非遗人才带动乡村振兴实施方案.docx

非遗人才带动乡村振兴实施方案非遗人才带动乡村振兴实施方案一、背景随着乡村振兴战略的推进，保护和传承非物质文化遗产（非遗）已成为一项重要任务。非遗人才的培养和利用，不仅对于传统文化的传承具有重要意义，还能为乡村振兴带来新的活力和机遇。二、目标1.培养一支专业化的非遗人才队伍，为非遗的保护、传承和创新提供有力支持。2.利用非遗资源，推动乡村振兴，实现经济发展和社会进步。三、实施步骤1.加强非遗人才的培养和引进-设立非遗人才培训机构，提供系统化的培训课程和专业知识。-吸引优秀非遗人才，通过引进、留用等方式，增加非遗人才的数量和质量。2.支持非遗产业的发展-制定政策，对非遗传承人和非遗企业给予财政扶持、税收减免等支持。-引导非遗企业和机构与当地农民合作，发展非遗农业、非遗手工业等相关产业。3.推动非遗文化的创新和传播-鼓励非遗传承人和艺术家进行创新，开发新的非遗产品和技艺。-加强非遗文化的宣传和推广，利用互联网、媒体等平台推动非遗文化的传播。4.加强非遗人才与乡村振兴的结合-在乡村振兴规划中，充分考虑非遗资源的开发和利用，为非遗人才提供实践和创新的空间。-建立非遗人才与乡村振兴相关机构的协作机制，促进双方合作。四、监测和评估建立定期监测和评估机制，对非遗人才带动乡村振兴实施情况进行评估，及时调整政策和措施，确保实施效果。五、总结非遗人才的培养和利用对于乡村振兴具有重要意义。通过加强非遗人才的培养、发展非遗产业、推动创新传播以及结合乡村振兴，可以实现非遗保护传承与经济社会发展的有机结合，为乡村振兴注入新的活力。