电商大战刺激人才需求 IT技术人才供不应求.docx

电商大战刺激人才需求IT技术人才供不应求

第一篇：电商大战刺激人才需求IT技术人才供不应求电商大战刺激人才需求IT技术人才供不应求随着双十一购物狂欢节的成功，越来越多的人开始关注电子商务，电商们更是“借节造市”赚了个盆满钵满。“五一”、“十一”、“中秋节”、“光棍节”以及即将到来的“双十二”、“圣诞节”和“春节”，每一个节日都成了电商们的“促销日”，随着我国经济和科技的不断进步，电子商务越来越走进人们的生活，不断有各类电商活动再出现，激烈的电商大战严重刺激了消费者的消费心理，并刺激了各类人才需求。最新的职场调查显示，电商人才民营企业饥渴度最大，而优秀人才最难觅。业内专家指出，电子商务人才属于复合型人才，需要具备技术、经济、贸易、管理等相关知识。一个优秀的电商人才需要经过长期的培养、接受市场的实战演练，才能对提升企业的核心竞争力起到至关重要的作用。在《前程无忧2012年年中盘点IT篇》中曾经提到，今年上半年，虽然电商企业还处于互挖墙脚的阶段，但是以往那种动辄几十万元年薪挖人的浪潮已经平息。某电子商务企业的HR孔女士表示，虽然大学里设有电子商务专业，但是这些学生还只是电子商务的门外汉，而企业渴求的是有三年以上从业经验的电商营销人才。据《2012中国电子商务人才状况调查报告》显示，在人才需求的层次上，目前电子商务人才最缺以下三个层次的人才：高层次管理人才、应用层次的人才、技术人才和综合性人才。因此，从某种程度上说，电子商务优秀人才严重紧缺。根据“2012年第四季度雇主招聘意愿调查”显示，53.5%的受访雇主计划在今年第四季度招聘技术研发类人才，其中82.1%的雇主以高出去年同期10%以上的薪酬水平招聘和保留技术研发类人才。可以说技术研发人才，特别是IT软件研发人才，在现在以及未来较长一段时期都呈现“供不应求”的局面。“已经没有人口红利可享的中国企业正逐步转向通过技术、创新和服务获取市场，特别是在移动互联网、云计算领域。”人力资源顾问冯丽娟表示。业内专家表示，随着零售卖场等传统行业向网络平台转移，以及手机互联网逐步兴起，IT类技术人才的需求已经不再局限于某个行业，而是覆盖到各行各业。比如手机客户端开发工程师，无论是游戏公司或是网络公司对这类人才都相当渴求。随着电子商务及其相关配套的产业链逐渐成熟，也催生出更多如网页设计师、网站优化师、网站策划、网店运营、网络推广、网站编辑、博客营销、软件开发等电子商务相关职业，给IT行业提供了大量职位。同时一些传统的零售企业也纷纷进军电商领域，但人才的培养速度跟不上行业发展的速度，导致人才缺口迅速扩大。安徽新华电脑专修学院作为全国最具影响力的电脑教育院校，拥有24年的专业办学经验，学院不仅拥有电子商务应用工程师专业，更有广告传媒高级设计师专业、网络技术高级工程师专业、软件开发高级设计专业以及呼叫中心高级商务师专业等众多热门IT技能，是广大青少年踏入IT行业的最佳选择。第二篇：电商大战晚会小品剧本电商大战角色:道具：京东刘强东：三张桌子、三条凳子京东秘书：七家公司标识（A4）苏宁李斌：苏宁秘书：国美何青阳：国美秘书：当当李国庆：易迅卜广齐：阿里巴巴马云：阿里巴巴秘书：旁白：序幕旁白：（序幕音乐起）有云的地方，就有天下，有人的地方，就有江湖，江湖险恶，皆因人而起。曾几何时，互联网只是一个信息交换的平台，但是自从有了人，有了足够多的观众，互联网被戏子所青睐，戏台已经搭好，互联网也俨然成为了一个“江湖戏场”，一场好戏即将上台。（灯光打亮，出现刘强东和她的秘书）第一幕旁白：2012年8月14日上午10点在京东CEO刘强东的办公室里。刘强东：马上用我的微博号发两条微博京东秘书：那内容呢？还是那些不痛不痒的心情？刘强东：（冷笑一声）不，你就发：京东大型家电三年内零毛利，所有大家电保证比国美苏宁连锁店便宜10%以上，将派员进驻苏宁国美店面。京东秘书：我勒个去~刘总您这是找揍啊！弄不好会被群殴的！刘强东：嗯？京东秘书：哦不，我的意思是要不您再考虑考虑？刘强东：不用了，我已经想的很清楚了。Because„„（唱）“青春如同奔流的江河，一去不回来不急道别，只剩下麻木的我没有了当年的热血，看那漫天飘零的花朵（从口袋里抓出一把花朵洒出来），在最美的时刻凋谢，有谁会记得这世界他来过”京东秘书：（热泪盈眶）看来刘总您脸上青春的痕迹不是白留的啊刘强东：咱能不提这脸上的痘印吗？京东秘书：行行行，那我先去发微博了。刘强东：嗯，但记住后面不要加那些犯二的表情啊，要加就加特别拉轰的那个。京东秘书：好的。第二幕旁白：导火线已经点燃，这场电商价格战打是一定要打了，重要的是看能打到什么程度。仅仅六个小时过后，第一个应战的便站出来了-----他便是苏宁易购常务副总经理李斌苏宁李斌：看来京东的刘总这阵子是生活缺少激情啊，找刺激呢？那就刺激刺激他呗！