预览加载中,请您耐心等待几秒...
1/10
2/10
3/10
4/10
5/10
6/10
7/10
8/10
9/10
10/10

亲,该文档总共61页,到这已经超出免费预览范围,如果喜欢就直接下载吧~

如果您无法下载资料,请参考说明:

1、部分资料下载需要金币,请确保您的账户上有足够的金币

2、已购买过的文档,再次下载不重复扣费

3、资料包下载后请先用软件解压,在使用对应软件打开

封面 佛山市三水南港码头有限公司 规章制度汇编 佛山市三水南港码头有限公司 二00九年十月 佛山市三水南港码头有限公司规章制度 目录 第一章行政规章制度 第一节员工着装及识别证管理规定………………………………………………………… 第二节办公室管理规定……………………………………………………………………… 第三节会议管理规定………………………………………………………………………… 第四节公司资料管理规定…………………………………………………………………… 第二章人事规章制度 第一节人事聘用管理规定…………………………………………………………………… 第二节考勤管理规定………………………………………………………………………… 第三节员工培训管理规定…………………………………………………………………… 第四节出港放行管理规定…………………………………………………………………… 第五节工资管理规定………………………………………………………………………… 第三章财务制度 财务审批及财务支出管理规定…………………………………………………………………… 第四章安全生产制度 安全生产管理规定………………………………………………………………………………… 第五章规章制度相关表格(略) 第六章附则 第一章行政规章制度 第一节员工着装及识别证管理规定 一、规定目的:为加强公司员工着装管理及佩戴识别证管理,特制定此管理规定。 二、适用范围:本规定适用于佛山市三水南港码头有限公司的员工着装管理及佩戴识别证管理。 三、员工着装管理规定: (一)公司员工服装分春夏装、秋冬装两种,每年四月份发春夏装、十月份发秋冬装; (二)春夏装包括:保安服装、装卸工及后勤人员服装、机手司机服装、维修人员及安全督导人员服装、办公室及调度理货人员服装共五大类。 1、保安春夏装:配发给保安人员,从军品店购买,上下身配备,每人每年两套春夏装,上身灰色短袖衬衫戴保安标识、下身为灰色长裤。 2、装卸工及后勤人员春夏装:配发给装卸工及后勤人员,上身配备,每人每年两套春夏装,为深蓝色棉布短袖衬衫。 3、机手司机春夏装:配发给机手及司机,上身配备,每人每年两套春夏装,为灰色棉布短袖衬衫。 4、维修人员及安全督导人员春夏装:配发给维修人员及安全督导人员,上身配备,每人每年两套春夏装,为暗红色棉布短袖衬衫。 5、办公室及调度理货人员春夏装:配发给办公室及调度理货人员,上身配备,每人每年两套春夏装,为墨绿色棉布短袖衬衫。 (三)秋冬装包括:保安服装、装卸工及后勤人员服装、机手司机服装、维修人员及安全督导人员服装、办公室及调度理货人员服装、副总经理及总经理服装共六大类。 1、保安秋冬装:配发给保安人员,从军品店购买,上下身配备,每人每年两套秋冬装,上身灰色长袖保安制服戴保安标识、下身为灰色长裤。 2、装卸工及后勤人员秋冬装:配发给装卸工及后勤人员,上身配备,每人每年两套秋冬装,为深蓝色棉布长袖夹克衫。 3、机手司机秋冬装:配发给机手及司机,上身配备,每人每年两套秋冬装,为灰色棉布长袖夹克衫。 4、维修人员及安全督导人员秋冬装:配发给维修人员及安全督导人员,上身配备,每人每年两套秋冬装,为暗红色棉布长袖夹克衫。 5、办公室及调度理货人员秋冬装:配发给办公室及调度理货人员,上身配备,每人每年两套秋冬装,为墨绿色棉布长袖夹克衫。 6、副总经理及总经理秋冬装:统一穿西装、衬衫、领带,西装款式及颜色由总经理确定,衬衫、领带可自己选择搭配。 (四)服装发放及着装管理规定: 1、服装购买后,对在职人员一次性免费发放。以后新进员工采用先到财务部按成本价交款,凭收据到人力资源部领用的方式发放。新进员工工作满半年后凭收据到财务部全额报销。 2、对于发放后丢失或破损需要更换的员工,须按成本价交款购买。 3、所有公司员工上班期间必须穿着公司配发服装。 4、男员工穿衬衫时衬衫下摆必须置于长裤内,穿长袖衬衫时袖管不准卷起。纽扣开起不准低于上排第二个,长裤裤筒不能卷起。 5、在港区内,禁止穿短裤、拖鞋、超短裙。 6、服装应经常换洗、保持干净、整洁。 7、如发现员工未按规定着装,扣罚10元/次。对屡教不改的可加倍处罚。 六、员工佩戴识别证管理规定: (一)为加强识别证的识别效果,员工识别证按颜色区分部门、用大写A、B、C、D、E、F、区分岗位。 (二)识别证上部门区分:经营部为浅蓝色、理货部为浅绿色、安全设备部为浅红色、财务会计部为浅黄色、行政事务部及人力资源部为白色。 (三)识别证上岗位区分: 1、副总经理、总经理级用“A”予以标识。 2、经理级用“B”予以标识。 3、主任级用“C”予以标识。 4、班组长级用“D”予以标识。 5、办公室职员级用“E”予以标识。