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岗位职责及任职资格要求规定 文件编号:SX-WI-005版本号:A0页次:/5 一、管理层 1、总经理 1。1质量、环境、职业健康安全职责: 主持公司行政全面工作,分管销售部; 制定质量、环境、职业健康安全方针,确保质量、环境、职业健康安全目标的制定; 向公司内部传达满足顾客和法律法规要求的重要性; 主持管理评审; 以增强顾客满意为目的,确保顾客的要求得到确定并予以满足; 确保对质量、环境、职业健康安全管理体系进行策划,以满足质量、环境、职业健康安全目标以及体系总要求,保持体系完整性; 产品质量、环境、职业健康安全第一责任者,对最终产品质量、环境、职业健康安全和质量、环境、职业健康安全管理负责; 确保组织内的职责、权限得到规定和沟通,确保质量、环境、职业健康安全管理部门独立行使职权; 检查管理者代表、副总经理及各部门/单位负责人的质量、环境、职业健康安全职责履行情况,确保公司质量、环境、职业健康安全方针得以贯彻,质量、环境、职业健康安全目标得到测量和实现; 批准质量、环境、职业健康安全手册,任命管理者代表; 为质量、环境、职业健康安全管理体系的运行配备充足的资源; 确保在组织内建立适当的沟通过程,并确保对质量、环境、职业健康安全管理体系的有效性进行沟通; 确保规定的生产、研发资料保质保量归档,并按要求保存; 领导和组织销售部,组织产品订货及合同管理,及时准确地传达顾客的需求,履行管理承诺,向顾客提供售前咨询、售中和售后服务,确保与顾客有关的过程得到有效实施,不断提高顾客满意程度; 1.2任职要求: 管理、营销及相关专业,大学专科以上(含专科)学历,接受过管理能力培训、ISO9001/ISO14001/IATF16949标准及体系文件要求宣贯,在管理、电子件及相关领域工作3年以上; 具有优秀的公司战略规划及组织管理能力,良好的市场营销管理及开拓能力,优秀的资源协调、调配及应急事件处理能力,优秀的指挥领导能力,良好的沟通及计算机基本操作能力; 从事独立法人组织总负责人或副职3年以上; 熟悉相关领域市场规则,掌握项目基本实施过程。 2、管理者代表 2.1质量、环境、职业健康安全职责 确保质量、环境、职业健康安全管理体系所需的过程得到建立、实施和保持; 向最高管理者报告质量、环境、职业健康安全管理体系的业绩和任何改进的需求; 确保在整个组织内提高满足顾客要求的意识; 领导各部门和生产单位贯彻执行质量、环境、职业健康安全管理体系文件,确保产品质量、环境、职业健康安全形成的各环节处于受控状态; 主持内部质量、环境、职业健康安全审核,参与管理评审,落实管理评审的有关决议; 审批质量、环境、职业健康安全管理体系程序文件; 负责协调各部门的质量、环境、职业健康安全活动,利用质量、环境、职业健康安全方针、质量、环境、职业健康安全目标、审核结果、数据分析、纠正和预防措施以及管理评审,持续改进质量、环境、职业健康安全管理体系的有效性; 负责质量、环境、职业健康安全管理体系有关事宜与外部各方进行联络。 2。2任职要求 a。管理、营销相关专业,大学专科以上(含专科)学历,接受过管理能力培训、ISO9001/ISO14001/IATF16949标准及体系文件要求宣贯,在管理、电子件及相关领域工作3年以上; b。具有优秀的资源协调、调配及组织能力,优秀的沟通及计算机基本操作能力; 从事管理岗位2年以上; 熟悉ISO9001/ISO14001/IATF16949体系认证规则,掌握ISO9001/ISO14001/IATF16949标准条款要求和应用. 3、副总经理 3.1质量、环境、职业健康安全职责 参与管理评审,执行管理评审的有关决议; 主管生产、供应、设备管理和钼酸铵事业部; 确保适用生产原辅材料的稳定供应; 根据公司年度经营目标审批月生产计划,组织和管理产品实现过程; 领导和组织事业部的工作,确保各类生产条件(动力、设备、工模具、监视和测量装置、基础设施、工作环境等)的完备,并按计划完成供货合同,均衡稳定地满足顾客的需求;确保工作环境、安环状态符合产品要求; 3。2任职要求 a.管理及相关专业,专科以上学历,接受过管理能力培训、ISO9001/ISO14001/IATF16949标准及体系文件要求宣贯,在管理或相关领域工作3年以上; b。具有优秀的资源协调、调配及组织能力,优秀的沟通及良好的计算机基本操作能力. 从事生产管理岗位2年以上; 熟悉注塑生产技术; 二、职能部门 (一)各部门质量、环境、职业健康安全职责 1、管理部 负责管理评审会议的筹备和组织工作; 协助总经理在公司内部建立适当的沟通过程,并确保对质量、环境、职业健康安全管理体系的有效性进行沟通; 负责公司内(外)部与质量、环境、职业健康安全管理体系有关的公文管理; 协助总经