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让班级正气抬头——唐琨班级是学生学校生活的不要场所,营造一个健康,和谐,奋发向上的班集体,对学生具有潜移默化的教育影响力和感染力。也只有在良好的班集体中,老师开展教育,教学活动才能有好的收获。要建设一个良好的班集体,营造班级的学习氛围,关键是在班级树立正气,抵制歪风邪气,提倡一种班级精神,以爱学习,求上进为荣,以不学习,虚度光阴为耻。形成自我管理,自我约束,自主学习的良好习惯。一、我认为培养良好的班级首先要树正气,营造良好的班级学习氛围,构建一个良好的班风,而良好的班风形成的关键是在班里树正气,杀歪风。从第一天第一个人第一件事抓起,如新搬一个教室后,主动打扫教室、关门窗等情况,大力宣传表扬;相反,第一个人第一件不关心集体的事,毫不留情地大肆抨击。以后每天只要发现正反面情况,及时表扬与攻击。除抓典型外,还要辅之以名人事迹、名人名言,以理服人,让学生明白,我为人人,人人为我,让学生明白正气形成,班风自成,班风形成,学业自成。二、在树立正气的同时,培养学生的进取心,让学生不要盲目攀比,只求日有所进,每天都能超越自我。所以我送他们一句话:追求卓越,追求极限,思想有多远,我们的行动就有多远。三、狠抓学生学会做人的教育。常言道,成才先成人。学会了做人,做学问可能不需要多说,而是顺理成章的事了。没做好人,就无法成才。所以我接手一个班级,第一强调的不是学习而是做人。比如:礼貌问题:要喊人,对任何老师无论是不是本班老师,都要懂得尊师敬道;顶撞问题:让学生明白实质是看不到自己的不足,自以为是,而一味自以为是的人,最终是要上当吃亏的;打架、出走冲走问题:让学生明白实质是易冲动、不冷静、不理智,心胸狭窄、气量小的问题,是涉及做人的大问题。遇到这些问题怎么办?在工作中,我主要采取“三步法”解决:首先,忍。不冲动,不顶撞,不出走,冷静的先思考。其次,反思。多想自己工作中的错误与不足,多想学生身上的长处,心理便会坦然。第三,说理。在反思的基础上,以适当的方式说理沟通,适度辩论,有理不在声高,说清楚了,便会烟消云散。在做人方面,我有六个明确要求:特别有礼貌;特别有志气;特别守纪律;特别能吃苦;特别能忍耐;特别有作为。我还特别注意建设班级积极向的班级文化氛围,用班级文化来熏陶感染学生。比如,我班的基本文化理念是:班风:说要做的话,做说过的事。(强调的是务实);班训:自信、自强、自理、自立。(强调的是主观能动性和刻苦耐劳精神);学风:严谨多思,自觉成才,合作竞争,永不言败。(在强调竞争时特别强调合作);学训:回避问题的时间愈长,为此付出的利息也愈多。(强调深入钻研精神)这些内容不只是公布,必须通过诸如讨论演讲等多种形式来宣传理解落实,以流进学生的血液中,成为学生灵魂的一部分。四、重视细节。习惯决定一生,态度决定一切。培养习惯要从点滴小事抓起。比如,我要求学生桌子收拾整洁,不堆书,桌椅横平竖直,教室不丢纸屑,各人自保其势力范围,一周只打扫两次。又如,我要求学生坐有坐相、站有站姿,正所谓坐如钟,站如松,行如风。而且这些并非只有优生能做到,实践证明,一般学生都能逐渐作到。至于戴首饰、穿奇装异服、烫怪异发型等等,在我这里均无市场,必须先处理好这些问题再进我班,无论多调皮,这些都是入场券的问题,都不能不按校规班规来做。而书写、作业等更应从严要求,只是学生不同,基础有异,标准有别而已。我认为养成良好的生活习惯和学习习惯,是取得好成绩的前提和根本保证。但在实际工作中,我也存在着许多迷惘和手足无措的时候。对于那些屡教不改的学生,我也缺乏耐心,如何恰如好处,恰当的进行思想工作,如何把思想工作做到点上,也一直是我在思考的问题,所以在以后的工作中,我还要多向有经验的老师学习,多吸取经验,少一些惰性,多下班级,多关心学生,做好做细每一项工作。