妇联经验交流材料汇总十篇.docx

妇联经验交流材料汇总十篇篇（1）***下辖10个镇，141个村，9个社区，总人口31.2万，其中妇女14.4万，占全县总人口46.2%。近年来，在市妇联的精心指导和县委的坚强领导下，我县按照“党建带妇建，妇建服务党建”工作思路,坚持优化提升，以“标准化建设、规范化管理、真情化服务、特色化培育”为目标，全力推进基层妇联组织规范化建设工作。截止目前，全县各镇、村（社区）、行政机关事业单位、“两新”组织妇联组织组建率达100%。镇、村（社区）新增兼职副主席348名、执委1859名，选举产生妇女小组长1465名；新建行业系统妇联3个，机关事业单位、“两新”组织妇联组织47个，新增执委434名。我们的主要做法是：一、突出“大党建”格局，坚持“党群共建”与“同步发展”相结合将基层妇联组织改革和规范化建设作为全县深化改革和党组织规范化建设的配套内容，强化“三项措施”。一是统筹部署同步推进。坚持党建与妇建同步分析、同步部署、同步考核，并赋予妇联自主申报改革内容、提出配合单位的权限。先后与县委组织部联合发文3次，召开了妇联组织深化改革推进会和规范化建设年推进会，为圆满完成基层妇联组织规范化建设奠定基础。二是组织联建同步提升。采取“党群组织同步建、党组织引导建、妇联组织率先建”的方式，推进全县各个领域全面组建妇联组织，共同构建服务党员和妇女群众的组织平台，实现工作互利双赢。三是彰显特色创先争优。围绕“巾帼创新业，岗位创一流”，积极开展巾帼建功、巾帼脱贫、巾帼维权、乡村振兴巾帼行动等活动，培育出一大批先进典型，示范带动各级妇联组织和广大妇女立足岗位创先争优。二、突出示范引领，坚持“示范建设”与“全面覆盖”相结合按照“以点带面，全面覆盖，稳步提升”的工作原则，实行规范化建设“三步走”。一是抓点示范提水平。从镇、村（社区）、机关事业单位、“两新”组织中确定了党组织重视、基层组织建设基础良好的35个单位作为示范点，成立2个工作小组逐点进行指导，努力打造妇建工作样板。二是以点带面全覆盖。通过推进会、观摩会、交流参观等形式，逐步推进各级妇联组织、队伍、阵地、制度、软件资料“五规范”。全县10个镇、150个村（社区）、67个机关事业单位、77个“两新”组织符合组建的全面组建，符合改建的全面改建，已经规范的创新提升，真正实现了规范化建设全覆盖。三是延伸手臂拓网络。采取“四个一”的方式，对接一批如志愿者联合会等公益性社会组织，凝聚一批如女企协等女性专业协会组织，培育一批如太行山茶叶合作社等引领妇女创业发展的合作组织，吸纳一批如彩虹花读书协会等女性兴趣组织，构建了以各级妇联为核心，多种妇女组织融合并存的“1+N”基层妇联组织网络体系。三、突出品牌建设，坚持“品牌培树”与“服务提升”相结合全面启动“妇女之家”特色品牌“孵化工程”，拓展基层妇联组织服务内容，着力提升服务水平。一是精准品牌定位。按照“一家一品”目标，对“一家多品”进行精选，“多家一品”进行整合，指导城关镇、教体局、博元实业等妇女组织精准定位出最具行业特色和组织特点的品牌。二是集中力量培育。重点对叫得响、作用实、影响大的品牌给予资源和资金上的倾斜，支持凤台小学“儿童心理发展咨询中心”儿童保护课题分析，中坝村“女子威风锣鼓队”建设等工作，先后培育出“女童保护花朵的铠甲团队”“女企协爱心超市”“萍姐家政”等一批特色鲜明、成效明显的妇女工作品牌。三是提升品牌效益。将品牌建设与发展大局对接融合，广泛凝聚品牌建设合力。针对留守儿童关爱管护工作，将“三八五四”志愿者工作室品牌运作与“321”基层治理模式有效对接，整合财政预算的留守儿童关爱管护资金和民政资金，用于“三留守”人员关爱服务奖补，有效扩大品牌的覆盖面和影响力。篇（2）1、引导广大妇女创新创业，积极投身经济建设。2007年至今5年以来，我镇妇联组织认真组织开展了各种蔬菜种植、厨师、核桃嫁接、葡萄管理等培训共达15期，培训人数达3000多，使广大妇女不断提高文化素质，增进科技知识并掌握了一至二门实用技术。广大妇女把学到的科技知识应用到生产实践中，取得了较好的经济效益和社会效益。例如：我镇的菜市场门口就多了一道妇女靓丽的风景线，那就是经过蔬菜培训的妇女们早早的为大家提供无公害蔬菜。2、“贷免扶补”是妇女同胞施展才华的一个新台阶。为帮助妇女同胞创业，自2009年以来我镇妇联共发放“贷免扶补”资金45万元。帮扶9户，每户5万元，分别帮助她们办起了2个“农家乐”、4个养殖场、3个服装店。现在这些农户已收到了很好的经济效果。因为无需付利息就不存在任何的风险，2011年将增加指标，确定帮助11户，帮扶资金也从5万元提升为8万元。“贷免扶补”帮助她们走上了一条幸福富裕的康庄大道，让老百姓得到了实惠，妇联组织细致入微的服务让她们感动不已，她们感叹道：“天好地好，不如党好；爹亲娘亲