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早餐店劳务合同范本甲方(雇主):__________乙方(劳动者):__________一、合同主体1.1甲方(雇主):指__________早餐店,具有合法经营资格的餐饮服务单位。1.2乙方(劳动者):指具备从事早餐店工作的能力和经验,与甲方建立劳动关系的个人。二、合同期限2.1本合同自双方签订之日起生效,有效期为____年,自____年__月__日至____年__月__日。2.2合同期满后,如双方同意续签,应提前一个月协商签订新的劳动合同。三、工作内容3.2乙方应遵守甲方制定的规章制度,服从甲方的工作安排。四、工作时间和休息4.1乙方的工作时间为每日____小时,每周工作____天。具体工作时间由甲方根据经营需要安排。4.2乙方享有国家法定节假日、休息日休息的权利。4.3乙方连续工作满一个月后,享有带薪年休假____天。五、劳动报酬5.1甲方按月支付乙方工资,工资为人民币____元/月。5.2甲方根据乙方的实际工作表现,可给予乙方奖金、津贴等激励。六、社会保险和福利6.1甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险。6.2乙方享有甲方提供的福利待遇,包括但不限于:工作餐、住宿、节日礼品等。七、劳动保护和安全7.1甲方为乙方提供符合国家规定的工作条件和劳动保护措施。7.2乙方应遵守甲方制定的安全生产规章制度,注意自身安全。八、合同的变更、解除和终止8.1本合同双方协商一致,可以变更。8.2在合同期内,如乙方严重违反甲方规章制度,甲方有权解除合同。8.3合同期满,本合同自然终止。九、争议解决9.1双方因履行本合同发生的争议,应通过友好协商解决。9.2如协商不成,任何一方均有权向合同签订地的人民法院提起诉讼。十、其他约定10.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份。10.2本合同未尽事宜,可由甲乙双方另行协商补充。名词解释:1.甲方(雇主):指早餐店的合法经营主体,负责提供工作条件和支付工资。2.乙方(劳动者):指在甲方早餐店从事工作的个人,享有合法权益。3.劳动合同:指甲乙双方就劳动关系的建立、变更、解除和终止所达成的书面协议。4.社会保险:指国家为保障劳动者基本生活需要,规定由用人单位和劳动者共同缴纳保险费,以提供基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等保险待遇。5.带薪年休假:指劳动者连续工作满一定期限后,依法享有的带薪休息权利。