的董事出席方可举行。 A.二分之一 B.三分之一 C.三分之二 D.四分之三 第19题:单选题(本题1分) 企业内部各类、各级职位之间的薪酬标准要适当拉开距离,以提高员工的工作积极性。这体现了薪酬制度设计的() A.公平原则 B.合法原则 C.激励原则 D.量力而行原则 第20题:单选题(本题1分) 某公司为上市公司,根据我国《公司法》,下列情形中,该公司应召开临时股东大会的是()。 A.该公司未弥补的亏损额达实收股本总额的1/5 B.持有该公司5%股份的股东请求召开 C.1/5的监事提议召开 D.董事人数不足法律规定人数或者公司章程所定人数的2/3时 第21题:单选题(本题1分) 根据弗农的产品生命周期理论,产品创新阶段的特征是()。 A.大部分产品供应国内市场,并通过出口贸易的形式满足国际市场 B.要发展对外直接投资,转让成熟技术 C.在发展中国家进行直接投资,转让标准化技术,并从国外进口该产品 D.通过技术转