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就业招聘会现场简报就业招聘会现场简报篇1为进一步做好疫情防控常态化下农民工服务保障工作,巩固脱贫攻坚成果,促进人民群众就业增收和农村劳动力转移就业。2022年1月19日,百合街道人社中心利用赶集日在同心社区广场开展了2022年就业援助招聘会,向广大群众宣传了广州轩宏人力资源有限公司、贵州山水汇晨家居藤艺有限公司和福建晋江企业等三十余家优质企业的招聘信息,共提供优质就业岗位3000余个。本次招聘会通过集中开展就业服务活动和搭建供需对接平台,实现用工单位与求职者面对面、零距离互动交流,为百合街道有就业需求的群众提供就业岗位,受到广大群众和企业的'欢迎,取得了很好的社会反响。就业招聘会现场简报篇2为促进高校毕业生落实就业,助力企业人才招聘工作,颍州区人社局于7月9日在颍州万达广场举办颍州区20xx年高校毕业生专场招聘会。本次招聘会参会企业66家,提供就业岗位3570余个,涉及智能制造行业、商业管理行业、房地产行业、电子商务行业、酒店餐饮、商贸商超、生产制造等行业。此次招聘会共计103人与用人单位达成初步就业意向。今后,我局将持续开展线上线下各类招聘会,为企业和求职者搭建招聘求职双向互动平台。同时,会继续跟踪了解招聘会结束后求职者入职情况,并为有求职需要的人推荐合适岗位。进一步提高人社服务水平,提高群众满意度和幸福感。就业招聘会现场简报篇320xx年11月1日是第三个广西民营企业家日,当天,百色市田阳区在易地搬迁安置点老乡家园一二期丽林社区举办“就业帮扶行动周”暨“广西民营企业家日”活动现场招聘会,来自本地12家企业进到招聘会现场给广大应聘者提供410多个就业岗位。该区在易地搬迁安置点举办招聘会活动,旨在促进脱贫人口劳动就业工作,为乡村振兴夯实坚实基础。据统计,活动当天,共发放就业政策与就业岗位宣传资料490多份,到场应聘人员390多人次,最后达成就业意向58人。就业招聘会现场简报篇4为深入推进“我为群众办实事”实践活动,助力毕业生更高质量更加充分就业,20xx年9月24日,我处在大学城校区C3活动中心举办了20xx届毕业生第一场校园招聘会。本次招聘会邀请了22家用人单位,涵盖教育、金融、建筑、计算机、金融、制造、销售等多个行业。各学院积极响应,大力宣传,参与毕业生人数600余人。来校招聘企业对前来应聘的学生都给与了高度评价,参加应聘的同学也都热情高昂,充分展现自己的.才华和能力。本次招聘会不仅为毕业生和企业搭建了沟通交流的平台,也让即将毕业的同学们感受到了浓烈的求职氛围,促进了学生与招聘单位的良性双向互动。下一步,我处将继续立足岗位职责践行为民办实事,着力帮助毕业生积极应对严峻的就业形式,为毕业生提供更多的就业机会。就业招聘会现场简报篇5为了缓解企业“招工难”劳动者“就业难”的“两难”问题,近日,北湖区增福街道党工委组织村社互助开展了20xx年度“暖冬行动”专场招聘会。为确保此次“暖冬行动”取得成效,街道党工委高度重视,精心组织,通过微信平台、张贴通知、打电话等多种方式,对有就业愿望的'失业人员、就业困难人员进行广泛宣传,并积极动员未就业居民参加招聘会,同时寻找有招聘意向企业参加招聘会,为他们招兵买马提供便利。发动村、社区工作人员积极收集各展位招聘信息,帮助求职者了解用工单位情况和具体要求,提高辖区居民的就业技能和综合素质,促进其就近就业创业,帮助失业人员实现再就业。此次“暖冬行动”专场招聘会,共有辖区30余家企业报名参加,发布岗位近200个,涉及销售、采购、仓库管理、财务、流水线普工等各行业,其中,普工和技术工需求较大。截至目前,共计30余人与用人单位达成初步就业意向。下一步,我们将继续为用人单位和劳动者搭建招聘求职双向互动平台,进一步提高就业服务质量,提升辖区企业职工幸福感和满意度。就业招聘会现场简报篇6为落实有关高校毕业生通过见习强素质、提能力、促就业指示要求,太和县人社局于9月3日上午,在细阳广场举办“就业见习暨人才对接”专场招聘会。此次招聘会采取供需见面、双向选择的方式,邀约徽科生物科技、醉花荫文化传媒、恒顺信息科技、珅泓环保科技、金瑞祥发制品、青网科创、美速网络科技等51家企业参会,提供就业和见习岗位1200多个。组织引导应届高校毕业生和离校未就业高校毕业生到招聘现场,到有见习岗位的用工企业进行见习锻炼,积累工作经验,提升就业能力,以见习促就业。招聘现场,不少大学生与意向企业进行面对面交流,详细了解公司发展情况、岗位要求和薪资待遇,特别对太和县近几年经济的快速发展,城市建设日新月异的变化以及为促进高校毕业生返乡就业创业出台的相关政策感到兴奋,进一步增强高校毕业生留家乡就业创业的`主动性积极性,纷纷递交个人简历,填写求职见习登记表。对暂时还未找到心仪岗位的高校毕业生,政策咨询服务台工作人员向他们宣传就业见习政策,进行就业见