2024年湖南省平江县招聘财会类专业技术人员综合及历年高频综合难、易点（公共基础测验200题含答案解析）模拟试卷.docx
2024年湖南省平江县招聘财会类专业技术人员综合及历年高频综合难、易点（公共基础测验200题含答案解析）模拟试卷每套试卷共200题，答案解析在题目后面题型单选题多选题判断题合计统分人得分一、单选题(共130题)1、行政组织法是有关行政组织的规范，其内容主要是关于（）。 A：规范行政机关在行政管理过程中与行政相对人发生的权利与义务关系 B：规范行政机关设置、编制、职权、职责、活动的程序 C：规范国家行政机关与其公务员双方权利与义务的关系 D：规范对行政行为有异议或认为其权利受到侵犯时给予救济的法律正
2024-11-23
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2024年湖南省岳阳市平江县招聘财会类专业技术人员40人历年高频综合难、易点（公共基础测验200题含答案解析）模拟试卷.docx
2024年湖南省岳阳市平江县招聘财会类专业技术人员40人历年高频综合难、易点（公共基础测验200题含答案解析）模拟试卷每套试卷共200题，答案解析在题目后面题型单选题多选题判断题合计统分人得分一、单选题(共130题)1、简报的作用不包括（）。 A：反映情況 B：指导工作 C：互通信息 D：批复文件正确答案选项：D解析：本题考查公文的基本知识。简报是各类机关、社会团体和企事业单位等组织内部编发，用来反映情况、沟通信息、交流经验的一种简要报道，是一种信息性文书。A、B、C三项正确，简报的作用有：1.反
2024-11-23
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2024年湖南怀化市邮政管理局招聘财务辅助岗位1人历年高频综合难、易点（公共基础测验200题含答案解析）模拟试卷.docx
2024年湖南怀化市邮政管理局招聘财务辅助岗位1人历年高频综合难、易点（公共基础测验200题含答案解析）模拟试卷每套试卷共200题，答案解析在题目后面题型单选题多选题判断题合计统分人得分一、单选题(共130题)1、用于对下级机关布置工作，阐明工作活动的指导原则的领导指导性文件称为（）。 A：命令 B：指示 C：批复 D：通知正确答案选项：B解析：本题考查公文的基本知识。A项错误，《党政机关公文处理工作条例》第八条第三项规定：“命令（令）。适用于公布行政法规和规章、宣布施行重大强制性措施、批准授予和
2024-11-23
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2024年湖北省黄石市阳新县商务局招聘2人历年高频综合难、易点（公共基础测验200题含答案解析）模拟试卷.docx
2024年湖北省黄石市阳新县商务局招聘2人历年高频综合难、易点（公共基础测验200题含答案解析）模拟试卷每套试卷共200题，答案解析在题目后面题型单选题多选题判断题合计统分人得分一、单选题(共130题)1、关于意见和函，下列说法正确的是（） A：意见与函都是下行文 B：意见与函都是平行文 C：意见适于对重要问题提出见解和处理办法 D：函可以作为上下级机关之间行文的文种正确答案选项：C解析：A项：错误，《党政机关公文处理工作条例》第八条：（十四）函：适用于不相隶属机关之间商洽工作、询问和答复问题、请
2024-11-23
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2024年湖北省荆州松滋市新江口镇招聘网格员60人历年高频综合难、易点（公共基础测验200题含答案解析）模拟试卷.docx
2024年湖北省荆州松滋市新江口镇招聘网格员60人历年高频综合难、易点（公共基础测验200题含答案解析）模拟试卷每套试卷共200题，答案解析在题目后面题型单选题多选题判断题合计统分人得分一、单选题(共130题)1、下列公文格式中，（）属指定性格式题目。 A：签发人 B：附件 C：秘密等级 D：标题正确答案选项：D解析：本题考查公文的基本知识。A、B、C三项错误，签发人、附件、秘密等级是选择性要素。D项正确，指定性格式题目，即公文的必备要素。标题是公文的必备要素。所以，标题属指定性格式题目。故本题选
2024-11-23
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2024年湖北省十堰市竹山县商务局招聘1人历年高频综合难、易点（公共基础测验200题含答案解析）模拟试卷.docx
2024年湖北省十堰市竹山县商务局招聘1人历年高频综合难、易点（公共基础测验200题含答案解析）模拟试卷每套试卷共200题，答案解析在题目后面题型单选题多选题判断题合计统分人得分一、单选题(共130题)1、公文如有附件，应当在正文之后、发文机关之前，注明附件的名称和件数，不可只写“附件如文”或者只写“附件X件”。（） A：正确 B：错误正确答案选项：A解析：本题考查公文知识。公文如有附件，在正文下空一行左空二字编排“附件”二字，后标全角冒号和附件名称。如有多个附件，使用阿拉伯数字标注附件顺序号（如“附
2024-11-23
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2024年湖北武汉华中师范大学幼儿园财务人员招聘历年高频综合难、易点（公共基础测验200题含答案解析）模拟试卷.docx
2024年湖北武汉华中师范大学幼儿园财务人员招聘历年高频综合难、易点（公共基础测验200题含答案解析）模拟试卷每套试卷共200题，答案解析在题目后面题型单选题多选题判断题合计统分人得分一、单选题(共130题)1、人类行为的共同特征为（）。 A：需要产生行为，行为导致动机 B：动机产生需要，需要导致行为 C：需要产生动机，动机导致行为 D：行为产生动机，动机导致需要正确答案选项：C解析：本题考查管理学的基本原理。人们做什么事都是有其理由的，一切人类活动即行为都具有一定的目的和目标，这种行为总是离不开
2024-11-23
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2024年湖北恩施巴东县农村集体财务代理人员招聘12人历年高频综合难、易点（公共基础测验200题含答案解析）模拟试卷.docx
2024年湖北恩施巴东县农村集体财务代理人员招聘12人历年高频综合难、易点（公共基础测验200题含答案解析）模拟试卷每套试卷共200题，答案解析在题目后面题型单选题多选题判断题合计统分人得分一、单选题(共130题)1、社区居委会各会议实到人数必须超过应到会人数的（）方可召开。 A：三分之一 B：二分之一 C：三分之二 D：四分之三正确答案选项：C解析：本题考查社工知识。根据《社区班子议事规则》第十四条，各种会议实到人数必须超过应到会人数的三分之二方可召开。故本题选C。2、随着经济社会发展，社区文明
2024-11-23
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2024年深圳龙岗区国资委招考财务总监历年高频综合难、易点（公共基础测验200题含答案解析）模拟试卷.docx
2024年深圳龙岗区国资委招考财务总监历年高频综合难、易点（公共基础测验200题含答案解析）模拟试卷每套试卷共200题，答案解析在题目后面题型单选题多选题判断题合计统分人得分一、单选题(共130题)1、下列关于事业单位聘用合同的说法，错误的是（）。 A：事业单位与工作人员订立的聘用合同，期限一般不低于3年 B：初次就业的工作人员与事业单位订立的聘用合同期限3年以上的，试用期为6个月 C：事业单位工作人员连续旷工超过15个工作日，事业单位可以解除聘用合同 D：事业单位工作人员受到开除处分的，解除聘用
2024-11-22
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2024年浙江省金华永康市商务局编外招聘1人历年高频综合难、易点（公共基础测验200题含答案解析）模拟试卷.docx
2024年浙江省金华永康市商务局编外招聘1人历年高频综合难、易点（公共基础测验200题含答案解析）模拟试卷每套试卷共200题，答案解析在题目后面题型单选题多选题判断题合计统分人得分一、单选题(共130题)1、某县多措并举，深入推进政务服务事项下沉，为群众提供“家门口”的政务服务，先后两批将80多件事项下沉到基层办理，群众感叹“现在的办事真方便，只需要在村里递交申请，不出村证件就到手，”该县推进政务服务事项下沉旨在（）。 A：推进简政放权，树立政府权威 B：坚持依法行政，减轻基层负担 C：搭建便民渠道
2024-11-22
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