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辩论赛

第一篇：辩论赛患者给医生送“红包”，医生暂时收下，对患者及其家属，尤其是重病患者在住院时和手术前，都是一种必要的心理安慰道，不可避免，更不能算是行贿受贿：“应把„红包‟行为纳入良性发展轨道。”所谓良性轨道至于如何确保医生全额上交自己收到的红包，陆德山认为，主要是靠医德自我约束，行政监管手段效果不大。医务人员待遇不高，医生价值没有得到合理体现。加大政府投入并相应提高医务人员待遇。患者给医生送“红包”是一种心情，一种心理慰藉医院缺乏人性化服务的动力。医生的地位和价值一般从职称上体现。但要想晋升职称，就看你发表了多少论文，是否做科研项目，拿到什么学位，资历有多深，会不会搞人际关系等等，而这些都与治疗病人的数量和病人满意度、治疗成功率、诊断正确率、并发症率、康复速度无关。更不用说去想怎样去关注和尊重病人，为他的治疗提供方便了医生收红包是因为其合法收入没有体现他们实际上的社会价值医疗的科学技术含量很高，几乎汇集了所有最先进的成熟的科技成果。医生的工作特点是风险极大，稍有差错就会导致终生残疾，甚至出人命医疗产业的几乎所有收入和高额利润，每年可能会有数千亿元，均来自医生的笔下——医嘱和处方。但医生应当得到的合法回报却被大大地忽视了。在美国，医生的合法收入是其他行业同级人员的3倍至10倍。一个普通骨科医生的年收入比美国总统要高得多。为什么？因为人命关天，尊重医生就是尊重生命。而在我国，医生的合法收入与其他行业同级人员相似，其工作特点和社会价值没有得到合理体现，其合法收入明显低于实际社会价值。加上缺少严格的法律规范和监督，收取红包回扣就成了风气。收红包、吃回扣现象如此广泛地存在，有它深刻的社会根源，其实现在收红包已经成了社会风气了，并不是说红包现象只是医疗系统的特例，教育、科技、交通等，哪个行业没有人送红包？哪个行业没有人收红包？有些博士、硕士读书十几年，毕业后每个月只拿一、两千块，难免会心理不平衡。有些外科医生一场手术要站好几个小时，下了手术台以后等待他们的可能只是一盒冷掉的饭，现在医生的劳动付出与收入不成正比。而有些病人也会认为杜绝红包他们会心里不安。如果医生不收他们的红包，他会认会是不是自己的病太严重了，医生为什么不收自己的红包呢？相反如果医生收了他的红包，他可能会觉得自己的病其实没什么大不了的，既然医生收了他的红包，就会更尽心。韩医生，您是怎么看这个问题的？当然了，如果像报纸上说的，有些医生对病人不送红包就反复暗示、不送红包就不安排手术那就太离谱了。。。医术赢得病人的尊重，事后有病人送感谢金，那么收下来我到觉得无可厚非医生也不是全看你红包来行事的，都想把自己的病人治好，特别是当治好了一个难治病例时心里别提多惬意了现在医疗费用都消耗在医药伤和器械上，而对医疗过程中医生的付出回报较少脱离物质基础去谈意识形态，被证明很难再长时间成功纠正被扭曲的价格正这个被扭曲的价格，就是红包的好处之一！在政府管制、统一规定收费标准的情况下，每个医生都只能收到五千块钱手术费。这样有个很坏的效果，那就是技术好的医生得不到应有的回报，而技术差的医生，也无形中沾了光，这样长久下来，是再也没有什么医生愿意苦练刀法，提高自己的技术。最后医疗技术进步缓慢，受损的还是包括医生、患者在内的所有人。好的医生会收到红包，坏的医生得不到。在这样的条件下，为了收受红包，赚取更大的收入，医生们就会努力提高自己诊疗水平。这样表面看来，有些人是得给红包才能请到好医生，但实际上，是只有这样，才能鼓励更多的好医生涌现，假如在有价格管制的情况下，还同时限制收受红包，那穷人并不一定就能碰上好医生，而就是有钱人，也一定不会碰上好医生。因为好医生差医生的收入都一样，那人们为什么要去做好医生呢？别忘了，要成为好医生是需要天分也需要下苦功的监督服务质量你提供医疗服务足够好，才会得到红包——也就是说，这种红包其实就是一种小费。在我就餐过程中，你的服务态度、质量够好，我就会给你一点或更多一点小费，但假如你的服务质量不怎么样，那对不起，小费是不会有的。这也解释了为什么有些餐厅的服务质量就是好，有些地方的服务质量就差，这和当地人有没有给小费的习惯——有没有这种监督服务质量，然后付费的制度是有关的是在接受一种服务过程，你的服务够好，事后就会得到红包，服务不够好，事后就没有。那么，我们要医生、护士对我们耐心、细致一点吗？引入这种监督服务质量，然后事后付费的制度吧：让红包合法化、公开化。是的，陆德山委员说得很有道理，“医生不收受红包，患者家属心底都不踏实”。补贴穷人最后，医生收受红包还有一个人们不容易见到的好处，那就是这能够补贴穷人实际上是允许医院实行“价格歧视”的制度，即对有钱人多收一些，对穷人则少收一些。而到最后，是穷人、富人都能从中得到好处。允许医生收受红包，并不一定等于要给红包才能看病，允许医生收受红