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齐鲁护理杂志生箜鲞箜理计数资料采用检验.为差异有统计学意义。存在一些单兵战斗的情况特别是在班常出现名年轻护结果士值班的现象从而存在一定的安全隐患;其次是由于工作层级排班与传统排班满意度调查比较见表。时间非常集中一些班次可出现连续当班的问题导致护表层级排班与传统排班满意度调查比较%士处于疲累状态如班中午不能午休班饮食不定时班时间较长特别是在工作繁忙时疲劳感非常明显护理工作可随之出现相应的各种各样的问题。但护士层级管理模式仍遵循以病患需要为主的原则顺应现代的护理模式发展在医院值得大力推广。讨论参考文献:目前护理工作中普遍存在着护理人员资源分布不均的张莉彭刚艺刘雪琴等.连续性排班模式有助于推动问题在许多医院中都存在。这种护士人力短缺及其长期处护士分层级管理.中华护理杂志:—于疲惫状态的状况对护理质量与医疗安全都有着极大的威.胁。同时也对护理人员的健康及对工作的满意度都有非常黄尹君.连续排班模式对护士生活的影响.护理学恶劣的影响。实施“大包干”责任制护理和层级管理模式可保报:—.证护理工作安全提高护士自我实现需求这种排班模式在初张细銮周惠芳杨衬.分组连续排班模式在急诊始会受到阻力主要原因是因为护理人员自身的调节需要时科的应用效果分析.护理实践与研究:间但实施一段时间后护士的生物钟调节过来可很快接受—.这种层级管理模式特别是班得到绝大多数护士的支持和彭刚艺.广东省护理人力