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工人干活合同范本甲方(雇主):________________乙方(工人):________________一、合同主体1.1甲方(雇主):指雇佣乙方从事劳动服务的单位或个人。1.2乙方(工人):指接受甲方雇佣,为甲方提供劳动服务的人员。二、工作内容三、合同期限3.1本合同自双方签字之日起生效,有效期为____个月/年。合同到期后,如双方同意续约,应签订书面续约协议。四、劳动报酬(1)计时工资:每小时人民币____元;(2)计件工资:每完成一件工作,支付人民币____元;(3)月薪制:每月支付人民币____元。4.2工资支付时间:甲方应在每月____日前支付乙方当月工资。4.3乙方加班工资:乙方加班工资按照国家相关法律法规执行。五、劳动条件(1)保障乙方的人身安全,提供必要的劳动防护用品;(2)提供乙方所需的劳动工具;(3)为乙方提供必要的休息时间及场所;(4)其他相关劳动条件。六、劳动纪律(1)按时上下班,不得迟到、早退;(2)认真完成甲方分配的工作任务;(3)遵守甲方制定的各项规章制度;(4)其他相关劳动纪律。七、合同解除与终止7.1在合同期限内,如乙方违反合同规定,甲方有权随时解除合同。7.2在合同期限内,如甲方未按照约定支付乙方工资,乙方有权解除合同。7.3合同期满,双方未签订书面续约协议,合同自行终止。八、争议解决8.1双方在履行合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决。协商不成时,可以向合同签订地的人民法院提起诉讼。九、其他约定9.1本合同未尽事宜,双方可签订补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力。9.2本合同一式两份,甲乙双方各执一份。甲方(雇主):________________乙方(工人):________________签字日期:________________名词解释:1.计时工资:按照乙方工作的时间计算工资。2.计件工资:按照乙方完成的工作数量计算工资。3.月薪制:按照乙方每月的工作时间或完成任务量支付固定工资。4.加班工资:乙方在正常工作时间之外工作所获得的额外工资。5.劳动防护用品:乙方在劳动过程中使用的,用于保护身体安全的防护用品。6.劳动工具:乙方在劳动过程中使用的,用于完成工作任务的工具。