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月度报告怎么写篇1月度报告怎么写(精选9篇)报告通常是为了解决问题而写的,通过分析问题,从而提供事实和提出建议。那要怎么写月度报告怎么写呢?这里提供一些月度报告怎么写,希望对大家能有所帮助。月度报告怎么写篇14月18号是浦发银行的开业之日,也是我从事大堂经理的开始。我非常感激浦发银行能够给我这个机会,所以我一直勤奋进取,全身心投入的到日常工作中去。其实,大堂经理这个工作是客户接触我行优质服务的开端,也是客户对我行的第一认识和印象,同时大堂经理也是连接客户、柜员、客户经理的纽带。每天早上,在踏进银行之后,先整体巡视大厅情况,将各种机器设备打开,确保各项设施正常运营,查看大厅的卫生情况,保持大堂环境整洁。晨会之后,便是一天工作的开始,记得在最初的几天,当客户站在我的面前会出现心虚或紧张,生怕客户会询问一些我不了解的相关业务。这几个月下来后,我可以用微笑来面对,因为我已经慢慢熟悉自己的工作和客户需求了,在工作中我不断的熟悉了解,遇到不会的就问,像申请信用卡所需的条件和资料,开办对公账户都需要哪些资料、个人网上银行怎样使用、密码忘记如何找回、挂失补办、销户,需要带哪些资料,各种省内外汇款手续费,ATM跨行取款收取多少手续费、储蓄卡有没有年费等等,我都逐渐了解。当客户想我咨询的时候,我也能大概的告知他们,相信他们对我们的业务有了一个大体的了解。在其他工作方面,当自动存、取款机发生故障或是款箱无款时,及时联系有关人员进行检修和维护,把客户的不便降到最低。几个月下来,也深刻的认识到其实这份工作真的没有自己想象中的简单。但是,当自己全心为客户办理业务,为客户解决问题的时候,当客户感激万分的对自己再三说谢谢的时候,突然觉得自己是如此的开心,觉得很有成就感。另外,大堂经理应该是一种主动意识,一种负责态度,一种良好的工作心态。自知在这一方面还存在着不足和欠缺的地方,在今后的工作中,我更要不断地提高工作质量,更好的了解客户的需求,为客户解决问题。当然还得努力的加强各方面的业务知识,尽量避免客户咨询的时候,自己全然不知,要让每一位客户感受到我们的微笑,感受到我们的热情。由于浦发银行在吴江是第一家营业网点,也是新开业。相对而言,客户量不多,也算是给自己的磨合期和学习期。在平时的工作中,多留心,慢慢熟悉和积累,以便在日后的工作中能够更好的发挥。月度报告怎么写篇220__年10月10日晚七点半,基础教学中心学生会主席团及全体部长在院楼召开9月份月度总结暨__,各部门部长均向主席团做了9月份工作总结,并对10月份的工作做了规划。会议刚开始,学生会主席褚良提出__的概念,即党在平时开会时党员之间进行的相互批评,主席希望将__引入学生会的会议中来,以便于学生会各成员加强沟通,找出缺点加以改正。会议第一项,各部门部长发言,总结自己及部门干事在9月份,即主要是在迎新工作、军训期间和迎新晚会中的工作表现。各部门部长充分准备了书面总结并依次发言,肯定了自己及部门干事在上月工作中的可取之处,同时也指出自身缺点。各部门部长的发言中也都提到学生会成员在参与活动时都很积极,希望自己能为学生会多作出贡献。之后,主席做出总结,在迎新工作方面,自己有对各部门工作的分工及要求不明确的失误,并作出自我检讨。各部门应该在工作上发挥自己的主观能动性,各部门加强沟通,并对以后的书面工作总结作出了格式要求。会议第二项进行__,主席针对在座的每一位部长提出了意见及建议,尤其是存在感不强的成员。对于性格内向的成员主席鼓励他们多谈自己的感受,多加发言。会议气氛逐渐活跃起来,大家都积极发言,相互指出缺点,提出很多建议。会议的第三项是汇报下个月的工作计划。体育部、学术部、文艺部、学权委等逐一提出了自己部门将要开展的活动,并就活动需要面对面与主席团和各部门进行沟通。主席首先对即将开展的篮球赛、辩论赛、健美操比赛、超级演说家演讲比赛等活动作出了肯定,同时强调我们做活动,一是要让活动举办得有意义,二是要真心实意的办活动,并且指出活动策划不能拖延,要具体到日。再一次强调各部门沟通要充分,在做好自己的分内工作外,有余力时也要互相帮助。会后,我们就这次开会的目的采访了主席,他说:“我作为一名预备党员,感觉__这个形式很好,可以借鉴到我们的会议中来,让同学们相互批评,这样才能有进步。我们要做一段儿,反思一段儿,一步一个脚印,才能把工作做好做踏实。”月度报告怎么写篇3一、进一步创新管理、完善服务,在工作理念上继续创新,在工作方法上继续突破,在服务水平上继续提高,切实转变工作作风,提高服务水平,以良好的形象促进公司的协调发展。二、“查漏补缺”完善制度。针对检查和自查中发现的问题,组织开展财务管理“查漏补缺”工作,分岗位、分业务对工作中的薄弱环节进行梳理和完善;结合公司实际情况进一步修订、完善财务制度。三、突出财务预算导向功能