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面试中需要注意的问题面试中需要注意的问题面试中需要注意的问题1一、对面试的公司缺乏了解面试官问你:"你知道我们公司的情况吗?知道我们公司是做什么的吗?”当你来的面试之前,你要对企业有一定的了解。假如你想提高面试的成功率,回答这个问题时不要说"没有"。首先,你应该了解公司的背景,谈谈你对公司未来的乐观看法,以及你可以根据你要面试的职位阐述发展的空间。当然,这是你在面试前做了关于公司情况的了解。二、过度的.解释为什么失去了上一份工作。如果面试官没有提到离开上一份工作的原因,那就别多说了。如果面试官问,不要抱怨以前的工作,主观原因不要说,可以多说一些客观原因,比如公司的发展计划和个人的职业发展计划不匹配,这样就能给HR留下好印象。如果你一直抱怨你以前的工作,甚至是你的同事或上级,那只会让面试官觉得你心胸狭窄,很难相处。三、不擅长打破沉默许多求职者在面试之初,总是出于各种顾虑,不敢主动发言,此时很容易气氛尴尬。即使有些求职者能勉强打破沉默,语言也会变得更僵硬、更尴尬。在面试中,最好主动与人打招呼和交谈,缓解面试的严肃气氛,但也要给面试官留下好印象。当然,这对很多人来说,尤其是内向的人来说很难,可以从面试的职位找到一些相关的话题来讨论。四、没有强烈的意愿想得到这份工作事实上,不管你是否关心这份工作,你是否对这份工作有热情,都会在面试的细节中透露出来,面试官可以看得很清楚。如果你真的想得到这份工作,请在面试官面前保持你的精神,表达你的热情,表明你对这份工作的渴望,陈述你的职业计划,并给面试官留下深刻的印象。五、不知道怎么结束。面试结束时,一些应聘者由于紧张和慌乱而语无伦次,不知所措。事实上,在面试结束时,作为求职者的你最好表达你对这个职位的理解,告诉考官你对这个职位感兴趣,然后问下一步是什么。微笑着感谢面试官的接待。面试中需要注意的问题21、询问直白急切求职者急切地问:"我的薪水是多少?"谈论薪酬是可以理解的,但是需要主要以场合,在双方都有意向的情况下,可以委婉地进行询问。求职者与HR讨论薪资问题是正常的,但要选择时机,而且要委婉,不要粗鲁。2、不可以问的当HR问到求职者的`期望薪资是多少时,求职者直接问对方打算付多少钱是很不礼貌的,很容易冒犯HR。这样的问题可以委婉地讨论,比如:"我认为一个人的薪水与他的能力和贡献有关。你们公司如何安排这个岗位的工资?"等等,这个更委婉容易使HR接受。3、不合逻辑的当面试官让你介绍自己失败的经历时,你说没有或者记不清;当面试官问你的优缺点时,你说自己什么都好,没有缺点;当面试官问你基本技能掌握如何时,你在不知道什么软件、技能时,说很好很厉害等都是不现实的。4、本末倒置当面试结束时,面试官问:"你有什么问题要问我们吗?"求职者问道:"这次你招聘了多少人?你在公司的职位是什么?"请务必在面试中把你的职位放好。有些问题会使HR感到不舒服。在面试过程中,求职者必须考虑自己的立场和语气,这对是否成功有很大的影响。面试中需要注意的问题3仪表仪表一定要显得严肃、庄重。给老师留下良好的第一印象。在穿着方面,男生应该尽量穿西服或者比较正式的服装,女生千万不要穿紧身衣或者短裙,不过,复试的时间一般在春季,还不到穿短裙的季节。这里关键是提醒大家要注意穿着,不能太过于随便,要让老师有被尊重的感觉。关于这点有血的教训,以前就有类似穿着不庄重的学生在面试的时候被淘汰的惨痛教训。另外,尽量不要染发,女生可以染一些比较淡的浅色。面试的导师一般年纪都在45以上,不管你有多少才华,他们基本不会接受新新人类。所以大家谨记这两点。礼貌进门的时候一定要敲门,然后很有礼貌的表示对老师的尊重,鞠躬比较好,或者对着各位老师说声"老师好!"问好的时候一定要用眼神扫一下各位老师,不能就望着一位老师说。因为每一位老师都不希望被忽视,这一点要注意。老师也不想招一个大爷当弟子,所以礼貌是非常必要的.。如果平时不注意这方面的同学们在面试的时候应该刻意的注意一下。另外,在进面试室之前一定要先把手机关闭,千万不要出现在面试现场手机响个不停的尴尬局面。如果真的在面试过程中出现没有意料到的尴尬局面,在面试结束后一定要向老师表达歉意。谈吐在英语面试的时候,如果是自己口述而不是老师问问题的话,应该尽量把自己的英语介绍材料浓缩,语速千万不要太快。如果你语速太快而且句式复杂的话,会给老师一种表现太过的感觉,这里的意思不是说老师不愿意听到学生很好的表达能力。关键是在老师面前说话要说的清楚明白,让老师有很好的印象。还有要表现的尽量谦逊一些,再怎样谦逊,老师是不太会介意的。态度专业面试的时候一定要诚实,不会的时候就诚实的说自己不是很了解,把自己所了解的尽量说出来。不要企图认为可以蒙骗过去,因为以前就有这样的同学。老师问她看过一些什么相关的专业书籍。她其实并没有看,只是偶尔记得几个书名