预览加载中,请您耐心等待几秒...
1/10
2/10
3/10
4/10
5/10
6/10
7/10
8/10
9/10
10/10

亲,该文档总共27页,到这已经超出免费预览范围,如果喜欢就直接下载吧~

如果您无法下载资料,请参考说明:

1、部分资料下载需要金币,请确保您的账户上有足够的金币

2、已购买过的文档,再次下载不重复扣费

3、资料包下载后请先用软件解压,在使用对应软件打开

劳生部工作总结 劳生部工作总结1时间如流水飞快,一学期匆匆忙忙的工作生活即将结束了,而忙碌的生劳部工作也即将画上一个圆满的句号。在生劳部工作的这一学期间,我收获颇多,对于本学期的部门的工作经历、收获我作了如下总结;一、工作总结1、从开学到现在,本届生劳部的工作在有条不紊的进行,并在充分研究以往工作的基础上,大力阔斧地进行改革,完善各项制度,无论是在文明宿舍评比还是对生劳部内部建设上都取得相当大的发展和突破,成绩是广大同学有目共睹的。回顾几个月来,从整体上来看,生劳部的各项工作基本上朝着预定的轨道进行,当初多种构想得以逐步实现和完善。2、生劳部废物利用和我爱我加宿舍大赛。宿舍卫生做为学生日常生活最重要的一部分,也是我们部门的工作重点。本学期我们开展了我爱我加宿舍比赛,因此生劳部的评比是公正、公平的,通过对电子系学生宿舍的评比加强了学校对学生宿舍的`管理,也培养了同学们良好的生活习惯为了丰富学院同学的课余时间,生劳部共同举办了废物利用,通过部门精心的讨论,整个活动的策划及准备进行的有条不紊。整个活动进行的非常顺。让10级干事认识了自己的职责与在系两委的任务,也得到了很好的锻炼。二、工作收获09级干事在参与各项活动的同时也成熟了很多:(1)学习了学生会学生干部守则,知道了该怎样严格要求自己(2)学会了提高效率的处事原则和方法(3)在工作中与学生会各部门建立起一种良好的关系(4)在工作中得到了很好的锻炼三、工作不足2工作纪律不强,本期工作后半期部分干事态度懒散,办事不积极。3、卫生评比方面我们可能还没能完全的把握住评比标准,有些方面没能准确的给同学指出。这些都是我们在下学期的工作中要加强的。劳生部工作总结2转眼间,时间飞快流逝,一个学期的时间转眼就过去了。在这个学期里,我部门在我系学生会主席团、系办领导老师的正确指导及我部门全体成员的上下一心、团结协作下,顺利完成了本学期的食堂卫生监督检查工作,履行了一个学生会生活部干部的基本职责和诺言,为广大老师、同学们的就餐、食品安全把好“安全关”,为和谐校园尽自己的一份力。因此,把这个学期以来的工作做如下总结:一、常规工作:1、为了更好地为老师、同学们服务,在院学生会生活部的会议内容要求下及我部门的基本工作职责;本学期的新生军训过后,我部门每周一到周五的上午十一点五十分至十二点十分,下午五点至六点,安排我部门的成员到院学生会生活部值班室同各系兄弟部门的成员值班,代表我系参与院学生会生活部对学院小卖部及各大食堂的食品安全和后勤卫生监督检查工作,认真为老师、同学们的生活食品安全、就餐卫生把好关。2、我系为了丰富同学们的业余生活,在我系学生会文娱部的牵头及我部门和我系学生会各兄弟部门的积极配合下,主办了数场的“周末舞会”或“月末舞会”,为同学们提供了一个以“舞”结友的平台,更为同学们的业余生活送上一场场精彩绝伦的视觉盛宴。二、开展过的工作及活动:1、由于我部门一些老干部临近毕业及学业忙等原因退出,我部门急需人手,因此,在我系新一届主席团及系办领导老师的指导下,我部门同我系其他兄弟部门进行了一年一度的学生会招新工作,在经过两轮的面试后,我部门吸收了八名新干事做为部门的后备军。2、在院学生会环保部和生活部的倡议组织下,我部门的新老干事参加了校运会之后组织的博鳌烧烤联谊活动,此次活动为我部门的新老干事提供一个与各系兄弟部门的新老干事见面交流的平台,为日后的工作打下基础。三、工作中存在的不足:1、由于新干事刚刚进入本部门,工作上存在经验不足等现象,与人交流表现不积极,在检查监督食堂卫生工作中,不认真检查。2、新老干事在出勤检查方面表现不佳,偶尔有个别的新老干事旷勤情况出现。3、针对以上存在的`不足,我部门果断积极采取措施,在工作上以部门老带新的模式给新干事受教经验及部门的工作纪律,同时旷勤的老干事部门将对其给与批评教育,杜绝旷勤类似等情况的出现。以上就是我部门本学期的工作总结,面对已过去的时光,我们堪然回首,在这里面,有我们全部门成员的汗水及笑容,曾经的突出已经成为过去,未来的工作任重而道远,我部门全体成员信心十足,迎接下一个挑战!劳生部工作总结3生劳部近期主要工作内容是开展我系半期考后的每周卫生检查工作和我系第十一届宿舍文化节的有关各项活动。一、宿舍卫生检查工作方面具体的工作流程如下:由我部门成员及各年级的生劳部部长、副部、班级生劳委员组成各检查小组;各小组在检查完相应的宿舍楼层之后统一由本组负责人整理录入;最后将各组检查结果汇总成整份再发至各年级辅导员处。除了常规的卫生检查,我部门还对有申请“星级文明宿舍”的宿舍进行卫生抽查。在整体的卫生检查工作开展过程中发现部分宿舍对于系的卫生检查表现出相对较低的积极性,反馈原因是卫生检查频率过高。结果我部门的核实,真实情况是有校检系检和相应的年级卫生检查,而同学对其