公司节能管理领导小组工作职责.docx

公司节能管理领导小组工作职责

第一篇：公司节能管理领导小组工作职责节能管理领导小组工作职责1、领导企业的节能工作，实施企业能源管理的基本任务，统筹、综合、协调、管理企业的各项节能工作。2、贯彻执行国家、地方、行业主管部门的有关节能方针政策、法规、标准，组织制定节能管理细则、节能目标和各种有关管理标准、制度并组织实施。3、组织制定节能宣传、教育和培训规划并组织实施。4、组织制定并实施规划，节能技术改造和技术攻关计划及年度节能计划。5、组织审定企业年度各类能源消耗指标和节能指标。6、会同有关部门组织开发、推广、应用节能新技术、新工艺、新设备、新材料，总结交流节能技术和经验。组织广大职工开展节能合理化建议活动。7、审定企业的重大节能成果和重大奖惩事宜。8、检查企业的各项节能工作。9、按月、季、年汇总各单位能源消耗报表并做好能耗分析，编写节能简报，节能工作总结和各种能源报表，建立节能管理档案。10、组织召开节能工作例会，进行节能工作的计划、布置、检查、总结。第二篇：公司节能管理办公室工作职责××公司节能管理办公室工作职责为了切实强化公司对节能降耗的管理，确保节能工作能正常、顺利的开展，明确公司能源管理岗位及负责人的任务，特制定以下工作职责。一、贯彻执行上级有关节能管理办法，制定适合于企业生产特点的节能管理实施细则和奖惩办法。二、组织编制企业节能规划和节能项目实施计划，制定节能管理工作目标和措施。三、将企业下达的节能指标分解落实到各单位并实施监督和考核。四、运用节能分析，定期对本企业设备的经济运行水平进行评价，并提出节能降耗的改进措施。五、运用节能评价结论，指导设备检修和改造，将能耗指标控制在生产成本的最低范围。六、每季度召开一次节能分析会，全面评价设备运行、安装、检修等因素对设备能耗的影响。七、定期检查、监督，指导节能规划和节能计划的执行。八、广泛开展节能宣传，每季度组织员工进行一次节能知识培训，确保一线人员能源判断设备能耗状况，及时发现存在的问题。九、划定主要能耗设备范围，实施主要耗能设备操作人员培训后上岗制度，确保一线人员能准确判断设备能耗状况，及时发现存在的问题。第三篇：节能工作领导小组工作记录抚顺矿业集团有限责任公司能源管理标准GB∕T23331－2009Q∕FKJ－XLT－NY－2011节能工作领导小组工作记录2011年1月1日抚顺矿业集团有限责任公司西露天矿节能工作领导小组工作记录Q∕FKJ－XLT－NY－2011负责人：英士伟工作时间：2011年4月工作地点：坑口油厂电站参与人员：高波、徐福双、苏银锁、程克宏、英士伟、孙长海工作主题：增加油厂发电量工作内容：针对2011年一季度电力消耗与去年同期对比增加450.19万度，增幅14.24%的情况，按照矿节能工作领导小组组长，西露天弥补因电力消耗过大，增加资金支出的情况。常务副矿长高波、副矿长徐福双、苏银锁、内燃科科长英士伟及能源具体管理人员一行7人来到坑口油厂电站，就如何增加发电量进行了调查和研究。具体要求如下：1、矿内燃科和坑口油厂必须保证每天的发电机组完好台数控制在42台/天、实动台数保证在35.5台/天；2、企管科要将发电机组完好率和出动率纳入矿考核范围。对发电机完好、实动均实行按日考核。标准是减少1台，扣综合奖500元；减少2台扣综合奖1000元；减少3台以上（含3台）按故障认定标准处罚；3、日发电量由内燃科进行考核，当日未完成发电量计划时对相关责任部门进行处罚，扣综合奖500元/次，分析不出原因时扣油厂综合奖1000元/次。审批意见：考核要自2011年4月1日起执行，解释权归企管科。节能工作领导小组工作记录Q∕FKJ－XLT－NY－2011负责人：刘永波工作时间：2011年7月工作地点：全矿各车间及用水岗点参与人员：高波、徐福双、程克宏、刘永波、孙长海工作主题：节约自来水消耗工作内容：针对今年上半年自来水与去年同期对比增加1.23万立方米，增幅8.57%的情况，按照矿节能工作领导小组组长，西露天矿矿长段学英的指示，节约自来水消耗是现阶段节支降耗的首要任务。为此，矿常务副矿长高波、副矿长徐福双、企管科科长程克宏、行政科科长刘永波以及能源管理专人员共计5人，深入车间及用水岗点，查找自来水增大的原因，寻求节约办法。调查结论与要求：1、据了解，矿自今年4月起为矿属8个生产车间增加了为一线工人清洗工作服8个洗衣房，同时成立南部员工洗浴池，使得自来水消耗量增大；2、要对所有车间的供水管线进行改造，将坑下水引入办公楼和作业场点，利用坑下水代替自来水，促进自来水节约；3、由企管科和行政科共同起草一份自来水节约管理办法，办法要有可执行性、可约束性，细到每个岗位、每个环节，凡发现浪费自来水的人员，要对其进行严肃处理，并对分管领导进行株连处罚。审批意见：考核办法要自2011年8月1日