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班主任优秀事迹材料汇总十篇篇(1)一、培养学生自主自理能力在班级管理中,他始终坚持全员参加的原则,不管是什么活动都鼓励学生用心参与。为他们创造各种机会。(1)班会活动学生自我提出问题,自我组织、自我主持、老师只是幕后导演。使每一个学生都得到锻炼。他们班的板报布置工作也完全由学生自我完成。如这学期的成果树,从设计大树造型开始,到以小组为单位设计各组的果实形状。学生们的兴致极高,每个同学纷纷为本组出谋献策。而且同学们分工合作,有的画,有的剪,有的写,有的贴。每个同学都参与到班级管理中来,成了真正的小主人。(2)他们班还开展了小组板报评比活动。每一期由一个小组独立完成。完成后由老师给该组同学与板报合影,期末评选最佳小组板报。作为班主任必须要为他们创造机会。让学生在“主动”中发展,在“合作”中成长,在“思索”中创新。二、对学生的尊重,构成了彼此的理解和尊重在他班上,有一个叫宋敏仪的同学,学习基础较差,经常不完成作业,记得当他又一次把宋敏仪找来时,她对他说:“老师,您请我妈来吧!”他就反问了她一句,“难道你期望你妈来吗?”她说:“不期望。”他说:“那你为什么这么说呢?”她回答道,“因为我老不完成作业,您肯定会叫我妈来。”他紧接着说:“我可没那么想,我只是想了解你不完成作业的原因。如果你不期望你妈来,我就没必要请她来。”听了他的话她出乎意料的看着他,他就趁热打铁,了解她不爱写作业的原因,她对此十分配合,并保证必须尽快改掉坏习惯,而他也尊重她的要求暂时不通知她的妈妈,看她的实际行动。此后的一段时间,她果然能按时完成作业,虽然有时反复,但在与他进一步交谈后都能正确对待,久而久之,她渐渐的改掉了不完成作业的坏习惯,她也赢得了老师的尊重和喜爱。只有尊重学生,才能获得学生的尊重和理解。三、注重班干部的培养好的班干部,他们可以以身示范,带动和感召全班学生,使班风纯正。他通过演讲、劳动、体育、分发课本等活动,发现有能力、有口才、有吃苦精神的学生,担当班干部。班委会成立后,尽快使班干部明确自己的职责,大胆放手,把一些具体事务派下去,建立层次分明的管理体系。同时,给予定期的指导监督。还组织开展一些专题性活动,如:学习经验交流会、养成习惯教育等,这些活动大大促进良好学风、班风的形成,他班在学校的管理评比中连年被评为优秀班集体。篇(2)面对如此骄人的成绩,钟老师只是淡淡地说:“我只是做了我应该做的事。”这是多么高尚的情操啊!正是由于这种无私奉献的精神,使他赢得了同学们的尊敬,同事们的赞赏,校领导的赏识。在XX年他被提拔为学校总务主任。现在,已走上领导岗位的钟老师,仍主动请求担任毕业班的班主任工作。他说,他一刻也离不开他的学生,离学生久了,就像鱼儿离开水那样难受。所以他经常和他的学生在一起,既是学生的良师,又是学生的益友。爱心成就教育。钟老师就是凭着一颗爱心来做好他的教育工作的。别林斯基说过:爱是鉴别教育的尺度。教书育人是教师的天职,而育人应该是班主任的首要天职。如何育人?钟老师认为,爱学生是教师教育学生的起点和基础。爱学生,就需要教师尊重学生的人格、兴趣、爱好,了解学生习惯以及为人处世的态度、方式等,然后对症下药,帮助学生树立健全、完善的人格。篇(3)优秀班主任申报事迹材料XX同志今年47岁,19XX1年7月参加工作,从事教育工作。20XX年2月调入XX县实验小学,在XX实验小学担任语文教学工作,兼任班主任。自任教以来,她责任意识强,奉献精神好,教学思路新,教学方法好,教学成绩优,能潜心分析小学语文教学,在工作中大胆探索实施素质教育的途径、方法,在教中研,研中改,教研相长,积极实践“新课程”标准,以对学生的学习行为指导为基础,以培养学生的创新精神和实践能力为重点,课内课外相结合,理论实践相结合,注重引导学生探求新知,培养学生自主探究能力和合作精神。能积极参加各种教研活动,承担各类教学公开课,撰写教学论文,参与教研课题分析。积极学习教育教学理论,用先进的教学理念武装自己的头脑,注重吸取教研教改前沿信息,在教学中注意突出学生的主体地位,大胆实践素质教育理论。将时间都用在教育教学工作上,在执教中教好书、育好人。每学期都能按要求认真制订好教育教学工作计划,根据学生的个性,采取不同的方法,注意尽到一个教师应有的职责。课外经常开展科学性、知识性、趣味性的活动,对后进生和差生进行耐心、细致的辅导工作。平时与学生打成一片,了解他们的心理,做他们的知心朋友。在课堂上,充分调动学生的积极性,使学生对学习产生了浓厚的兴趣。及时批改作业,发现问题及时纠正,想尽一切办法,提高学生的学习成绩。在担任班主任工作20多年中,能创造性地开展班级工作,具有丰富的班主任工作经验。班级管理有方,有计划、有总结,重过程。所带班级班风正、学风浓,成绩高。在班级管理中,能注重用爱心和耐心感染学生,因材施教