2024年酒泉市林果中心招考工作人员历年高频综合难、易点（公共基础测验200题含答案解析）模拟试卷.docx
2024年酒泉市林果中心招考工作人员历年高频综合难、易点（公共基础测验200题含答案解析）模拟试卷每套试卷共200题，答案解析在题目后面题型单选题多选题判断题合计统分人得分一、单选题(共130题)1、《事业单位工作人员考核暂行规定》规定，有关考核的表述不正确的是（）。 A：当年考核被确定为不合格等次的，不发年终奖金 B：考核委员会或考核小组一般由本单位负责人、人事机构和有关部门负责人及工作人员代表组成 C：考核结果应以书面形式通知被考核人，考核结果如有异议，可以在接到考核结果通知之日起十日内向考核组
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2024年鄂尔多斯市第三人民医院合同制工作人员招考历年高频综合难、易点（公共基础测验200题含答案解析）模拟试卷.docx
2024年鄂尔多斯市第三人民医院合同制工作人员招考历年高频综合难、易点（公共基础测验200题含答案解析）模拟试卷每套试卷共200题，答案解析在题目后面题型单选题多选题判断题合计统分人得分一、单选题(共130题)1、管理的首要职能是（）。 A：计划 B：控制 C：组织 D：协调正确答案选项：A解析：本题考查管理学的基本原理。管理有计划、组织、指导、控制、协调五大职能。A项正确，计划职能是指确定组织未来要实现的目标以及实现目标的方案。它是管理的首要职能，任何管理活动都是从计划开始的。B项错误，控制职能
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2024年遵义市正安县选拔思源实验学校副校长历年高频综合难、易点（公共基础测验200题含答案解析）模拟试卷.docx
2024年遵义市正安县选拔思源实验学校副校长历年高频综合难、易点（公共基础测验200题含答案解析）模拟试卷每套试卷共200题，答案解析在题目后面题型单选题多选题判断题合计统分人得分一、单选题(共130题)1、关于行政管理的特点，下列表述错误的是（）。 A：行政管理具有执行性 B：行政管理具有非营利性 C：行政管理具有效率优先性 D：行政管理具有强制性正确答案选项：B解析：本题考查行政管理。行政管理是运用国家权力对社会事务的一种管理活动。也可以泛指一切企业、事业单位的行政事务管理工作。行政管理系统是
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2024年遵义市仁怀苍龙街道办事处招聘城建工作人员历年高频综合难、易点（公共基础测验200题含答案解析）模拟试卷.docx
2024年遵义市仁怀苍龙街道办事处招聘城建工作人员历年高频综合难、易点（公共基础测验200题含答案解析）模拟试卷每套试卷共200题，答案解析在题目后面题型单选题多选题判断题合计统分人得分一、单选题(共130题)1、公共预算主要致力于迫使支出机构削减支出和限制它们在内部重新配置资源的能力，这体现了公共预算的（）。 A：计划功能 B：控制功能 C：理财功能 D：政策功能正确答案选项：B解析：本题考查行政管理。公共预算是对未来一段时间内公共部门收支进行测算和计划的活动。公共预算的过程分为：预算编制、预算
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2024年遵义市仁怀市五马镇招聘村(社区)主任助理历年高频综合难、易点（公共基础测验200题含答案解析）模拟试卷.docx
2024年遵义市仁怀市五马镇招聘村(社区)主任助理历年高频综合难、易点（公共基础测验200题含答案解析）模拟试卷每套试卷共200题，答案解析在题目后面题型单选题多选题判断题合计统分人得分一、单选题(共130题)1、使用于公布社会各有关方面应当遵守或者周知的事项的公文种类是公告。（） A：正确 B：错误正确答案选项：B解析：本题考查公文文种知识。根据《党政机关公文处理工作条例》第八条第（六）项，通告适用于在一定范围内公布应当遵守或者周知的事项。根据《党政机关公文处理工作条例》第八条第（五）项，公告适用于
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2024年遵义务川自治县人民检察院招考文职协检人员历年高频综合难、易点（公共基础测验200题含答案解析）模拟试卷.docx
2024年遵义务川自治县人民检察院招考文职协检人员历年高频综合难、易点（公共基础测验200题含答案解析）模拟试卷每套试卷共200题，答案解析在题目后面题型单选题多选题判断题合计统分人得分一、单选题(共130题)1、为保证“事事有人做”“事事都能正确地做好”，组织设计要坚持（）原则。 A：权责对等 B：命令统一 C：合理授权 D：因事设职，因人设职正确答案选项：A解析：本题考查管理学的基本原理。A项正确，为保证“事事有人做”“事事都能正确地做好”，不仅要明确各个部门的任务和责任，而且在组织设计中，要
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2024年道县莲城发展集团限责任公司及其子公司公开招聘工作人员12名历年高频综合难、易点（公共基础测验200题含答案解析）模拟试卷.docx
2024年道县莲城发展集团限责任公司及其子公司公开招聘工作人员12名历年高频综合难、易点（公共基础测验200题含答案解析）模拟试卷每套试卷共200题，答案解析在题目后面题型单选题多选题判断题合计统分人得分一、单选题(共130题)1、行政的工具性价值是指作为实现目的性价值的手段所具有的价值，（）在工具性价值体系中居于核心地位。 A：秩序 B：效率 C：正义 D：公平正确答案选项：C解析：本题考查行政管理。行政的工具性价值是作为实现目的性价值的手段所具有的价值，主要由秩序、效率、公平、正义等价值构成，
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2024年遂宁经开区部分事业单位考试公开招聘34人历年高频综合难、易点（公共基础测验200题含答案解析）模拟试卷.docx
2024年遂宁经开区部分事业单位考试公开招聘34人历年高频综合难、易点（公共基础测验200题含答案解析）模拟试卷每套试卷共200题，答案解析在题目后面题型单选题多选题判断题合计统分人得分一、单选题(共130题)1、公文语言的主要特征和基本要求是（）。 A：简明 B：准确 C：庄重 D：恭敬正确答案选项：B解析：本题考查公文的基本知识。公文的语言特点包括准确、简明、庄重、得体。A项错误，简明是指用最少的文字表达尽可能多的内容，做到“文约而事丰”。把公文写得简短明了，精练准确，这是公文的现实效用性决定
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2024年遂宁经开区事业单位公开招聘工作人员34人历年高频综合难、易点（公共基础测验200题含答案解析）模拟试卷.docx
2024年遂宁经开区事业单位公开招聘工作人员34人历年高频综合难、易点（公共基础测验200题含答案解析）模拟试卷每套试卷共200题，答案解析在题目后面题型单选题多选题判断题合计统分人得分一、单选题(共130题)1、事业单位考核分为平时考核、年度考核和聘期考核。考核结果均可分为优秀、合格、基本合格和不合格等档次。（） A：正确 B：错误正确答案选项：B解析：本题考查事业单位人事管理制度。《事业单位人事管理条例》第二十一条规定，“考核分为平时考核、年度考核和聘期考核。年度考核的结果可以分为优秀、合格、基本
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2024年遂宁市蓬溪县卫健事业单位公开招聘39名工作人员历年高频综合难、易点（公共基础测验200题含答案解析）模拟试卷.docx
2024年遂宁市蓬溪县卫健事业单位公开招聘39名工作人员历年高频综合难、易点（公共基础测验200题含答案解析）模拟试卷每套试卷共200题，答案解析在题目后面题型单选题多选题判断题合计统分人得分一、单选题(共130题)1、某单位收到一个上级部门发下来的第5份保密文件，这个文件的份号应当写作（）。 A：05 B：000005 C：No05 D：第5号正确答案选项：B解析：本题考查公文的基本知识。《党政机关公文格式》7.2.1份号规定：“如需标注份号，一般用6位3号阿拉伯数字，顶格编排在版心左上角第一行
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