高级经济师考试模拟试题及答案.doc

2014年高级经济师考试模拟试题及答案
一、单项选择题
1、现代企业制度的基本形式是：(B)
A、合伙制B、公司制C、个体户制D、股份公司制
2、市场经济指在现代社会化大生产条件下，资源配置的方式：(A)
A、市场配置B、计划配置C、政府配置D、领导配置
3、我国经济体制改革的目标是：(C)
A、建立市场经济体制B、建立社会主义计划经济体制
C、建立社会主义市场经济体制D、建立计划经济体制
4、国有经济对社会主义经济发展的主导作用应主要体现在如下方面：(C)
A、对重要经济部门具有控制力B、对金融系统具有控制力
C、对经济发展具有控制力D、对国民经济的各方面都具有控制力
5、社会主义经济制度的基础是：(A)
A、生产资料社会主义公有制B、生产资料私有制
C、生产资料公有制D、生产资料国有制
6、社会主义初级阶段实行的收入分配制度：(B)
A、按需分配B、按劳分配为主体、多种分配方式并存
C、按劳分配D、按生产要素分配、
7、我国经济体制改革的中心环节是：(A)
A、国有企业改革B、政府职能改革
C、经济体制改革D、收入分配体制改革
8、期望理论是美国心理学家弗鲁姆在1964年出版的《工作与激发》一书中提出来的。其中提出了一个著名的理论模式，用公式表示：激励力量=目标价值××期望概率。有个孩子的爸爸为了鼓励孩子努力学习，向孩子提出：“如果你在下学期里门门功课考90分以上，给你奖励。”孩子听到父亲的许诺，会想到三个问题：一是爸爸给我的奖励是我喜欢的吗?二是爸爸说话算不算数?三是我自己的成绩会怎样?试问对孩子思考的这三个问题，下列何种归纳最为正确?(D)
A、第二个是目标价值问题，第三个是期望概率问题
B、第一个目标价值问题，第二个和第三个是期望概率问题
C、第一个是目标价值问题，第三个是期望概率问题
D、第二个是目标价值问题，第三个是期望概率问题
9、需要层次理论是美国心理学家马斯洛提出的。根据该理论，以下哪一种说法不正确?(B)
A、这五种需是逐级上升的，低一级需要满足后便会产生更高一级的需要，但次序也不是完全固定的
B、这五种需要是逐级上升的，低一级需要满足后便会产生更高一级的需要，但次序是完全固定的
C、五种需要不可能完全满足，越往上层，满足的百分比就越低
D、同一时期内，可能同时存在几种需要，行为是受多种需要支配的，不过，优势的需要居主导地位
10、影响一个国家和地区短期经济增长的主要因素是：(B)
A.技术进步B.制度创新
C.总供给D.总需求
11、某企业的领导者，精通生产工作，与职工关系也很融洽，但经营业绩一直不理想，这最可能是由于他缺乏：(d)
A.技术职能B.人际职能C.概念职能D.激励职能
12、决策树分析方法是一种常用的决策分析方法，它适用于：(b)
A.确定型决策B.风险型决策C.不确定型决策D.对三者都适用
13、现在有甲、乙两个投资方案，甲方案固定投资(费用)80万元，生产单位产品变动成本为100元;乙方案固定投资50万元，生产单位产品变动成本为110元，单位产品价格均为150元，若计划产量达到15000个时(假定产品均能售出)，则根据两个方案的保本获利能力，可以认为：(b)
A.甲方案优于乙方案B.乙方案优于甲方案
C.两个方案都无法保本，均不可行D.两个方案保本和获利的能力相同
14、关于组织的概念和本质，下述哪一种说法是不正确的?(b)
A.只有一个人的组织是不存在的B.不追求经济效益的组织是不存在的
C.不需要管理的组织是不存在的D.没有共同目标的组织是不存在的
15、在领导者的权力构成中，专家权在性质上是属于：()
A.正式权力，具有持久性的影响和作用B.非正式权力，具有持久性的影响和作用
C.正式权力，不具有延久性的影响和作用D.非正式权力，不具有持久性的影响和作用
16、影响一个国家和地区短期经济增长的主要因素是：(b)
A.技术进步B.制度创新
C.总供给D.总需求
19、某IT公司想向社会招聘一个技术开发部主任，对他有这么几个基本要求：能创新地开展工作、思想活跃、善于处理人际关系、能够积极承担攻坚性的工作、具有技术与管理两方面的知识优势。该公司依据的是()领导理论对外进行技术开发部主任的选拔。
A、特质理论B、权变理论C、行为理论D、以上三种理论都是
20、如果一国汇率上升，即本币对外币升值，将会导致(a)。
A.本国出口增加B.本国进口减少C.本国旅游收入增加D.本国旅游收入减少
21、王强是某公司的营销部门经理，在应该由他进行决策的许多问题上，他都去请示主管营销工作的副总经理，并由这名副总经理做出最后决定。实际上，他们已经习惯了这种做法，并几乎成了一种惯例。从管理学的角度看，他们的行为违背了授权的哪一条原则?(c)来源:安通学校
A.权责对等B.职能界限C.职权层次D.职责绝对性