财务副部长岗位职责.docx

财务副部长岗位职责财务副部长岗位职责5篇随着社会一步步向前发展，岗位职责的使用频率逐渐增多，制定岗位职责有助于提高内部竞争活力，提高工作效率。到底应如何制定岗位职责呢？下面是小编精心整理的财务副部长岗位职责，仅供参考，欢迎大家阅读。财务副部长岗位职责1一、任职条件：1、大专及以上学历，财务类相关专业；2、8年以上财务工作经验，5年以上同岗位管理经验；3、具有中级会计师及以上职称者优先；4、精通会计知识、财务管理知识、税务知识、具备相应的管理知识、法律知识；5、身体健康，无不良嗜好和犯罪记录；6、有良好的沟通和较强的抗压能力。二、岗位职责：1、建立和完善公司的财务管理制度，在总经理领导下，带领财务人员完成各项财务工作任务；2、负责财务预决算：根据公司经营目标，汇总各部门预算，组织编制公司财务预算，成本计划，利润计划；定期组织财务决算，组织制作决算报告；3、账务核算：组织公司产品成本估算，提出成本控制指标建议；组织产品成本核算，期间费用等各项成本费用核算；组织公司往来业务核算、应收应付款项；4、财务分析：组织编制会计报表，分析公司经营能力、盈利能力、成长能力，并提出财务建议；5、财务监督与管理：及时检查并回收应收账款；定期组织固定资金、流动资金清查与核实；税务筹划，合法纳税；负责工商年审、企业信息变更等与工商税务相关的工作；6、资金管理：建立和完善仓储监管制度，并实施监管；负责固定资产账面管理、应收账款、账面存款等核查和管理工作。财务副部长岗位职责21、协助部长开展公司财务管理工作。2、协助部长完善或制订公司的各项财务会计制度等相关办法。3、审核所有经济业务、会计报告等相关会计资料是否符合现行法律、法规、规章的规定。4、根据生产经营目标，协助部长编制公司的全面预算，并对预算执行情况进行分析与评价。5、协助部长做好月、季、年度经济活动分析。6协助部长做好公司会计基础工作规范化工作。权限1、有权对公司财务管理的规范、指导与监督提出合理建议。2、对公司会计凭证、会计报告等审核权。3、确保对外报送会计报告等资料及时、真实、完整。岗位要求1、具有相应政治素质和政治水平，坚持原则、廉洁奉公、诚信至上、遵纪守法；没有会计舞弊、业务技术较大差错记录。2、持有《会计人员从业资格证书》。3、具有大专及以上财经类专业学历，具备助理会计师及以上专业技术资格，从事财会、审计、资产管理等管理工作原则5年以上，具有良好的职业操守和工作业绩。4、熟悉国家财经法规，财务会计制度以及相关大企业管理知识，熟悉企业所属行业基本业务，具备较强组织领导能力，以及较强的财务管理能力、资本运作能力和风险防范能力。5、按规定参加并完成财会人员继续教育，不断更新知识，提高综合素质，综合考核合格。6、身体健康，能胜任财务部副部长岗位的工作。7、符合回避事项要求的。8、特别优秀的条件可适当放宽，报集团公司批准后实施。工作内容与要求1、协助部长开展公司财务管理工作。2、协助部长完善或制订公司的各项财务会计制度等相关办法。3、根据生产经营目标，协助部长编制公司的全面预算，并对预算执行情况进行分析与评价。4、审核实际发生的经济业务或财务收支是否符合现行法律、法规、规章的规定；审计会计凭证、会计帐薄、财务会计报告等其他会计资料的内容是否真实、完整，计算是否正确，手续是否齐全，是否符合有关法律、法规、规章的规定。5、协助部长做好月、季、年度经济活动分析，并对成本、费用的控制、执行情况进行分析。预测成本发展趋势，对照同行业的成本、费用资料，提出降低成本、费用的途径和加强成本管理的建议6、协助部长对本科工作进行组织、实施、督促、检查，并对科内工作人员的工作业绩进行考核、评价。7、协助部长做好公司会计基础工作规范化工作。8、服从公司领导和部长的工作安排，准确、及时提供有关资料,认真按时保质保量完成各项任务。9、协助部长开展对科内人员的思想教育，搞好与本处各科室及外界的'协调工作。检查与考核由财务部长按该工作标准、职责、权限、岗位要求、工作内容和要求及内部考核要求进行检查、考核。财务副部长岗位职责3一、负责本部门的行政、业务管理，带领全体部员认真执行国家财经政策、法律法规和集团公司有关财务规章制度以及项目部各项管理规章制度，认真完成本职工作，是项目部会计信息质量的主要负责人。二、监督办理日常会计核算及资金结算业务，并对每个会计凭证进行稽核，负责组织编制项目部本级和汇总财务会计报告及按要求提供各种财务数据。三、负责项目部资金管理，组织编制资金收支计划，监管控制资金使用。五、参与分包、物资设备购置等重要合同的会审工作。六、负责落实项目部财务管理的各项规章制度，严肃财政纪律，严格控制非生产性开支。七、按照集团公司资金集中管理及网上银行资金管理的有关规定，无条件执行集团公司财务部的资金调拨指令。八、负责项目部应