被迫辞职通知书_10.docx

被迫辞职通知书被迫辞职通知书（精选16篇）在当今社会生活中，接触并使用通知的人越来越多，通知的功能多，种类多，写法彼此有较大的区别。写起通知来就毫无头绪？以下是小编帮大家整理的被迫辞职通知书，希望对大家有所帮助。被迫辞职通知书1xxx公司：我于20xx年xx月xx日入职公司，每月工资x元。自xxx开始，公司一直拖欠工资未予发放，拖欠金额为xxx，严重侵害了我的权益，影响了我的正常生活。经多次协商未果现本人依据《劳动合同法》第三十八条的规定，被迫向公司提出解除双方的'劳动关系，并要求公司三日内按照法律规定给予经济补偿。辞职人：xxx20xx年xx月xx日被迫辞职通知书2公司人力资源部：本人xxx，于x年xx月xx日与单位建立了劳动关系，至今已在单位工作了xx个月。现由于个人原因，本人依据《劳动合同法》第三十七条之规定提出解除劳动关系，我将于30天(在试用期提出辞职，最短为3天)后离开单位，请单位找人做好接替工作，我也会在30天内做好工作交接。届时还请公司依据劳动部颁布的《工资支付暂行规定》第九条之规定，在解除劳动关系时一次性支付本人工资，并按照《劳动合同法》第五十条的规定及时办理离职手续，出具解除劳动合同证明。申请人：xxx20xx年xx月xx日被迫辞职通知书3xxx有限公司：本人自从20xx年xx月xx日进公司，应聘成本会计这一职务，但公司分给我的职位是统计，这与我的'最初的目标相差太远了。公司一直未和我签合同。我一再向公司反映并要求解决，公司一直没有反应。公司如此不尊重员工，不遵守法律法规，本人被迫辞职。现提交被迫辞职申请书。并请求公司在3个工资日内结清本人的工资、未签劳动合同的工资差额、加班费、全勤奖等。若不及时结清本人将依法申请劳动仲裁。申请人：xxx20xx年xx月xx日被迫辞职通知书4公司：我于20xx年xx月xx日入职公司，每月工资xxxx元。自x开始，公司一直拖欠工资未予发放，拖欠金额为x，严重侵害了我的权益，影响了我的.正常生活。经多次协商未果现本人依据《劳动合同法》第三十八条的规定，被迫向公司提出解除双方的劳动关系，并要求公司三日内按照法律规定给予经济补偿。辞职人：xx20xx年xx月xx日被迫辞职通知书5xxx先生/女士：根据本公司与您签订的劳动合同第xx条第xx款的规定，决定终止合同，请您于xx年xx月xx日离开本公司。您的.一切待遇按照xx规定办理。xx有限责任公司xx年xx月xx日被迫辞职通知书6x女士/先生：由于您个人自主提出离职的原因，经部门主管及行政部门共同协商，最后经公司研究决定，请您于20xx年xx月xx日以前，办理完毕各项工作移交手续，并凭工作移交清单到办公室结算各项费用和薪资（下月底发工资时来领），离开本公司。特此通知x人事部20xx年xx月xx日被迫辞职通知书7李xx:我支行金银发[x4]13号关于辞退你的请示，业已报经上级行批准。为此，特通知你:已根据《xx银行行员管理暂行办法》(银发[1996]222号文)第七十七条(四)项相关规定，对你予以辞退。xx银行xx县支行20xx年11月11日被迫辞职通知书8x先生/女士你于20xx年xx月xx日入职我公司，根据公司《员工考勤管理制度》第九条第一款以及第四款规定：无故不上班或未按规定程序请假而擅自不上班者，一律按旷工处理；一月内旷工两天，或者当年累计旷工四天以上者，给予辞退。你自20xx年xx月xx日起，已经多日未公司上班，已经违反上述规定。在此期间，部门经理以及公司人力资源部多次尝试与你联系，但是一直未果。鉴于此，现在正式通知你，请你于xx月xx日之前来公司办理离职手续，如逾期未办理，则视为自动离职，所有后果由个人承担。x公司人力资源行政部20xx年xx月xx日被迫辞职通知书9xx先生：您于20xx年4月24日在我公司单担任销售代表职务，根据公司有关规定及您的工作绩效和表现，您不适合本公司此职位，故决定自20xx年6月12日起，本公司解除与您的聘雇劳动关系，请在收到通知书一日内在公司办公室办理相关离职手续。非常感谢您在本公司的辛勤工作!同时祝愿您在未来有更好的.发展!解聘理由如下：1、对所担任职务的工作态度不佳，出勤率低。2、对待工作不认真。xx公司20xx年xx月xx日被迫辞职通知书10xxx女士/先生：您于20xx年xx月xx日与本公司签订有固定期限劳动合同。现因您有下列第xx项原因，公司决定于20xx年xx月xx日解除与您签订的劳动合同：A、劳动者在试用期间被证明不符合录用条件；B、劳动者严重违反用人单位的规章制度；C、劳动者严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害；D、劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成用人单位的'工作任务造成严重影响，或经用人单位提出，拒不改正；F、劳动者以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使用人单位在