历年材料员基础知识等级考试通用题库（易错题）.docx

专业精品材料员基础知识等级考试题库，word格式可自由下载编辑，附完整答案！历年材料员基础知识等级考试通用题库（易错题）第I部分单选题（50题）1.对于一般抹灰所用材料的质量要求说法不正确的是（）。A:水泥凝结时间及安定性复检合格B:品种和性能符合设计要求C:砂浆配合比符合设计要求D:抹灰用的石灰膏熟化期不小于10d答案：D2.（）是指在施工过程中，对影响项目成本的各种因素加强管理，并采取各种有效措施，将施工中实际发生的各种消耗和支出严格控制在成本计划范围内，随时揭示并及时反馈，计算实际成本和计划成本之间的差异并进行分析，消除施工中的损失浪费现象，发现和总结先进经验。A:成本计划B:成本核算C:成本预测D:成本控制答案：D3.既能在低温条件下进行施工作业，又能在严寒或酷热的条件长期使用的防水卷材是（）。A:聚氯乙烯防水卷材B:二元乙丙橡胶防水卷材C:再生橡胶改性沥青防水卷材D:聚氯乙烯一橡胶共混防水卷材答案：B4.下列哪一项不属于按定额反映的生产要素分类的方式（）。A:劳动定额B:机械台班定额C:材料消耗定额D:施工定额答案：D5.细长压杆其他条件不变，只将长度增加一倍，则压杆的临界应力为原来的（）倍。A:2B:4C:0.25D:0.5答案：C6.砌筑砂浆应采用机械搅拌，搅拌时间自投料完起算应符合下列规定：水泥粉煤灰砂浆和掺用外加剂的砂浆不得少于（）。A:160SB:120SC:180SD:60S答案：C7.2013年1月,甲建筑材料公司聘请王某担任推销员,但2013年3月,由于王某怀孕,身体健康状况欠佳,未能完成任务,为此,公司按合同的约定扣减工资,只发生活费,其后,又有两个月均未能完成承包任务,因此,甲公司做出解除与王某的劳动合同。下列选项中表述正确的是()。（）A:由于王某在怀孕期间,所以甲公司不能解除劳动合同B:甲公司可以支付王某一个月工资后解除劳动合同C:由于在试用期内,甲公司可以随时解除劳动合同D:由于王某不能胜任工作,甲公司应提前30日通知王某,解除劳动合同答案：A8.企业定额是指由施工企业根据自身具体情况，参照（）定额的水平制定的。A:国家、部门或地区B:国家C:部门D:企业答案：A9.框架结构模板的拆除顺序一般是（）。A:梁底板→梁侧板→楼板→柱B:梁侧板→梁底板→楼板→柱C:柱→梁侧板→梁底板→楼板D:柱→楼板→梁侧板→梁底板答案：D10.约束反力通过接触点，沿接触面的（）方向，指向被约束物体。A:竖直B:水平C:公法线D:公切线答案：C11.下列关于沥青材料分类和应用的说法中有误的是（）。A:具有很强的抗腐蚀性，能抵抗强烈的酸、碱、盐类等侵蚀性液体和气体的侵蚀B:有良好的塑性，能适应基材的变形C:沥青是憎水材料，有良好的防水性D:焦油沥青可分为煤沥青和页岩沥青答案：A12.下列各项,不属于常用早强剂的是()。（）A:有机胺类早强剂B:硝酸盐类早强剂C:氯盐类早强剂D:硫酸盐类早强剂答案：B13.混凝土施工缝宜留置在结构受剪力比较小且便于施工的部位，柱的施工缝留设位置不正确的是（）。A:基础的顶面B:吊车梁的上面C:无梁楼盖柱帽的下面D:吊车梁的下面答案：D14.水泥混合砂浆的强度等级可分为（）个强度等级。A:4B:6C:7D:5答案：A15.质量管理的核心是（）。A:确定质量方针B:建立有效的质量管理体系C:确定目标D:确定职责答案：B16.（）不属于建筑企业材料管理工作的基本任务。A:严格经济核算，降低成本，提高效益B:全面管供、管用、管节约和管回收、修旧利废C:加强施工现场材料管理，坚持定额供料D:提高供应管理水平，保证工程进度答案：B17.不属于钢框木（竹）胶合板模板的面板有（）。A:纤维板B:单片木面竹芯胶合板C:竹胶合板D:木胶合板答案：A18.下列属于钢筋加工机械的是（）A:钢筋冷拉机B:钢筋套筒挤压机C:钢筋对焊机D:钢筋切断机答案：D19.下列属于一般事故的是（）A:事前不可预料的自然灾害所造成的破坏行为B:机械设备直接经济损失为2000～20000元，或因损坏造成停工7～14天者。C:机械设备直接经济损失为50001元以上，或因损坏造成停工31天以上者。D:机械设备直接经济损失为20001～50000元，或因损坏造成停工15～30天者。答案：B20.提高混凝土拌合物的流动性，可采取的措施是（）。A:增大水灰比B:提高砂率C:增加单位用水量D:在保持水灰比一定的条件下，同时增加水泥用量和用水量答案：D21.可简化成1个约束和2个自由度的支座为（）。A:自由端B:固定端支座C:固定铰支座D:可动铰支座答案：D22.等轴力杆的强度校核公式为（）。A:σmax=FNmin/AB:σmax=FN/AminC:σmax=FN/AmaxD:σmax=FNmm/A答案：B23.内墙饰面砖镶贴前应在水泥砂