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推进拔尖人才培养机制改革.docx

推进拔尖人才培养机制改革人才是第一资源,是自主创新的关键,顶尖人才更具有不可替代性。全球新一轮科技革命和产业革命加速发展,拔尖人才培养重要性凸显,已成为国家重要战略组成部分。《中共中央关于进一步全面深化改革、推进中国式现代化的决定》指出,“加强基础学科、新兴学科、交叉学科建设和拔尖人才培养,着力加强创新能力培养”。如何发现、如何安置、如何评价是健全完善拔尖人才培养机制的三个关键问题。推进拔尖人才培养机制改革,为具有创新潜质的拔尖学生提供应有空间势在必行。健全拔尖人才的多维发现机制目前对拔尖人才的识别和发现

2024-12-08
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提高自我管理,成为更好的自己--高中生提高自我管理能力主题班会课件.pptx

CONTENTS管好自己是当下学生最重要的品质之一,更是优秀学生的成长秘诀。初识自我管理问自己:我的目标是什么?问自己:我现在在做什么?问自己:我现在做的事情对我的目标有没有帮助?自我管理的三个层次一寸光阴一寸金,寸金难买寸光阴名人名言管理时间必须遵循的三条准则时间管理的优先级次序学会利用零碎时间保证充足的睡眠时间80%先管好心情,再管好事情。管理好安全:时刻远离危险培养“钝感力”中学生的情绪模式学会情绪表达养成运动的习惯学生最基本的任务就是学习如何学习管理好学习态度不当书呆子一个养成习惯的好方法:神奇的

2024-11-29
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常用的一些核心竞争优势分析模型.ppt

2024/11/28常见的分析模型常见的分析模型常见的分析模型常见的分析模型常见的分析模型常见的分析模型常见的分析模型分析模型2024/11/282024/11/282024/11/282024/11/282024/11/282024/11/282024/11/282024/11/282024/11/282024/11/28

2024-11-27
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安东尼罗宾的个人潜能开发课程必读.ppt

安东尼罗宾的个人潜能开发课程必读成功的定义成功的内在因素成功的规律思维方式按成功者的方式思考问题信念积极与消极ABC情绪理论理性思考与非理性思考理性思考与非理性思考之错误公式信念你的看法在左右你的结果信念的力量信念就是牢固的观念复制成功者的信念系统决定一生成就的21个个信念态度今天的态度决定明天的成功成功是因为态度失败也是因为态度心态树决定成功的10种积极心态建立自信的基本方法成功的三步曲坚持与放弃的辨证塑造心态的4大要诀目标就是你未来的现实关于目标目标的威力成功成本与期望强度目标达成率与期望强度为何比如

2024-11-27
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大学生自信心培养.ppt

一、拥有信心,创造奇迹1、自信心的惊人力量2、自信是成功的先导二、自信的内涵“在人的本性中有一种倾向,我们把自己想象成什么样子,就真的会成为什么样。”——拿破仑.希尔1、什么是自信2、自信的特征勇敢3、正确认识自信三、自我心象—改变自我之本1、什么是自我心象2、自我心象的种类3、自我心象:成败的主导四、自信:积极的自我心象五、建立自信的方法挑前面的位子坐训练正视别人把走路的速度加快25%训练当众发言训练咧嘴大笑利用自我暗示利用自信培养自信做自己能做之事心理游戏:心灵对接六、自卑和自负:消极的自我心象1、消

2024-11-27
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大学生职业生涯规划管理.ppt

职业生涯规划与管理课程简介六.教学方法:课堂讲授、互动讨论;七.成绩评定:根据课程所讲授的理论和方法,制定并提交一份个人的职业生涯规划;八.教材:《职业生涯规划与管理》,章达友编著,厦门大学出版社,2005。九、课程内容和课时安排第一课职业生涯规划与管理导论(3课时)第二课剖析和了解自己的个性特征(3课时)第三课设定个人的职业生涯目标(3课时)第四课提升职业素质和职业竞争力(3课时)第五课选择和获取理想职业(3课时)第六课考试(3课时)职业生涯规划与管理一.职业生涯规划与管理概念和意义(三)职业生涯管理含

2024-11-27
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大学生职业生涯规划.ppt

第五章进行职业决策人生总是面临十字路口的抉择1+1=?本章主要内容第一节职业决策概述一、职业决策的含义职业决策的常见内容二、职业决策的类型5.冲动型不经过策划和准备,直接做出决定,缺乏思考和分析6.拖延型船到桥头自然直,车到山前必有路。7.顺从型让组织或其他人为自己做决定,按照别人的思路去发展自己8.控制型有计划、有策略、有控制地发展自己的职业生涯9.紊乱型没有明确的目标和方向,最后陷入迷茫三、职业决策的影响因素四、职业决策困难1.职业决策困难的含义与表现职业决策困难分类产生、评估、选择替代方案的困难2.

2024-11-27
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大学生职业生涯规.ppt

大学生职业生涯规划前言我认为一个认真读过大学的人和没有读过大学的人是有很大的区别的,至少一个优秀的大学生从一开始就知道自己想要什么,并且制定目标,朝着目标去努力。大学生职业生涯规划的定义:一、自我认定我的特点:二、对职业的看法三、、未来职业规划1.短期职业规划(3-5年内)2.中期职业规划(5-15年内)3.长期职业规划(15-30年内)四、职业前景分析1.短期职业规划实施时间:2010-2015年左右2.中期职业规划实施时间:2015-2020年左右职前培训师的收入图表分析2)个体经营者和企业家职业性质

2024-11-27
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大学生的各种人生思修.ppt

前言:大学,人生的起跑线有的人(大学生版)大学生法盲案例2、持刀抢劫,以为玩笑案例2、嫉妒、侥幸心理。某校某学院一男生,家境贫寒,同寝室一同学却很有钱,心生嫉妒,想劫富济贫。在得知寝室同学银行卡密码后,趁同学不在寝室之机,将银行卡盗窃。知道取款机有摄像头,于是戴上帽子和大口罩,蒙面取款1500元。仅两天,警方就将其作为重大嫌疑,拘留逮捕。并送交检察院追究其盗窃罪刑事责任。冲动是魔鬼案例2、大学生杀死博士情敌。成都某大学学生徐某,因女友许某移情本校在读博士周某,便找周某理论。两人见面后发生争吵和抓扯。徐某盛

2024-11-27
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大学生的人际交往与.ppt

第二章大学生的人际交往与交往道德第一节人际关系概述千百年来,人们进行人际交往的演进标准:朋友?什么才是真正的朋友?3、人际交往的方式:4、特征:5、影响因素二、人际关系建立的条件(二)时空的接近三、良好人际关系的检验指标四、人际关系的类型第二节大学生的人际关系第二节大学生的人际关系二、基本类型三、交际原则3、互助(互利)第三节人际关系的一般方法1、真诚地对人感兴趣1、避免与人发生正面冲突思考题:评述“水至清则无鱼,人至察则无朋”。

2024-11-27
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