2024年浙江省杭州市杭州职业技术学院招聘6人历年高频综合难、易点（公共基础测验200题含答案解析）模拟试卷.docx
2024年浙江省杭州市杭州职业技术学院招聘6人历年高频综合难、易点（公共基础测验200题含答案解析）模拟试卷每套试卷共200题，答案解析在题目后面题型单选题多选题判断题合计统分人得分一、单选题(共130题)1、撰写规范性文件时，所运用的表达方式主要是（）。 A：说明 B：议论 C：叙述 D：描写正确答案选项：A解析：本题考查公文的基本知识。在公文写作中，兼用叙述、说明和议论三种表达方式，并以说明为主，而一般不宜使用描写和抒情。这是由公文的性质和功能决定的，是公文文体的主要特点。A项正确，说明是对客
2024-11-22
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2024年浙江省宁波职业技术学院招聘事业编制人员历年高频综合难、易点（公共基础测验200题含答案解析）模拟试卷.docx
2024年浙江省宁波职业技术学院招聘事业编制人员历年高频综合难、易点（公共基础测验200题含答案解析）模拟试卷每套试卷共200题，答案解析在题目后面题型单选题多选题判断题合计统分人得分一、单选题(共130题)1、“金无足赤，人无完人”体现在人员甄选上要遵循（）。 A：用人所长的原则 B：因材器用的原则 C：因事择人的原则 D：人事动态平衡原则正确答案选项：A解析：本题考查管理学的基本原理。金无足赤，人无完人意思指没有十全十美的事物，也指不能要求一个人没有一点缺点、错误，因此体现在人员甄选上意思是要
2024-11-22
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2024年浙江省宁波职业技术学院招聘3人历年高频综合难、易点（公共基础测验200题含答案解析）模拟试卷.docx
2024年浙江省宁波职业技术学院招聘3人历年高频综合难、易点（公共基础测验200题含答案解析）模拟试卷每套试卷共200题，答案解析在题目后面题型单选题多选题判断题合计统分人得分一、单选题(共130题)1、下列哪个不属于公文表达的主要方式（）。 A：说明 B：议论 C：叙述 D：抒情正确答案选项：D解析：本题考查公文的基本知识。公文，全称公务文书，是法定机关或其他社会组织在公务活动中，具有法律效力和规范的文体。公文语言要庄重、准确、简明。公文需要体现出法定性、政策性、实用性、实效性和规范性。在公文写
2024-11-22
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青岛市名师工作室名师课堂.ppt
青岛市名师工作室——名师课堂2014年新课标高考历史试题特点及趋势一、2014年山东文综历史试题特点：2、历史时空意识第23题设置的四个选项“亚太地区”、“资本主义世界”、“重心转移”、“世界多极化”等概念都包含了时间和空间的内涵，通过时间和空间两个维度考查了美国二战后对外政策的实质。第39题的“史实”部分和第（1）（3）小题是基于时序来进行设计的，而“史论”部分及第（2）（4）小题则是基于空间维度来设置历史情境。试题将历史现象放在特定的时空环境中，即从时间的维度出发历史的考查了奴隶贸易在英国兴衰的历程，
2024-11-22
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2024年浙江省台州科技职业学院招聘52人历年高频综合难、易点（公共基础测验200题含答案解析）模拟试卷.docx
2024年浙江省台州科技职业学院招聘52人历年高频综合难、易点（公共基础测验200题含答案解析）模拟试卷每套试卷共200题，答案解析在题目后面题型单选题多选题判断题合计统分人得分一、单选题(共130题)1、（）是决策的依据，其数量和质量直接影响决策水平。 A：信息 B：员工 C：产品 D：评测正确答案选项：A解析：本题考查管理学的基本原理。根据《管理学—原理与方法》（第七版），管理者在决策时离不开信息，信息的数量和质量直接影响决策水平。故本题选A。2、制发公文应履行的法定手续，不包括下面哪个（）。
2024-11-21
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谈职业教师的能力与培养.ppt
谈职业教师的能力与培养一、职业技术院校的任务返回实现五个突破性转变三、教师能力及培养教学脉络梳理●课题引出的模式（以文字引出）——人民邮电出版社中职《维修电工与实训》（初级篇）教材项目一《安全用电及抢救技能》为例。以情蹊径——小任上网，突然停电。他在父亲的提点下，找到了故障，恢复了供电。●课题引出的模式（以图片引出）——人民邮电出版社中职《维修电工与实训》（初级篇）教材项目一《电火灾与电火灾案例》中。●教学设计一【教学过程】（一）导入新课（二）讲授新课教学环节1：电工实验实训室电源配置教师活动：教师可利用
2024-11-21
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2024年浙江湖州职业技术学院高层次人才引进67人历年高频综合难、易点（公共基础测验200题含答案解析）模拟试卷.docx
2024年浙江湖州职业技术学院高层次人才引进67人历年高频综合难、易点（公共基础测验200题含答案解析）模拟试卷每套试卷共200题，答案解析在题目后面题型单选题多选题判断题合计统分人得分一、单选题(共130题)1、下列属于行政组织中的辅助机关的是（）。 A：广州市人民政府 B：重庆市教育局 C：湖南省政府办公厅 D：国家发展与改革研究中心正确答案选项：C解析：本题考查行政管理。A项错误，广州市人民政府属于领导机关。领导机关是中央政府和地方各级政府统辖全局的指挥中枢和决策监督核心。B项错误，重庆市教
2024-11-21
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2024年浙江湖州职业技术学院高层次人才引进65人历年高频综合难、易点（公共基础测验200题含答案解析）模拟试卷.docx
2024年浙江湖州职业技术学院高层次人才引进65人历年高频综合难、易点（公共基础测验200题含答案解析）模拟试卷每套试卷共200题，答案解析在题目后面题型单选题多选题判断题合计统分人得分一、单选题(共130题)1、通过目标对管理者进行管理，即目标管理要求目标应具有（）。 A：突破性 B：独特性 C：可考核性 D：单一性正确答案选项：C解析：本题考查管理学的基本原理。目标管理是以目标的设置和分解、目标的实施及完成情况的检查、奖惩为手段，通过员工的自我管理来实现企业的经营目的的一种管理方法。目标管理对
2024-11-21
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课堂教学技能——板书技能.ppt
板书技能目的类型提纲式和对比式总分式线索式（教材129）线索式词语式对比式直观形象式图文式图文式提纲式（纲要式）提纲式总分式总分式表格式对比式分析式分析式分析式图文式综合式（图文、分析）提纲式提纲式对比式对比式图文式图文式图文式图文式图文式图文式板书的内容（王晞’127）
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2024年浙江温州职业技术学院选聘87人历年高频综合难、易点（公共基础测验200题含答案解析）模拟试卷.docx
2024年浙江温州职业技术学院选聘87人历年高频综合难、易点（公共基础测验200题含答案解析）模拟试卷每套试卷共200题，答案解析在题目后面题型单选题多选题判断题合计统分人得分一、单选题(共130题)1、下列属于事业单位年度考核结果的是______。 A：优秀 B：称职 C：基本称职 D：不称职正确答案选项：A解析：本题考查事业单位人事管理制度。根据《事业单位人事管理条例》第二十一条规定：“考核分为平时考核、年度考核和聘期考核。年度考核的结果可以分为优秀、合格、基本合格和不合格等档次，聘期考核的结
2024-11-21
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